下列哪些劳动争议，适用《劳动争议调解仲裁法》()。
根据我国《仲裁法》的规定，下列纠纷中可以适用《仲裁法》规定的仲裁程序解决的是( )。A．家庭成员的财产继承纠纷B．行政争议C．租赁合同纠纷D．劳动争议纠纷
我国《劳动法》和《劳动争议调解仲裁法》确立了()处理劳动争议的方式。 A、协商B、调解C、仲裁D、诉讼
根据我国仲裁法，仲裁庭可以准许当事人协议不写入裁决书中的事项有（ ）。A．仲裁请求B．争议事实C．裁决理由D．仲裁费用
简述我国《劳动争议调解仲裁法》中规定的劳动争议的范围主要有哪些?
《劳动争议调解仲裁法》关于劳动争议处理制度有哪些新规定？
什么是劳动争议？哪些劳动争议适用于劳动争议调解仲裁法？
以下（）不属于我国《劳动争议调解仲裁法》规定的劳动争议处理方式。A、调解B、仲裁C、诉讼D、信访
我国《劳动争议调解仲裁法》规定的劳动争议调解组织有哪些？
我国《劳动争议调解仲裁法》中规定的劳动争议的范围主要有哪些？
依据我国《劳动争议调解仲裁法》，目前我国劳动人事争议处理方式包括以下这几种：（）A、仲裁B、调解C、诉讼D、和解
我国《仲裁法》规定的不允许仲裁的争议事项有（）。A、婚姻、收养等身份权内容的纠纷B、依法应由行政机关处理的行政争议C、劳动争议仲裁D、合同纠纷仲裁
我国仲裁法使用范围是（）A、经济纠纷仲裁B、劳动争议仲裁C、行政争议仲裁D、监护纠纷仲裁
问答题什么是劳动争议？哪些劳动争议适用于劳动争议调解仲裁法？
多选题下列说法不正确的有（）A我国的仲裁法可以因外国当事人的约定而在我国领域外具有效力B我国的仲裁法不适用外国人，也不适用于行政性争议C仲裁事项的范围很广泛，因此仲裁这一纠纷解决方式比诉讼的收案范围更广D著作权合同纠纷、房地产纠纷和劳动争议都可以适用仲裁方式解决
多选题我国《仲裁法》规定的不允许仲裁的争议事项有（）。A婚姻、收养等身份权内容的纠纷B依法应由行政机关处理的行政争议C劳动争议仲裁D合同纠纷仲裁
单选题我国仲裁法使用范围是（）A经济纠纷仲裁B劳动争议仲裁C行政争议仲裁D监护纠纷仲裁
问答题我国《劳动争议调解仲裁法》中规定的劳动争议的范围主要有哪些？
问答题我国《劳动争议调解仲裁法》规定的劳动争议调解组织有哪些？
多选题我国《劳动法》和《劳动争议调解仲裁法》确立了（）处理劳动争议的方式。A协商B调解C仲裁D诉讼
多选题根据我国仲裁法，仲裁庭可以准许当事人协议不写入裁决书中的事项有（ ）。[2010年真题]A仲裁请求B争议事实C裁决理由D仲裁费用