第二次世界大战后，国际劳工组织制定公约和建议书的主要依据是（）A、华盛顿宣言B、费城宣言C、日内瓦宣言D、开罗宣言
第二次世界大战后，国际劳工组织制定公约和建议书的主要依据是（）
- A、华盛顿宣言
- B、费城宣言
- C、日内瓦宣言
- D、开罗宣言
相关考题：
国际劳工公约和国际劳工建议书的主要区别有( ) A.国际劳工公约被会员国批准后不需负履行义务B. 国际劳工公约被会员国批准后即需负履行义务C. 国际建议书需批准，并作为制定法律的参考D. 国际劳工建议书不需批准，只作为制定法律的参考
在推行集体谈判制度的过程中，国际劳工组织发挥了积极作用。第二次世界大战结束后，国际劳工组织通过了一系列推动集体谈判的文件，包括（）。A、1949年的《组织权利和集体谈判权利公约》（第98号公约）B、1951年的《集体协议建议书》第91号建议书C、1971年的《工人代表公约》（第135号公约）D、1981年的《促进集体谈判公约》（第154号公约）E、同名的建议书（第163号公约
国际劳工组织制定的国际劳工公约和各项建议书内容丰富，覆盖了劳动关系的各个方面，主要包括（）。A、基本人权、就业B、社会政策、劳动行政、劳动关系C、工作条件D、社会保障、特殊群体就业E、各类劳动安全技术卫生标准
公约和建议书的主要区别为（）。A、公约需被会员国批准B、公约不需被会员国批准，只作为制定法律的参考C、建议书不需被会员国批准，只作为制定法律的参考D、建议书需被会员国批准E、公约属于国际法范畴，而建议书属于国内法范畴
多选题在推行集体谈判制度的过程中，国际劳工组织发挥了积极作用。第二次世界大战结束后，国际劳工组织通过了一系列推动集体谈判的文件，包括（）。A1949年的《组织权利和集体谈判权利公约》（第98号公约）B1951年的《集体协议建议书》第91号建议书C1971年的《工人代表公约》（第135号公约）D1981年的《促进集体谈判公约》（第154号公约）E同名的建议书（第163号公约
多选题公约和建议书的主要区别为（）。A公约需被会员国批准B公约不需被会员国批准，只作为制定法律的参考C建议书不需被会员国批准，只作为制定法律的参考D建议书需被会员国批准E公约属于国际法范畴，而建议书属于国内法范畴
单选题在国际劳工组织成立后，国际劳动立法主要由（）制定并通过。A国际劳工协会B国际劳工组织C国际劳工公约D联合国