福利对企业的作用包括()。A、为企业合理避税B、解除员工的后顾之忧C、保障员工的身心健康D、增加员工收入

福利对企业的作用包括()。

  • A、为企业合理避税
  • B、解除员工的后顾之忧
  • C、保障员工的身心健康
  • D、增加员工收入

相关考题:

下列关于福利现状的评估表述, 正确的有( ): ①根据企业的福利的实际情况及下一步福利策略的趋向,对福利现状的评估必须是全面的评估; ②对福利现状进行评估的基础包括对福利信息的收集和调研、 福利成本和预算的内部分析两项; ③对福利现状的评估涉及的方面包括对企业现有福利情况; ④对福利现状的评估还涉及对市场企业的福利基准情况的评估。A. ③④B. ②④C. ①④D. ②③

很多研究表明, 在其他因素类似的情况下, 行业龙头企业或其他在行业中占优势的大企业所提供的福利往往要比中小企业支付的福利要好。 其原因不包括( )。A. 在大企业中采用长期雇佣的做法往往比在中小企业更有优势B. 大企业更愿意通过良好的员工福利降低员工的辞职率C. 大企业比小企业更具有社会责任感D. 企业规模越大, 对员工的工作进行监督就越困难, 员工福利对员工的激励作用越显著

简述员工福利计划对企业发展的作用。

简述福利对企业的作用。

简述企业福利的作用。

福利对企业的作用包括( )A.可以为企业合理避税B.成为企业吸引和保留人才的有效工具C.提高员工工作效率D.激励员工E.为企业减少成本支出

员工福利计划的内部环境分析包括()。选题] 员工福利计划的内部环境分析包括()。A.企业经营效益对福利设置的影响B.工作特征对福利设置的影响C.企业薪酬策略对福利设置的影响D.员工构成对福利设置的影响E.弹性福利计划的类型和设计原则的影响

企业福利的作用包括( )。 A.解决后顾之忧,为员工创造一个安全、稳定和舒适的工作和生活环境B.福利能够增加员工对企业的认同感、忠诚感 C.有利于塑造良好的企业形象D.能够激励员工充分发挥潜能 E.能提高企业知名度

福利对企业的作用包括()。A.员工福利可以为企业合理避税B.员工福利可以为企业减少成本支出C.员工福利成为企业吸引和保留人才的有效工具D.员工福利可以起到提高员工工作效率的作用E.福利设计可以起到激励员工的作用

简述员工福利对企业的作用。

企业福利包括的三个层面是()。A、社会福利B、企业福利C、员工个人福利D、社保福利E、教育福利

员工福利对企业的作用是什么?

福利对企业的作用不包括()。A、为企业合理避税B、为企业减少成本支出C、起到提高员工工作效率的作用D、增加员工收入

很多研究表明,在其他因素类似的情况下,行业龙头企业或其他在行业中占优势的大企业所提供的福利往往要比中小企业支付的福利要好。其原因不包括()。A、在大企业中采用长期雇佣的做法往往比在中小企业更有优势B、大企业更愿意通过良好的员工福利降低员工的辞职率C、大企业比小企业更具有社会责任感D、企业规模越大,对员工的工作进行监督就越困难,员工福利对员工的激励作用越显著

下列关于福利计划规划中激励性原则的描述,错误的是()A、福利计划必须对员工产生不同程度的激励作用B、激励作用是计划设计的最根本归宿C、企业福利水平若过度低于其他同行,则会降低企业的竞争力D、当企业受财务限制无法确保员工福利达到一定水平时,是无法完成激励计划的

弹性福利对企业的价值包括()。A、增强福利感知度,提高员工积极性B、团购福利产品,降低采购成本C、系统流程运作,规范企业管理D、全套便捷服务,减少企业工作量

问答题员工福利对企业的作用是什么?

判断题社会福利体系中包括老年人福利、残疾人福利、妇女儿童福利、企业年金制度等。A对B错

多选题员工福利对企业的作用包括(  )。A可以为企业合理避税B可以为企业减少成本支出C能够增加企业认同感,提高组织忠诚度D可以起到提高员工工作效率的作用E成为企业吸引和保留人才的有效工具

多选题企业应定期向员工公布有关福利的信息。包括( )。A福利计划的适用范围B福利水平C福利计划对每个员工的价值是什么D组织提供这些福利的成本E解释企业提供给员工的各项福利计划

判断题企业提供给员工的福利一般包括基本医疗保险、经济性福利和非经济性福利( )A对B错

问答题简述员工福利计划对企业发展的作用。

单选题福利对企业的作用包括()。A为企业合理避税B解除员工的后顾之忧C保障员工的身心健康D增加员工收入

多选题企业福利的作用包括()。A解决后顾之忧,为员工创造一个安全、稳定和舒适的工作和生活环境B福利能够增加员工对企业的认同感、忠诚感C有利于塑造良好的企业形象D能够激励员工充分发挥潜能E能提高企业知名度

多选题企业福利包括的三个层面是()。A社会福利B企业福利C员工个人福利D社保福利E教育福利

单选题福利对企业的作用不包括()。A为企业合理避税B为企业减少成本支出C起到提高员工工作效率的作用D增加员工收入

多选题弹性福利对企业的价值包括()。A增强福利感知度,提高员工积极性B团购福利产品,降低采购成本C系统流程运作,规范企业管理D全套便捷服务,减少企业工作量