对于加班加点工资的支付标准，下列描述错误的是（）。A、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150％的工资报酬B、休息日安排劳动者工作又不能补休的，支付不低于工资的200％的工资报酬C、休息日安排劳动者工作又不能补休的，支付不低于工资的300％的工资报酬D、法定休息日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300％的工资报酬。
对于加班加点工资的支付标准，下列描述错误的是（）。
- A、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150％的工资报酬
- B、休息日安排劳动者工作又不能补休的，支付不低于工资的200％的工资报酬
- C、休息日安排劳动者工作又不能补休的，支付不低于工资的300％的工资报酬
- D、法定休息日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300％的工资报酬。
相关考题：
对于加班加点工资的支付标准，下列描述正确的是（）。A、安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150％的工资报酬B、休息日安排劳动者工作又不能补休的，支付不低于工资的200％的工资报酬C、休息日安排劳动者工作又不能补休的，支付不低于工资的300％的工资报酬D、法定休息日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300％的工资报酬。
工资支付制度应当明确以下内容（） ①工资支付项目、标准、形式； ②工资支付周期和日期； ③加班加点工资计算标准； ④假期工资支付标准； ⑤依法代扣工资的情形及标准。A、①②④⑤B、①②⑤C、①②③④⑤D、①③④⑤
关于员工加班加点工资支付标准，下列说法正确的是（）A、用人单位与员工约定的，从其约定B、由用人单位确定，员工应该遵守C、没有任何书面标准的，按照员工前6个月的平均工资计算D、可以低于集体合同标准
关于员工加班加点工资支付标准，下列说法正确的是（）A、用人单位与员工约定的，从其约定B、双方没有约定的，按照集体合同或者本单位工资支付制度执行C、没有书面确定工资标准，按照员工上个月的工资计算D、员工实际工作时间不满十二个月的按照实际月平均工资计算
单选题关于员工加班加点工资支付标准，下列说法正确的是（）A用人单位与员工约定的，从其约定B由用人单位确定，员工应该遵守C没有任何书面标准的，按照员工前6个月的平均工资计算D可以低于集体合同标准
多选题关于员工加班加点工资支付标准，下列说法正确的是（）A用人单位与员工约定的，从其约定B双方没有约定的，按照集体合同或者本单位工资支付制度执行C没有书面确定工资标准，按照员工上个月的工资计算D员工实际工作时间不满十二个月的按照实际月平均工资计算
单选题对于加班加点工资的支付标准，下列描述错误的是（）。A安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150％的工资报酬B休息日安排劳动者工作又不能补休的，支付不低于工资的200％的工资报酬C休息日安排劳动者工作又不能补休的，支付不低于工资的300％的工资报酬D法定休息日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300％的工资报酬。
多选题对于加班加点工资的支付标准，下列描述正确的是（）。A安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150％的工资报酬B休息日安排劳动者工作又不能补休的，支付不低于工资的200％的工资报酬C休息日安排劳动者工作又不能补休的，支付不低于工资的300％的工资报酬D法定休息日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300％的工资报酬。
单选题工资支付制度应当明确的内容中，根据法律规定不属于的是（）。A社会保险的缴费标准B加班加点工资计算标准C工资支付项目、标准、形式D工资支付周期和日期