共同协商的组织即协商委员会,由()。A、政府、员工和管理方代表组成B、员工、工会和管理方代表组成C、员工和管理方代表组成D、工会和管理方代表组成

共同协商的组织即协商委员会,由()。

  • A、政府、员工和管理方代表组成
  • B、员工、工会和管理方代表组成
  • C、员工和管理方代表组成
  • D、工会和管理方代表组成

相关考题:

跨行政区域的水污染纠纷,由有关地方人民政府( ),或者由其共同的上级人民政府( )。 A.解决;解决B.解决;协商解决C.协商解决;协商解决D.协商解决;解决

()是国际劳工组织中的基本原则。 A、共同协商B、平等互利C、三方协商D、平等协商

组织的公关人员经常要处理组织与公众之间复杂的利益关系和矛盾,这些矛盾只能通过()来加以解决。 A.双方的协商B.三方的协商C.多方的协商D.共同的协商

异产毗连房屋的所有人和使用人,应按照()的原则,正确处理毗连关系。A:共同使用、共同协商、共同维护B:有利使用、共同协商、公平合理C:有利使用、团结互助、平等协商D:合理使用、团结互助、共同协商

人民法院对管辖权发生争议,由争议双方协商解决。协商不成的,报它们的共同上级人民政府指定管辖。

涉及两个以上行政机关的信访事项,由最先收到该信访事项的机关会同其他所涉及的机关协商受理;协商不成的,由其共同的()决定。

协商实际价值(即车损险保额)由客户与保险公司共同协商确定,协商价值与实际价值的浮动区间为()A、-20%--20%B、-30%--20%C、-10%--30%D、-30%--30%

因清理清退发生纠纷的,由非法集资组织者和参与者协商解决,协商不成的,通过()解决。A、司法程序B、协商C、调解D、协调

工会基层委员会的委员、主席、副主席的产生:()A、都应当在会员或者会员代表充分酝酿协商的基础上选举产生B、主席、副主席可以由会员大会或者会员代表大会直接选举产生C、主席、副主席也可以由同级党组织和上级工会共同协商产生D、主席、副主席也可以由工会基层委员会选举产生

什么是共同协商?共同协商的主要作用是什么?

在组织中参谋职权可分为()A、建议权、强制协商权、共同决定权、职能职权B、命令权、强制协商权、共同决定权、职能职权C、命令权、直接参与权、强制协商权、职能职权D、建议权、直接参与权、共同决定权、职能职权

组织的共同目标、规则都是组织成员经由讨论、协商形成的。

劳动争议仲裁委员会实行(),共同裁决劳动争议案件.A、少数服从多数的原则B、共同协商原则C、利益均衡原则

对跨行政区域的水污染纠纷,解决的方式正确的有()A、由有关地方人民政府协商解决B、由有关地方人民政府的环境行政保护部门协商解决C、均有国务院协商解决D、由其共同的上级人民政府的环境行政部门协商解决E、由其共同的上级人民政府协调解决

人民法院对管辖权发生争议,由争议双方协商解决。协商不成的,报共同上级人民政府指定管辖。

根据《城市居民委员会组织法》,居民会议由()召集。A、业主委员会B、居民委员会C、社区选举委员会D、社区协商议事会

仲裁委员会之间因管辖权发生争议,由双方协商解决;协商不成时由共同的上级()部门指定管辖。

共同协商

上海合作组织的“上海精神”,即()。A、互信、互利B、平等、协商C、尊重多样文明D、谋求共同发展

多选题上海合作组织的“上海精神”,即()。A互信、互利B平等、协商C尊重多样文明D谋求共同发展

问答题什么是共同协商?共同协商的主要作用是什么?

多选题对跨行政区域的水污染纠纷,解决的方式正确的有()A由有关地方人民政府协商解决B由有关地方人民政府的环境行政保护部门协商解决C均有国务院协商解决D由其共同的上级人民政府的环境行政部门协商解决E由其共同的上级人民政府协调解决

单选题()不属于区域性集体协商的主体构成。A企业工会组织与对应的企业代表组织为协商主体B在没有区域企业代表组织的情况下,由区域工会组织与区域内所属企业分别进行平等协商C企业工会组织与区域内经全体企业民主推选或授权委托等方式产生的企业方协商代表进行平等协商D由行业工会或联合会与行业内企业代表为协商主体

填空题仲裁委员会之间因管辖权发生争议,由双方协商解决;协商不成时由共同的上级()部门指定管辖。

多选题我国共产党领导的多党合作和政治协商制度鲜明的特点和优点有()。A坚持共产党的领导B长期合作,共同致力于社会主义建设事业C有一定的组织形式,即人民政治协商会议D具有宪法保障E.有共同的组织章程

单选题共同协商的组织即协商委员会,由()。A政府、员工和管理方代表组成B员工、工会和管理方代表组成C员工和管理方代表组成D工会和管理方代表组成

单选题协商实际价值(即车损险保额)由客户与保险公司共同协商确定,协商价值与实际价值的浮动区间为()A-20%--20%B-30%--20%C-10%--30%D-30%--30%