()不属于人本管理的机制。 A.压力机制B.联动机制C.约束机制D.动力机制
下列各项不属于激励要素的具体内容的是（ ）。A.选择机制B.保障机制C.压力机制D.动力机制
企业经营机制包括()。A:保障机制B:动力机制C:调节机制或产销机制D:约束机制或平衡约束机制E:发展机制或技术进步机制
（）属于人本管理机制。A.动力机制 B.压力机制C.约束机制D.保障机制E.选择机制
人本管理的机制不包括（）。A保障机制B市场机制C选择机制D压力机制E动力机制
企业实现以人为本的管理机制包含（ )。A.动力机制 B.选择机制 C.环境优化机制D.压力机制 E.约束机制
人本管理机制具体包括（ ）。A.目标机制B.压力机制C.约束机制D.保障机制E.选择机制
人本管理机制包括（ ）。A． 目标机制B． 压力机制C． 约束机制D． 保障机制E． 选择机制
人本管理的机制不包括（ ）。A.动力机制B.约束机制C.压力机制D.保护机制
人本管理机制具体包括()A:目标机制B:压力机制C:约束机制D:保障机制E:选择机制
下列选项属于人本管理的机制的有（ ）。A.动力机制B.约束机制C.压力机制D.保障机制E.环境优化机制
明确目标责任，使其竞争，是进行人本管理的哪种运行机制？（）A动力机制B压力机制C约束机制D环境影响机制
有效进行人本管理，关键在于建立的管理机制有（）。A压力机制B约束机制C保证机制D选择机制E动力机制
制度规范与伦理道德规范属于人本管理机制的（）A、动力机制B、压力机制C、约束机制D、保障机制
素质教育运行机制，包括（）。A、动力机制B、激励机制C、约束机制D、保障机制
（）属于人本管理机制。A、动力机制B、压力机制C、约束机制D、保障机制
管理机制主要包括（）。A、运行机制B、控制机制C、动力机制D、约束机制E、法律机制
行政管理机制主要表现为（）。A、运行机制B、动力机制C、约束机制D、绩效机制E、激励机制
人本管理的机制有（）。A、动力机制B、压力机制C、约束机制D、保证机制E、选择机制
主要目的是保护人的基本权力、利益、人格不受侵害以及人的基本生活条件，是人本管理机制中（）。A、压力机制B、动力机制C、保证机制D、约束机制
多选题有效进行人本管理，关键在于建立的管理机制有（）。A压力机制B约束机制C保证机制D选择机制E动力机制
多选题（）属于人本管理机制。A动力机制B压力机制C约束机制D保障机制E选择机制
多选题人本管理机制具体包括（）。A目标机制B压力机制C约束机制D保障机制E选择机制
多选题（）属于人本管理机制。A动力机制B压力机制C约束机制D保障机制
多选题人本管理的机制有（）。A动力机制B压力机制C约束机制D保证机制E选择机制
多选题企业经营机制包括（）A保障机制B动力机制C调节机制或产销机制D约束机制或平衡约束机制E发展机制或技术进步机制
多选题人本管理机制具体包括（ ）。[2015年11月二级、四级真题；2014年5月三级真题]A目标机制B压力机制C约束机制D保障机制E选择机制