美国对公共事业组织管理模式是。A、非管制模式B、行政监督模式C、大棒政策D、胡萝卜政策
进入20世纪，美国不断变换侵略扩张的手段，西奥多·罗斯福提出了有名的“（）”。A.炮舰政策B.金元外交C.大棒政策D.胡萝卜加大棒政策
19世纪末、20世纪初，美国提出了一系列新的外交政策，主要有（）A.三环外交B.协调外交C.门户开放政策D.大棒政策E.金元外交
试析美国的“门户开放政策”、“大棒政策”和“金元外交”。
19世纪末，德国威廉二世奉行“建立大德意志，争取阳光下的地盘”的外交政策。这一政 策被称为（）。A.大陆政策B.世界政策C.大陆封锁政策D.大棒政策
德意志统一过程中，俾斯麦提出（）A、大棒政策B、门罗主义C、铁血政策D、怀柔政策
历史上将“胡萝卜加大棒”作为外交政策开始于美国哪一位总统？
X理论管理采用的是（）政策。A、土豆加牛肉B、胡萝卜加大棒C、大棒D、胡萝卜
对渠道成负的激励政策中“胡萝卜加大棒”的政策是永远存在的。下列选项中属于“胡萝卜加大棒”政策的是（）。A、情感激励B、实物奖励和精神鼓励C、股份激励D、奖励权利与强制权利并用
“泛美主义”口号实质上是（）A、“大棒”和“金元”并用的帝国主义政策B、干涉拉美内政的政策C、门罗主义在帝国主义时代的新发展D、加强美洲各国团结的政策
下面哪一项属于外国的经济制度？（）A、马歇尔计划B、胡萝卜加大棒政策C、布尔什维克D、法西斯主义
从工具性质角度，区域政策可分为奖励政策和（）A、胡萝卜政策B、大棒政策C、刺激政策D、援助政策
“胡萝卜加大棒”的管理政策是根据（）进行管理的方式A、X理论B、Y理论C、需要层次理论D、公平理论
主张金钱刺激和严厉惩罚并用的“胡萝卜加大棒”政策是哪种人性假设理论的观点（）A、x理论B、y理论C、超y理论D、z理论
对员工要采取“胡萝卜加大棒”式的政策，其理论基础是（）A、“经济人”假设B、“社会人”假设C、“复杂人”假设D、“自我实现人”假设
19世纪末、20世纪初，美国提出了一系列新的外交政策，主要有（）A、三环外交B、协调外交C、门户开放政策D、大棒政策E、金元外交
进入20世纪，美国不断变换侵略扩张的手段，西奥多·罗斯福提出了有名的“（）”。A、炮舰政策B、金元外交C、大棒政策D、胡萝卜加大棒政策
单选题对渠道成负的激励政策中“胡萝卜加大棒”的政策是永远存在的。下列选项中属于“胡萝卜加大棒”政策的是（）。A情感激励B实物奖励和精神鼓励C股份激励D奖励权利与强制权利并用
单选题对员工要采取“胡萝卜加大棒”式的政策，其理论基础是（）A“经济人”假设B“社会人”假设C“复杂人”假设D“自我实现人”假设
单选题X理论管理采用的是（）政策。A土豆加牛肉B胡萝卜加大棒C大棒D胡萝卜
单选题从工具性质角度，区域政策可分为奖励政策和（）A胡萝卜政策B大棒政策C刺激政策D援助政策
多选题19世纪末、20世纪初，美国提出了一系列新的外交政策，主要有（）A三环外交B协调外交C门户开放政策D大棒政策E金元外交
单选题德意志统一过程中，俾斯麦提出（）A大棒政策B门罗主义C铁血政策D怀柔政策
单选题管理活动中采用“胡萝卜加大棒”的政策，源于（）A“社会人”的假设B“经济人”的假设C“复杂人”的假设D“自我实现人”的假设