（）是将战略目标细化成年度的目标的过程。A、战略规划B、战略计划C、预算D、年度计划

（）是将战略目标细化成年度的目标的过程。

  • A、战略规划
  • B、战略计划
  • C、预算
  • D、年度计划

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战略目标的制定过程的阶段为() A、战略目标分析B、实践战略目标C、拟定战略目标D、评价和确定战略目标
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战略目标集转化法(SST)战略规划过程是把组织的战略目标转变为MIS战略目标的过程。() 此题为判断题(对，错)。
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进行战略目标的具体部署和贯彻实施首先要进行() A.战略细化B.思想动员C.组织调整D.责任到人
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企业战略目标的制定过程。
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战略目标的制定过程是怎样的？
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简述企业战略目标的制定过程。
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以下有关长期战略目标和短期战略目标的描述正确的是（）A、长期战略目标的实施以短期战略目标为基础B、短期战略目标的制定以长期战略目标为方向C、长期战略目标可以分解成具体的阶段性目标D、短期战略目标将在很长时间内发生持续的作用E、短期战略目标与长期战略目标相比具有更强的可操作性
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预算目标的分解即是指预算的（），是将预算目标细化和落实的过程。A、落实B、审核C、测定D、编制
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任务分析是指将教学目标逐级细化为各种子目标的过程。
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（）是对公司战略的细化和量化，将战略方案细化为可操作的战略举措，将战略导向量化为公司中长期的经营目标。A、战略计划B、全面预算C、战略规划D、战略目标
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长征的过程，不仅是战胜敌人、赢得胜利、实现战略目标的过程，而且是（）、（）、（）的过程。
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战略目标集转化法（SST）战略规划过程是把组织的战略目标转变为MIS战略目标的过程
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战略规划过程是把（）的战略目标转变为信息系统战略目标的过程。
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将战略目标分为上限目标和下限目标的依据是战略目标的（）A、内容B、性质C、时间D、层次
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战略分解就是按照一定要求和细分标准将战略逐层细化，并最终演绎成经营单位或职能部门年度目标的活动过程。（）
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战略目标的制定过程
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简述战略目标的制定过程？
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按组织系统层层细化，将战略目标直至落实到个人过程是（）A、横向展开B、水平展开C、交叉展开D、纵向展开
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问答题战略目标的制定过程是怎样的？
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问答题试述战略目标的制定过程
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判断题任务分析是指将教学目标逐级细化为各种子目标的过程。A对B错
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单选题将战略目标分为上限目标和下限目标的依据是战略目标的 ( )A内容B性质C时间D层次
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填空题长征的过程，不仅是战胜敌人、赢得胜利、实现战略目标的过程，而且是（）、（）、（）的过程。
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多选题以下有关长期战略目标和短期战略目标的描述正确的是（）A长期战略目标的实施以短期战略目标为基础B短期战略目标的制定以长期战略目标为方向C长期战略目标可以分解成具体的阶段性目标D短期战略目标将在很长时间内发生持续的作用E短期战略目标与长期战略目标相比具有更强的可操作性
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判断题战略目标集转化法（SST）战略规划过程是把组织的战略目标转变为MIS战略目标的过程A对B错
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填空题战略规划过程是把（）的战略目标转变为信息系统战略目标的过程。
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问答题企业战略目标的制定过程。
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