时代的好坏有时会阻碍优秀的人的出现。

时代的好坏有时会阻碍优秀的人的出现。


相关考题:

固定思维方式有时会阻碍我们听取别人的意见。() 此题为判断题(对,错)。

依据巴尼的标准,人力资源能够给企业带来竞争优势的特征包括()A.优秀企业的人力资源管理系统容易被轻易模仿B.企业中优秀的人力资源非常稀缺C.优秀的人力资源容易被替代D.优秀的人力资源是丰富的

移居美国管理学家巴尼的标准,人力资源之所以成为企业优势资源,是因为()。A: 优秀企业的人力资源管理系统不容易被轻易模仿B: 企业中优秀的人力资源非常丰富C: 优秀的人力资源可以为企业创造价值D: 企业的优秀人力资源能够被物质资源代替E: 优秀的人力资源管理系统是企业经过长期实践形成的独特体系

( )是保证公司治理结构规范化、高效化的人才基础。 A.优秀的人力资源管理 B.优秀的职业经理层C.优秀的研发团队 D.优秀人员的流动制度

知识高深的人就会是优秀的教师。

谁是最可爱的人》是描写和反映()生活的优秀篇章“老泰山”是()中的人物,1959年,刘白羽转向抒情散文的创作.此时代表性的散文集(),秦牧的《花城》体现了他的()相结合的艺术特色

充分的自信是成功的前提条件,智商高的人往往都比较自信,但是如果对自己的自信过了头,总以为自己的意见是最好的,自己的作品是最优秀的,这下去难免会变得固步自封,夜郎自大,阻碍了自己前进的步伐。

有嫉妒心理的人通常的表现是()。A、排斥比自己优秀的人B、诋毁中伤比自己优秀的人C、对社会深怀敌意D、出现错误时爱推脱责任

人力资源管理的愿景是:这是一个海纳百川的组织,在这个组织里,普通的人变成优秀的人,优秀的人变成卓越的人,源源不断的人在这里实现人生梦想。

束条为什么有时会出现空心?

雨后阳光下有时会出现彩虹,那雨后的月光下会出现什么?

时代精神是一个民族奋发图强的精神动力。黑格尔说:“体现着时代精神的英雄们主宰着生活在那个时代的人们的视野。”当下主宰中国人视野的时代精神是()A、中华民族精神B、社会主义文化C、改革创新D、传承民族优秀文化

时代精神是一个民族奋发图强的精神动力。黑格尔说:“体现着时代精神的英雄们主宰着生活在那个时代的人们的视野。”当下主宰中国人视野的时代精神的是()A、中华民族精神B、社会主义文化C、改革创新D、传承民族优秀文化

性格无好坏之分,而气质有好坏之分,人们都愿意和多血质的人交朋友。

某一领域的议题有时会影响到另一问题进入议程的能力的事实是()。A、政治窗口B、溢出C、政治阻碍D、政治博弈

维柯认为他所在的时代是一个被分析的时代,完全阻碍了人的官能的发挥。

固定思维方式有时会阻碍我们听取别人的意见。

一个优秀的人才所具备优秀的素质,是长时间养成的一种习惯。

公司应挑选什么样的人才?()A、最优秀的人才B、最合适的人才C、一般优秀的人才D、一般合适的人才

有的人游刃有余,人际关系和谐;有的人到处碰壁,人际关系紧张的原因是()A、沟通能力的强弱B、人缘的好坏C、人品的好坏D、朋友的多少

单选题时代精神是一个民族奋发图强的精神动力。黑格尔说:“体现着时代精神的英雄们主宰着生活在那个时代的人们的视野。”当下主宰中国人视野的时代精神是()A中华民族精神B社会主义文化C改革创新D传承民族优秀文化

单选题优秀的体系是要由()组成A优秀的人B高成本的人C研发人

多选题有嫉妒心理的人通常的表现是()。A排斥比自己优秀的人B诋毁中伤比自己优秀的人C对社会深怀敌意D出现错误时爱推脱责任

判断题时代的好坏有时会阻碍优秀的人的出现。A对B错

填空题谁是最可爱的人》是描写和反映()生活的优秀篇章“老泰山”是()中的人物,1959年,刘白羽转向抒情散文的创作.此时代表性的散文集(),秦牧的《花城》体现了他的()相结合的艺术特色

单选题有的人游刃有余,人际关系和谐;有的人到处碰壁,人际关系紧张的原因是()A沟通能力的强弱B人缘的好坏C人品的好坏D朋友的多少

判断题维柯认为他所在的时代是一个被分析的时代,完全阻碍了人的官能的发挥。A对B错