360度考评效果评价包括()。A.确认执行过程的安全性B.评价应用效果C.总结考评过程中的经验和不足D.找出存在的问题E.不断完善整个考评系统
360度考评效果评价包括()。
A.确认执行过程的安全性
B.评价应用效果
C.总结考评过程中的经验和不足
D.找出存在的问题
E.不断完善整个考评系统
B.评价应用效果
C.总结考评过程中的经验和不足
D.找出存在的问题
E.不断完善整个考评系统
参考解析
解析:
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下列关于绩效评价的说法有误的是( )。A.部门年度绩效考评和专题绩效评价都属于绩效评价的内容B.绩效评价指标主要包括共性考评指标和个性考评指标C.绩效考评法包括比较法、因素分析法、公众评选法等D.绩效评价的对象只能是部门预算支出
(2015年11月) 360度考评的实施程序包括:①实施360度考评;②效果评价;③反馈面谈;④考评项目设计;⑤培训考评者。正确的排序是 ( )A.⑤④①③②B.⑤④①②③C.④⑤③②①D.④⑤①③②
根据考评内容的不同,饭店员工绩效考评可以分为()。A、月度工作检查、期中计划考核、年终绩效考评B、上级组织考评、同事合作评价、自我表现评估C、行为等级考评、关键事件考评、数量指标考评D、素质导向型考评、行为导向型考评、效果导向型考评
单选题根据考评内容的不同,饭店员工绩效考评可以分为()。A月度工作检查、期中计划考核、年终绩效考评B上级组织考评、同事合作评价、自我表现评估C行为等级考评、关键事件考评、数量指标考评D素质导向型考评、行为导向型考评、效果导向型考评