在EAP操作的( )阶段，应确保咨询资源充足。A、问题诊断B、方案设计C、教育培训D、咨询辅导
在EAP操作的( )阶段，应确保咨询资源充足。
A、问题诊断
B、方案设计
C、教育培训
D、咨询辅导
B、方案设计
C、教育培训
D、咨询辅导
参考解析
解析：此题考核员工援助计划的操作流程。在EAP操作的(方案设计)阶段，应确保咨询资源充足。
相关考题：
在项目第一个阶段结束时，在开始下一个阶段之前你应确保-----A、 具备下个阶段所用的资源B、 进展符合其基线计划C、 为达到项目结果采取纠正措施D、 该阶段已经达到目标并正式接收其可交付成果
在项目第一个阶段结束时，在开始下一个阶段之前你应确保-----（ ）A．具备下个阶段所用的资源B．进展符合其基线计划C．为达到项目结果采取纠正措施D．该阶段已经达到目标并正式接收其可交付成果
关于EAP，下列说法正确的有（）A.短期EAP往往是应急性的B.内部EAP比外部EAP更节约成本C.EAP主要关注的层面不包括组织层面D.企业往往先实施内部EAP，再实施外部EAPE.EAP实施的咨询辅导阶段，应着重针对个别员工特殊问题进行辅导
(2017年5月)关于EAP，下列说法正确的有（）A.短期EAP往往是应急性的B.内部EAP比外部EAP更节约成本C.EAP主要关注的层面不包括组织层面D.企业往往先实施内部EAP，再实施外部EAPE.EAP实施的咨询辅导阶段，应着重针对个别员工特殊问题进行辅导
在EAP操作的宣传推广阶段，以下说法正确的是（）。A、加大推广力度B、目的是在员工和咨询员中建立绝对的信任关系C、针对管理者做的宣传推广，主要是为了取得上级领导的支持和理解D、对员工进行培训，有利于员工对咨询辅导的认知
单选题在EAP操作的宣传推广阶段，以下说法正确的是（）。A加大推广力度B目的是在员工和咨询员中建立绝对的信任关系C针对管理者做的宣传推广，主要是为了取得上级领导的支持和理解D对员工进行培训，有利于员工对咨询辅导的认知
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