世界500强企业关于优秀员工的12条核心标准:第一条,一个人的工作是他生存的基本权利,有没有权利在这个世界上生存,看他能不能认真地对待工作。如果一个人的本职工作做不好,应付工作,最终失去的是信誉,再找别的工作、做其他的事情都没有可信度。如果认真做好一个工作,往往还有更好的、更重要的工作等着你去做,这就是良性发展。 请根据材料,结合所学知识判断第一条核心准则反映的是职业道德中( )的要求。A.诚实守信B.办事公道C.爱岗敬业D.奉献社会

世界500强企业关于优秀员工的12条核心标准:第一条,一个人的工作是他生存的基本权利,有没有权利在这个世界上生存,看他能不能认真地对待工作。如果一个人的本职工作做不好,应付工作,最终失去的是信誉,再找别的工作、做其他的事情都没有可信度。如果认真做好一个工作,往往还有更好的、更重要的工作等着你去做,这就是良性发展。
请根据材料,结合所学知识判断第一条核心准则反映的是职业道德中( )的要求。

A.诚实守信
B.办事公道
C.爱岗敬业
D.奉献社会

参考解析

解析:

相关考题:

如果你做本职工作之外的额外工作,你的上司给你加工资,他在使用() A.参照性权力B.强制性权力C.奖赏性权力D.专家性权力

以下哪项是关于工作习惯的问题?()A.你从事过哪些工作?为什么离职?B.为什么选择这个特定职业?C.你认为决定一个人在企业发展的因素是什么?D.你更喜欢与人合作还是自己单独干?

如果领导在报告会上读错了一个重要的数字,如果不纠正的话会影响后继工作 你会怎么做?

下列符合世界500强企业关于优秀员工核心标准的是( )。A.在职业活动中要严肃认真,努力淡化人际关系B.充分了解工作的目的和意义,自动自发地工作C.每个人应该用搞艺术的态度来工作,把自己的工作看成艺术品D.员工形象代表着企业形象,随时随地维护企业形象

下列说法中,符合世界500强企业关于优秀员工的核心标准的是( )。 (A)良好的人际关系 (B)自动自发地工作(C)善于反思,寻找借口 (D)注重执行,少提建议

1.新来的同事由于对工作不熟悉,总是做不好。对此,你应该( )。(A)替他做好工作(B)让他自己摸索逐步学会做好工作(C)主动指导,但让他自己做(D)完成自己的工作后,再帮助他做

下列关于爱岗敬业的理解,正确的是()A、爱岗就是热爱自己的本职工作,能够为做好本职工作尽心尽力B、敬业就是要用一种恭敬严肃的态度来对待自己的职业C、敬业就是对自己的职业要专心、认真、负责D、爱岗敬业是一个保安员做好本职工作的重要前提E、爱岗敬业要求保安员树立“全心全意为人民服务”的爱岗信念

“如果一个人本职工作做不好,应付工作,最终失去的是信誉,再找别的工作都没有可信度。如果认真做好每一个工作,往往还有更好的,更重要的工作等着你去做”,这一段话反应的是职业道德的()要求。A、爱岗敬业B、办事公道C、奉献社会D、诚实守信

科长是办公室的一个重要层次,你如果竞争上科长这个职务将怎样做好工作?

如果一个人做的工作与其兴趣完全不匹配,怎么办?()。A、如果可能就换工作B、通过主动做感兴趣的事来平衡C、天道酬勤D、与人协作各取所长

我们在企业做一件本职工作范畴的事情时,做好了就应该得到公司的奖励或提成。

一个人买了一部车,他只知道给车子加油,别的却从不关心。如果他以同样的态度对待工作,则说明他没有认识到()。A、保证工作正常运转是很重要的B、保证工作正常运转的其他条件也是很重要的C、保证自己的工作运转是很重要的D、保证工作能够有效率地完成是很重要的

小张是一家公司的职员,他的大部分工作都是为他人服务,或者在需要的时候做一些应急的事情。如果小张想做一个工作计划,描述最恰当的是()。A、无论如何,他的工作都需要做出详细、准确的长期计划B、他没有必要做计划C、他的工作无法做计划D、尽可能对有关的或重复性的工作进行计划

不能因为一个人在某个工作岗位上做不好就全盘否定,有可能是没有找到适合的工作岗位。

下列属于世界500强企业关于优秀员工核心标准的是()。A、始终按照上司指示工作B、注重细节,追求完美C、不找任何借口D、具有鲜明的个性

如果你是一位老师最近工作比较繁忙还有许多其他的事情,你会如何处理?

一天你去上班,同事以异样的眼神看着你,让你不知所措,接着你发现网上有一个贴子,是关于你工作生活的不好言论,还有工作单位的地址电话,面对这贴子你怎么做?

你和一个同事一起外出工作,这个工作需要合作完成,但是这个同事特别不配合导致这个工作完成得不好,回去以后他跟领导说是因为你不配合,所以完成的特别不好,领导就在一次重要会议上很严厉的批评了你,这个时候你会怎么做?

有项同事正在做的工作,你觉得他不可能会做好,如果由你来做的话效果会比他做更好,你将如何处理?

许多员工在工作过程中会出现工作没有激情不认真颓废等现象,对于这种情况管理者要对员工进行工作激励,如果你是管理者,你会怎样做?

如果你做本职工作之外的额外工作,你的上司给你加工资,他在使用()A、参照性权力B、强制性权力C、奖赏性权力D、专家性权力

单选题一个人买了一部车,他只知道给车子加油,别的却从不关心。如果他以同样的态度对待工作,则说明他没有认识到()。A保证工作正常运转是很重要的B保证工作正常运转的其他条件也是很重要的C保证自己的工作运转是很重要的D保证工作能够有效率地完成是很重要的

单选题以下关于工作态度与责任心,表述有误的是()。A一个人的责任心如何,决定了他在工作中的态度B如果一个人没有责任心,只要非常有才能,也能做好工作C只有有了责任心,才能认真地、主动地、积极地、勤奋地工作D没有责任心就不可能认真对待工作,在工作中就极易出现疏忽、过失和差错

多选题如果一个人做的工作与其兴趣完全不匹配,怎么办?()。A如果可能就换工作B通过主动做感兴趣的事来平衡C天道酬勤D与人协作各取所长

多选题下列属于世界500强企业关于优秀员工核心标准的是()。A始终按照上司指示工作B注重细节,追求完美C不找任何借口D具有鲜明的个性

单选题世界500强企业关于优秀员工的12条核心标准:第一条,一个人的工作是他生存的基本权利,有没有权利在这个世界上生存,看他能不能认真地对待工作。如果一个人的本职工作做不好,应付工作,最终失去的是信誉,再找别的工作、做其他事情都没有可信度。如果认真做好一个工作,往往还有更好的、更重要的工作等着你去做,这就是良性发展。请根据材杆,结合所学知识判断这第一条核心准则反映的是职业道德规范要求的()A诚实守信B办事公道C爱岗敬业D奉献社会

多选题下列关于爱岗敬业的理解,正确的是()A爱岗就是热爱自己的本职工作,能够为做好本职工作尽心尽力B敬业就是要用一种恭敬严肃的态度来对待自己的职业C敬业就是对自己的职业要专心、认真、负责D爱岗敬业是一个保安员做好本职工作的重要前提E爱岗敬业要求保安员树立“全心全意为人民服务”的爱岗信念