在矿业工程中，下列费用属于人工费的是（ ）。A.矿井井下艰苦岗位津贴的井下津贴B.列入地方性补贴的流动施工津贴C.管理人员人身保险D.管理人员费用E.现场管理人员工资
在矿业工程中，下列费用属于人工费的是（ ）。
A.矿井井下艰苦岗位津贴的井下津贴
B.列入地方性补贴的流动施工津贴
C.管理人员人身保险
D.管理人员费用
E.现场管理人员工资
B.列入地方性补贴的流动施工津贴
C.管理人员人身保险
D.管理人员费用
E.现场管理人员工资
参考解析
解析：P181-186
工费是指按工资总额构成规定，支付给从事建筑安装工程施工的生产工人和附属生产单位工人的各项费用。内容包括:1.计时工资或计件工资:是指按计时工资标准和工作时间或对已做工作按计件单价支付给个人的劳动报酬。2.奖金:是指对超额劳动和增收节支支付给个人的劳动报酬。如节约奖、劳动竞赛奖等。3.津贴补贴:是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特妹原因支付给个人的津贴，以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给个人的物价补贴。如流动施工津贴、特殊地区施工津贴、高温（寒）作业临时津贴、高空津贴等。4.加班加点工资:是指按规定支付的在法定节假日工作的加班工资和在法定日工作时间外延时工作的加点工资。5.特殊情况下支付的工资:是指根据国家法律、法规和政策规定，因病、工伤、产假、计划生育假、婚丧假、事假、探亲假、定期休假、停工学习、执行国家或社会义务等原因按计时工资标准或计时工资标准的一定比例支付的工资。
工费是指按工资总额构成规定，支付给从事建筑安装工程施工的生产工人和附属生产单位工人的各项费用。内容包括:1.计时工资或计件工资:是指按计时工资标准和工作时间或对已做工作按计件单价支付给个人的劳动报酬。2.奖金:是指对超额劳动和增收节支支付给个人的劳动报酬。如节约奖、劳动竞赛奖等。3.津贴补贴:是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特妹原因支付给个人的津贴，以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给个人的物价补贴。如流动施工津贴、特殊地区施工津贴、高温（寒）作业临时津贴、高空津贴等。4.加班加点工资:是指按规定支付的在法定节假日工作的加班工资和在法定日工作时间外延时工作的加点工资。5.特殊情况下支付的工资:是指根据国家法律、法规和政策规定，因病、工伤、产假、计划生育假、婚丧假、事假、探亲假、定期休假、停工学习、执行国家或社会义务等原因按计时工资标准或计时工资标准的一定比例支付的工资。
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下列选项中关于系统调试费计取方法说法错误的是（ ）。A.采暖系统调试费按采暖工程人工费的10%计算B.空调水系统调试费按空调水工程人工费的10%计算C.系统调试费不构成工程实体的费用D.系统调试费在工程量清单计价中应列入分部分项工程费用中
关于矿业工程项目建筑安装费用构成特点的说法，正确的是()。A.一个完整的矿业工程项目由不同工程构成。其内容、计费方法都一样B.实现一个矿山井巷工程项目，只是辅助于工程实体形成的费用消耗，但同样包括人工费等的基本内容．这部分费用称为工程工杂费C.矿山井巷工程项目过程中，涉及一些通常项目没有的费用内容，如矿山救护等费用D.特殊凿井工程费用与井巷工程工杂费具有同样性质
多选题在矿业工程中，下列费用属于人工费的是（）。A矿井井下艰苦岗位津贴的井下津贴B列入地方性补贴的流动施工津贴C管理人员人身保险D管理人员费用E现场管理人员工资