处于重要资产管理或控制岗位的员工存在的以下()情况最可能成为其侵占资产的借口。A.缺少强制休假制度B.管理层或员工不重视相关控制C.对公司存在敌对情绪D.不相容职务的分离不充分
处于重要资产管理或控制岗位的员工存在的以下()情况最可能成为其侵占资产的借口。
A.缺少强制休假制度
B.管理层或员工不重视相关控制
C.对公司存在敌对情绪
D.不相容职务的分离不充分
B.管理层或员工不重视相关控制
C.对公司存在敌对情绪
D.不相容职务的分离不充分
参考解析
解析：
相关考题：
在注册会计师看来，如果处于重要资产管理或控制岗位的员工( )，该员工侵占资产的舞弊风险可能最高。A．缺少强制休假制度B．管理层或员工不重视相关控制C．对公司存在敌对情绪D．不相容职务的分离不充分
基金管理人内部控制的独立性原则要求（）Ⅰ、授权岗位和执行岗位的分离Ⅱ、执行岗位和审核岗位的分离Ⅲ、保管岗位和记账岗位的分离Ⅳ、基金管理人自有资产和基金资产运作的分离AⅠ、Ⅱ、Ⅲ、ⅣBⅠ、Ⅱ、ⅣCⅠ、Ⅲ、ⅣDⅠ、Ⅱ、Ⅲ
下列舞弊风险因素中，与编制虚假财务报告的态度或借口相关的是（ ）。A.管理层为被审计单位的债务提供了担保B.治理层对财务报告过程和内部控制实施的监督无效C.管理层总是试图基于重要性原则解释处于临界水平的会计处理D.管理层容忍员工小额盗窃资产的行为
下列与侵占资产导致的错报相关的舞弊风险因素中，与实施舞弊的动机或压力相关的是（ ）。A.晋升、报酬或其他奖励与预期不符B.管理层对负责保管资产的员工的监管不足C.被审计单位人员在行为或生活方式方面发生的变化可能表明资产已被侵占D.被审计单位人员的行为表明其对被审计单位感到不满
下列舞弊风险因素中，属于与侵占资产相关的舞弊风险因素的是（ ）。A.会计人员不能胜任而频繁更换B.管理层在年报信息中作出的不切实际的预期C.对处于关键控制岗位的员工未实行强制休假制度D.与未经审计或由其他会计师事务所审计的关联企业进行重大交易
在甲公司存在的下列情况中，表明资产被侵占的机会大大增加的有（ ）。A.拥有体积小、价值高的存货B.近期或预期员工报酬或福利计划会发生变动C.管理层对保管处于偏远地区资产的员工监督不足D.管理层凌驾于现有的控制之上或未对已知的内部控制缺陷采取适当的补救措施
注册会计师在对被审计单位资产类项目进行审计时，发现这些领域可能存在侵占资产的重大错报风险，注册会计师应该高度关注被审计单位侵占资产的方式，下列通常不属于侵占资产方式的是（ ）。A、对编制财务报表所依据的会计记录弄虚作假B、盗窃实物资产或无形资产C、贪污收到的款项D、将被审计单位资产挪为私用
若一个组织声称自己的ISMS符合ISO/IBC27001或GB/22080标准要求，其信息安全控制措施通常需要在资产管理方面实施常规控制，资产管理包含对资产负责和信息分类两个控制目标。对资产负责的控制目标是实现和保持对组织资产的适当保护。这一控制目标的实现由以下控制措施的落实来保障。不包括哪一项（）。A、资产清单B、资产责任人C、资产的可接受使用D、分类指南、信息的标记和处理
是否实现资产归口管理并明确使用责任；是否定期对资产进行清查盘点，对账实不符的情况及时进行处理；是否按照规定处置资产。以上属于对（）的风险评估。A、财务信息编报情况B、内部控制关键岗位工作人员管理情况C、收支管理情况D、资产管理情况
中小学校资产管理内部控制的总体要求包括（）。A、是否实现资产归口管理并明确使用责任B、资产管理的各项机制是否健全C、是否存在侵占、挪用、不当处置资产等情况D、是否定期对资产进行清查和盘点，对帐实不符的情况及时进行处理
现阶段我国国有资产管理中仍存在不少的问题，其中资产管理不到位方面主要表现在（）。A、房产产权不明确，下属单位无偿占用资产B、收回国有资产不及时C、擅自处置国有资产D、国有单位与个体经营性质界限不清晰，存在个体侵占国有资产现象
离岗审计是指在从事重要岗位的干部员工，因在（）上的工作年限达到或超过一定的年限，在农商行范围内有计划地进行轮岗，或按内控管理要求强制休假时，对其在重要岗位期间履行职责情况进行审计。A、重要岗位B、同一岗位C、不同岗位D、工作岗位
某资产管理公司十分重视内部监督机制建设，依据《金融资产管理公司内部控制办法》规定，对重要岗位实行双人临岗、双人负责，对单人单岗的建立相应的后续监督和控制措施，对关键岗位实行定期或不定期的人员轮换和强制休假制度。（）
以下不属于证券公司在资产管理业务中存在的法律风险的是（ ）。A、在资产管理业务中存在内幕交易的行为B、与客户签订的资产管理合同不规范C、违规开展资产管理业务D、在资产管理业务中存在操纵市场的行为
单选题各部门和岗位职责应当保持相对独立，基金财产、管理人固有财产、其他财产的运作应当分离。下列说法错误的是（）。A在设置岗位时必须考虑到授权岗位和执行岗位的分离、执行岗位和审核岗位的分离、保管岗位和记账岗位的分离B通过不相容职责的划分，保证各部门和人员之间的独立性，防止员工的“合谋”舞弊行为C责任和权力是岗位责任原则中的关键因素，有什么样的岗位责任，就要赋予此岗位完成任务所必需的权力，切忌出现岗位职责不明确、权力不清楚的现象D基金管理人可能管理自有资产、基金资产和其他资产，这些资产之间不会存在利益输送或利益冲突
单选题是否实现资产归口管理并明确使用责任；是否定期对资产进行清查盘点，对账实不符的情况及时进行处理；是否按照规定处置资产。以上属于对（）的风险评估。A财务信息编报情况B内部控制关键岗位工作人员管理情况C收支管理情况D资产管理情况
单选题注册会计师在对被审计单位资产类项目进行审计时，发现这些领域可能存在侵占资产的重大错报风险，注册会计师应该高度关注被审计单位侵占资产的方式，下列通常不属于侵占资产方式的是（ ）。A对编制财务报表所依据的会计记录弄虚作假B盗窃实物资产或无形资产C贪污收到的款项D将被审计单位资产挪为私用
单选题基金的控制活动是指根据风险评估结果，采用相应的控制措施，将风险控制在可承受范围之内，下列说法正确的是（ ）。A基金资产与管理人自有资产、不同基金的资产和其他委托资产无需实行独立运作与分别核算B基金管理人应当建立科学、严格的岗位分离制度，明确划分各岗位职责C基金会计和管理人财务核算会计等重要岗位可以有人员的重叠，重要业务部门和岗位应当进行物理隔离D控制活动是实施内部控制的基础
判断题某资产管理公司十分重视内部监督机制建设，依据《金融资产管理公司内部控制办法》规定，对重要岗位实行双人临岗、双人负责，对单人单岗的建立相应的后续监督和控制措施，对关键岗位实行定期或不定期的人员轮换和强制休假制度。（）A对B错
单选题X公司存在的下列（ ）情况最可能导致资产被侵占的舞弊风险。A公司管理层或治理层存在违反证券或其他方面法律法规的不良记录，或是因涉嫌舞弊或违反法律法规而遭起诉[看不出侵占资产]B管理层由一人或少数人，如控股股东代表，也可能是股东以外的经理人掌控，缺乏共同决策或制衡措施[看不出侵占资产]C在免税区或税收优惠地区设置重要的银行账户或组成部分，往往难以判断此类业务或交易是否具有正当的商业理由[更像是虚假报告的机会]D存在大量单位价值高、体积小、易于变现、且不易识别所有权归属的存货、固定资产或其他资产
单选题基金管理人内部控制的独立性原则要求（ ）。Ⅰ、授权岗位和执行岗位的分离Ⅱ、执行岗位和审核岗位的分离Ⅲ、保管岗位和记账岗位的分离Ⅳ、基金管理人自有资产和基金资产运作的分离AⅠ、Ⅱ、Ⅲ、ⅣBⅠ、Ⅱ、ⅣCⅠ、Ⅲ、ⅣDⅠ、Ⅱ、Ⅲ
单选题注册会计师负责审计甲公司2012年度财务报表。在设计识别固定资产可能存在的错报风险时，拟向该公司管理层及内部员工询问。在向生产负责人询问固定资产的相关情况时，注册会计师最有可能了解到固定资产的相关事项是（ ）。A固定资产的抵押情况B固定资产的报废或毁损情况C固定资产的投保及其变动情况D固定资产折旧的计提情况