企业出现重大劳动安全卫生事故．处理的程序应有（ ）A．事故报告B．事故调查C．事故处理D．追究责任人E．依法行事
企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序不包括（ ）制度。A.事故报告 B.事故预警 C.事故调查 D.事故处理
发生重大劳动安全卫生事故，企业负责人必须及时了解事故情况，并应立即报告（)。 A.综合经济管理部门 B.劳动行政部门C.公安部门 D.检察院 E.工会
企业出现重大劳动安全卫生事故时，处理的程序应有()。A:事故报告B:事故调查C:事故处理D:追究责任人E:依法行事
企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序包括（ ）。A.事故报告B.事故调查C.事故处理D.事故分析E.事前评估
发生重大劳动安全卫生事故，企业负责人必须及时了解事故情况，并应立即报告()。A.当地安全生产监督管理部门B.劳动行政部门C.公安部门D.检察院E.工会
(2018年5月)发生重大劳动安全卫生事故,企业负责人必须及时了解事故情况,并立即报告当地()A.安全生产监督管理部门B.劳动行政部门C.检察院D.公安部门E.工会
发生重大劳动安全卫生事故,企业负责人必须及时了解事故情况,并立即报告当地()A.安全生产监督管理部门B.劳动行政部门C.检察院D.公安部门E.工会
企业出现重大劳动安全卫生事故时，处理的程序应有（ ）。A.事故报告B.事故调查C.事故处理D.追究责任人E.依法行事
发生差错、事故，特别是发生重大事故，应立即报告。是否如实反映情况，是政治品质问题，必须认真对待。A对B错
发生差错、事故，特别是发生重大事故，应立即报告。是否如实反映情况，是政治品质问题，必须认真对待。
企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序是（）。A、信息筛选B、事故报告C、事故调查D、事故分析E、事故处理
发生重大劳动安全卫生事故，企业负责人必须及时了解事故情况。并应立即报告（ ）。A、当地综合经济管理部门B、劳动行政部门C、公安部门D、检察院E、工会
企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序包括（）A、事故报告B、事故调查C、事故处理D、事故分析E、事故评估
企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序首要任务是（ ）制度。A、事故报告B、事故告知C、事故申报D、事故处理
企业出现重大劳动安全卫生事故后，企业负责人必须做到（ ）。A、不隐瞒B、不谎报C、不迟报D、不故意破坏现场E、应承担行政责任
企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序不包括（）制度。A、事故报告B、事故预警C、事故调查D、事故处理
根据重大安全卫生事故处理的有关规定，企业出现重大劳动安全卫生事故时，处理程序与要求不包括（）。A、事故报告B、事故调查C、事故处理D、事故记录
发生重大劳动安全卫生事故，企业负责人必须及时了解事故情况，并应立即报告当地（）。A、综合经济管理部门、劳动行政部门、公安部门、检察院B、当地政府办公厅、劳动行政部门、公安部门和工会C、当地政府办公厅、劳动监察部门、劳动行政部门、公安部门和工会D、综合经济管理部门、劳动行政部门、公安部门、检察院和工会
单选题企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序不包括（）制度。A事故报告B事故预警C事故调查D事故处理
多选题企业出现重大劳动安全卫生事故后，企业负责人必须做到（ ）。A不隐瞒B不谎报C不迟报D不故意破坏现场E应承担行政责任
多选题企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序包括（）A事故报告B事故调查C事故处理D事故分析E事故评估
单选题企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序首要任务是（ ）制度。A事故报告B事故告知C事故申报D事故处理
单选题根据重大安全卫生事故处理的有关规定，企业出现重大劳动安全卫生事故时，处理程序与要求不包括（）。A事故报告B事故调查C事故处理D事故记录
多选题发生重大劳动安全卫生事故，企业负责人必须及时了解事故情况，并应立即报告（ ）。A劳动行政部门B员工家属C公安部门D检察院E工会
多选题企业出现重大劳动安全卫生事故时，处理的程序应有（ ）。A事故报告B事故调查C事故处理D追究责任人E依法行事
多选题发生重大劳动安全卫生事故，企业负责人必须及时了解事故情况，并应立即报告（）。A综合经济管理部门B劳动行政部门C公安部门D检察院E工会
单选题发生重大劳动安全卫生事故，企业负责人必须及时了解事故情况，并应立即报告当地（）。A综合经济管理部门、劳动行政部门、公安部门、检察院B当地政府办公厅、劳动行政部门、公安部门和工会C当地政府办公厅、劳动监察部门、劳动行政部门、公安部门和工会D综合经济管理部门、劳动行政部门、公安部门、检察院和工会