判断题企业安全文化建设的难点是管理层，目标是现场员工素质，关键是班组安全文化。A对B错

判断题
企业安全文化建设的难点是管理层，目标是现场员工素质，关键是班组安全文化。
A

对

B

错

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企业安全文化发展规划的编制目的和目标包括（）。A、要使规划成为企业建设安全文化的纲领B、企业安全文化建设实施的方案C、企业安全文化建设行动的步骤D、有利于企业文化建设E、企业安全文化推进的计划
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（）建设的目标是实现人、机、环境系统的本质安全化，这是人类长期追求的目标，也是企业安全文化建设的必然要求。A、物质安全文化B、制度安全文化C、精神安全文化D、价值和规范安全文化
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安全文化建设模式按层次系统划分可分为（）A、安全文化的形态B、管理文化C、安全文化建设的目标体系D、安全文化建设的模式和方法体系E、安全文化建设的过程
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单选题加强企业安全文化建设，搞好安全生产，根本在（）A班组B班组长C企业领导D车间领导
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单选题安全文化评价的目的是为了解( )而采取的系统化测评行为，并得出定性或定景的分析结果。A企业安全文化现状B企业安全文化建设效果C企业安全文化现状或企业安全文化建设效果D企业安全文化建设规划及效果
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问答题简述班组安全文化建设的作用。
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单选题（）是铁路班组文化建设的首要内容。A服务文化B考勤制度C安全文化D考核制度
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判断题企业要加大安全文化建设投入，为班组安全文化建设提供必要的条件和支持。（）A对B错
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多选题企业安全文化发展规划的编制目的和目标包括（）。A要使规划成为企业建设安全文化的纲领B企业安全文化建设实施的方案C企业安全文化建设行动的步骤D有利于企业文化建设E企业安全文化推进的计划
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多选题以下是安康杯竞赛“十个加强”目标的是（）A加强安全健康经费投入B加强安全文化建设C加强事故隐患排查整治D加强班组安全建设
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