多选题劳动保障监察对监察过程中发现的违法行为的行政处罚种类有(  )。A警告B罚款C拘留D判刑E吊销许可证

多选题
劳动保障监察对监察过程中发现的违法行为的行政处罚种类有(  )。
A

警告

B

罚款

C

拘留

D

判刑

E

吊销许可证


参考解析

解析:
根据《劳动法》和《劳动保障监察条例》等规定,劳动监察机构在进行劳动监察时,可采取的行政处罚主要有申诫罚、财产罚和行为罚。具体讲,主要有以下几类:①警告;②罚款;③没收违法所得;④吊销许可证。

相关考题:

劳动保障监察行政处罚(处理)决定书应载明的事项有()。A.劳动保障行政部门认定的违法事实和主要依据B.劳动保障行政处罚(处理)的种类和依据C.处罚(处理)决定的履行方式和期限D.申请行政复议或者提前行政诉讼的途径和期限

根据《劳动保障监察条例》规定,劳动保障监察行政部门实施劳动保障监察,履行哪些职责?

根据《行政监察法》的规定,行政监察机关有权对监察过程中发现的监察对象的违法行为进行立案侦查。 ( )

根据《劳动保障监察条例》规定,劳动保障监察员进行调查、检查,不得少于()人,并应当佩戴劳动保障监察标志、出示劳动保障监察证件。A.2B.3C.4D.5

《劳动保障监察条例》规定劳动保障监察的内容?

劳动保障监察机构在进行劳动保障监察时,可采取行政处罚方式具体有( )。A.警告B.罚款C.刑事拘留D.没收违法所得E.吊销许可证

某劳动保障监察部门接到举报,H公司多年来未按照规定为员工缴纳社会保险,该劳动保障监察部门决定对H公司进行调查。以下关于该劳动保障监察部门监察程序的说法,正确的有( )。A.前往H公司进行调查、检查的劳动保障监察员不得少于两人,并应佩戴劳动保障监察标志、出示劳动保障监察证件B.该劳动保障监察部门对H公司的调查,应当自立案之日起30个工作日内完成C.H公司的行为应依法对其作出行政处罚决定,并责令其改正D.对该公司的行为作出行政处罚或者行政处理决定前,应当听取该公司的陈述、申辩E.该公司在1年内未被劳动保障行政部门发现,也未被举报、投诉的,将不再查处

某劳动保障监察部门接到举报,Z公司多年来未按照规定为员工缴纳社会保险,该劳动保障监察部门决定对Z公司进行调查。以下关于该某劳动保障监察部门监察程序的说法,正确的是()。A.前往Z公司进行调查、检查的劳动保障监察员不得少于两人,并应佩戴劳动保障监察标志、出示劳动保障监察证件B.该劳动保障监察部门对Z公司的调查,应当自立案之日起90个工作日内完成C.Z公司的行为应依法对其作出行政处罚决定,并责令其改正D.对该公司的行为作出行政处罚或者行政处理决定前,应当听取该公司的陈述、申辩E.该公司在1年内未被劳动保障行政部门发现,也未被举报、投诉的,将不再查处

劳动监察又称劳动保障监察,是()机关依法对用人单位遵守劳动和社会保险法律法规的情况进行监督检查,发现和纠正违法行为,并对违法行为依法进行行政处理或行政处罚的行政执法活动。A:劳动监察B:劳动仲裁C:劳动行政D:人民法院

劳动保障监察对监察过程中发现的违法行为的行政处罚种类有( )。A.警告B.罚款C.拘留D.判刑E.吊销许可证

劳动保障监察对用人单位或其他组织违反劳动保障法律法规的行为,应当依法作出行政处理决定或行政处罚决定,这体现了劳动保障监察的()A、行政性B、专门性C、法定性D、强制性

劳动保障监察行政处罚(处理)决定书应载明的事项有()。A、劳动保障行政部门认定的违法事实和主要依据B、劳动保障行政处罚(处理)的种类和依据C、处罚(处理)决定的履行方式和期限D、申请行政复议或者提前行政诉讼的途径和期限

劳动保障监察员进行调查、检查,不得少于()人,并应当佩戴劳动保障监察标志,出示劳动保障监察证件。

下列关于劳动保障监察执法检查的选项中,错误的有()。A、可由1到2名监察员开展B、以暗访的形式开展C、参加劳动保障年检的单位可以免于检查D、监察员应佩戴劳动保障监察标志,出示劳动保障监察证件,表明身份

下列关于劳动保障监察程序方面的表述,正确的有()A、劳动保障监察员进行调查、检查时,不得少2人B、劳动保障监察员进行调查、检查时,可以不佩戴劳动保障监察C、劳动保障监察员办理的劳动保障监察事项与本人或者亲属有直接利害关系的,应当回避D、劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查时间,最长不超过60个工作日E、劳动保障监察员进行调查、检查时,必须出示劳动保障监察证件

劳动保障监察机构查处用人单位或劳动者的违法行为的程序有()。A、立案B、复议C、处理D、归档E、调查

同级劳动保障行政部门在行使劳动保障监察权上的横向权限划分,称为()A、劳动保障监察指定管辖B、劳动保障监察移送管辖

重大劳动保障行政处罚决定,应由()决定A、劳动保障行政监察机构负责人B、劳动保障行政监察机构负责人集体讨论C、劳动保障行政部门负责人D、劳动保障行政部门负责人集体讨论

劳动保障行政监察机构在行使行政处罚权时,应当以()的名义作出处罚决定A、劳动保障监察机构自己B、所属劳动保障行政机关C、所属县级以上人民政府D、劳动和社会保障部

单选题同级劳动保障行政部门在行使劳动保障监察权上的横向权限划分,称为()A劳动保障监察指定管辖B劳动保障监察移送管辖

单选题重大劳动保障行政处罚决定,应由()决定A劳动保障行政监察机构负责人B劳动保障行政监察机构负责人集体讨论C劳动保障行政部门负责人D劳动保障行政部门负责人集体讨论

单选题劳动保障行政监察机构在行使行政处罚权时,应当以()的名义作出处罚决定A劳动保障监察机构自己B所属劳动保障行政机关C所属县级以上人民政府D劳动和社会保障部

多选题某劳动保障监察部门接到举报,H公司多年来未按照规定为员工缴纳社会保险,该劳动保障监察部门决定对H公司进行调查。以下关于该劳动保障监察部门监察程序的说法,正确的有(  )。A前往H公司进行调查、检查的劳动保障监察员不得少于两人,并应佩戴劳动保障监察标志、出示劳动保障监察证件B该劳动保障监察部门对H公司的调查,应当自立案之日起30个工作日内完成CH公司的行为应依法对其作出行政处罚决定,并责令其改正D对该公司的行为作出行政处罚或者行政处理决定前,应当听取该公司的陈述、申辩E该公司在1年内未被劳动保障行政部门发现,也未被举报、投诉的,将不再查处

问答题根据《劳动保障监察条例》规定,劳动保障监察行政部门实施劳动保障监察,履行哪些职责?

多选题劳动保障监察对监察过程中发现的违法行为的行政处罚种类有(  )。A警告B罚款C拘留D判刑E吊销许可证

多选题下列关于劳动保障监察程序方面的表述,正确的有()A劳动保障监察员进行调查、检查时,不得少2人B劳动保障监察员进行调查、检查时,可以不佩戴劳动保障监察C劳动保障监察员办理的劳动保障监察事项与本人或者亲属有直接利害关系的,应当回避D劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查时间,最长不超过60个工作日E劳动保障监察员进行调查、检查时,必须出示劳动保障监察证件

多选题某劳动保障监察部门接到举报,甲公司多年来未按照规定为员工缴纳社会保险,该劳动保障监察部门决定对甲公司进行调查。以下关于该某劳动保障监察部门监察程序的说法,正确的是( )。A前往甲公司进行调查、检查的劳动保障监察员不得少于两人,并应佩戴劳动保障监察标志、出示劳动保障监察证件B该劳动保障监察部门对甲公司的调查,应当自立案之日起60日内完成C甲公司的行为应依法对其作出行政处罚决定,并责令其改正D对该公司的行为作出行政处罚或者行政处理决定前,应当听取该公司的陈述、申辩E该公司在1年内未被劳动保障行政部门发现,也未被举报、投诉的,将不再查处

单选题劳动保障监察对用人单位或其他组织违反劳动保障法律法规的行为,应当依法作出行政处理决定或行政处罚决定,这体现了劳动保障监察的()A行政性B专门性C法定性D强制性