转变教师任用机制的关键是() A.教师资格制度B.教师聘任制度C.教师职务制度D.教师义务的履行
完善对权力制约和监督的制度有( )。A、巡视制度B、党务公开制度C、职务终身制D、民主生活会制度
集团公司为加强职务消费管理建立了职务消费的预算管理制度、审批制度、报告制度、监督制度,形成了闭环管理程序。( ) 此题为判断题(对，错)。
公务员制度建立的标志有()。A. 政党政治的出现B. 西方文职官员阶层的出现C. 考试择优录用制度的建立D. 政务官和事务官相分离
任免制度包括。()A.任职制度和免职制度B.委任制和聘任制C.委任制和职务升降制D.职务升降制和辞职辞退制
组织定期对个人或群体小组的工作行为及业绩进行考察、评估和测度的一种正式制度叫()A、工作分析B、绩效评估C、职务说明D、薪酬制度
企业内部控制制度设计的内容一般包括公司层面内部控制制度设计和业务层面内部控制制度设计。() 此题为判断题(对，错)。
转变教师任用机制的关键是（）A、教师资格制度B、教师聘任制度C、教师职务制度D、教师义务的履行
落实和完善党政领导干部辞职制度和任职制度、（）制度，实行党政领导干部职务任期制度，完善职务和职级相结合的制度。A、交流B、试用C、推荐D、考察
秦汉时期和罗马帝国时期是东西方文明的重大发展和成熟时期。这里的“文明发展”和“成熟”的含义分别是（）A、专制主义中央集权制度建立，罗马开始颁行成文法B、世袭制度被彻底废除，罗马法律建设形成完备体系C、专制主义中央集权制度建立，罗马法律建设形成完备体系D、世袭制度被彻底废除，罗马开始颁行成文法
职官制度成熟的标志之一就是形成较为完备的（），在职务设计制度层面则发展出（）。
职官制度成熟的标志之一，就是形成较完备的职务设计，对官员履行职务的情况进行及时了解和考察。制度层面，发展出上计制度。
职官制度成熟的标志，除了形成较完备的职务设计外；作为职官制度向正规化方向发展的另一个重要表现是，一些国家发展出任官符信制度，主要标志有（）。A、玺B、印C、符D、节
国家建立统一的义务教育教师职务制度。教师职务分为（）职务、（）职务和（）职务。
科学设计组织结构，应该注意（）A、制定明确的权责结构B、设计合理的用人制度C、妥善进行职务分工D、及时改进薪酬奖励制度
落实和完善党政领导干部辞职制度和任职回避、（）制度，实行党政领导干部职务任期制度，完善职务和职级相结合的制度。（）A、交流B、试用C、推荐
任免制度包括（）A、任职制度和免职制度B、委任制和聘任制C、委任制和职务升降制D、职务升降制和辞职辞退制
填空题国家建立统一的义务教育教师职务制度。教师职务分为（）职务、（）职务和（）职务。
填空题职官制度成熟的标志之一就是形成较为完备的（），在职务设计制度层面则发展出（）。
多选题职官制度成熟的标志，除了形成较完备的职务设计外；作为职官制度向正规化方向发展的另一个重要表现是，一些国家发展出任官符信制度，主要标志有（）。A玺B印C符D节
单选题落实和完善党政领导干部辞职制度和任职制度、（）制度，实行党政领导干部职务任期制度，完善职务和职级相结合的制度。A交流B试用C推荐D考察
判断题考察党政领导职务拟任人选，突出考察政治品质和道德品行，注重考察工作实绩，深入了解履行岗位职责、推动和服务科学发展的实际成效。（）A对B错
单选题任免制度包括（）A任职制度和免职制度B委任制和聘任制C委任制和职务升降制D职务升降制和辞职辞退制
单选题转变教师任用机制的关键是（）A教师资格制度B教师聘任制度C教师职务制度D教师义务的履行