问答题确定培训对象的基本原则是什么？

问答题
确定培训对象的基本原则是什么？

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下面关于确定培训对象要遵循的基本原则错误的是（ ）。A．在最需要的时候选最需要培训的人进行培训B．针对具体的岗位或职位及其在组织运营中的重要程度选员C．充分体现员工个人发展愿望与组织需要的结合D．根据社会经济以及知识、技术发展的趋势选择培训对象
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党员教育培训工作的基本原则是什么?(简答题)
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培训对象的确定是培训规划的首要内容。()
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年度培训计划设计的主要步骤包括()。A.培训需求的诊断分析B.确定培训对象C.确定培训目标D.根据岗位特征确定培训项目和内容E.确定培训方式和方法
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根据培训项目目标和培训对象，确定培训项目的内容和方式
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民法的调整对象及基本原则是什么？
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简述如何运用绩效分析方法确定培训需求和培训对象？
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确定培训对象的基本原则是什么？
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设计教学活动总体实施方案，包括（）。A、确定培训需求B、选择企业培训师C、师资培训D、确定培训对象E、确定培训的形式或训练方法
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确定培训对象要考虑的问题有（）A、企业人才与人才重要性排序B、培训环境的适应性C、与培训对象相对应的培训内容D、培训对象的知识、技能层次E、企业培训政策
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（）是与培训对象相辅相成的，它是根据培训对象的需求而确定的．A、培训计划B、培训大纲C、培训内容D、培训项目
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下面关于确定培训对象要遵循的基本原则错误的是（）。A、在最需要的时候选最需要培训的人进行培训B、针对具体的岗位或职位及其在组织运营中的重要程度选员C、充分体现员工个人发展愿望与组织需要的结合D、根据社会经济以及知识、技术发展的趋势选择培训对象
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（）不是确定培训需求的因素。A、培训计划实施时间的长短B、结合培训对象发展要求C、企业发展前景D、培训对象现状之间的差距
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制定培训计划时，应针对培训对象确定具体的培训目标和培训方式、方法。
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根据组织发展需要分析确定培训需求和培训对象的主要步骤是（）A、确认培训标准B、确认培训可以解决的问题C、确认培训资源和根据需要确定的培训需求和培训对象D、确认培训评估标准和奖惩标准E、确认培训资源
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证券法调整对象是什么，证券法的基本原则是什么？
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多选题确定培训对象应注意的问题有（）A确定企业急需人才B同企业主管排出急需人才重要程序顺序C按照培训内容选定培训对象D培训的时间、地点E按培训对象、以有知识、技能基础分层次
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单选题（）是与培训对象相辅相成的，它是根据培训对象的需求而确定的．A培训计划B培训大纲C培训内容D培训项目
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多选题培训方案设计的主要内容（）A确定培训对象B培训项目适当C选择地点D培训形式的确定
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问答题干部教育培训的基本原则是什么？
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多选题设计教学活动总体实施方案，包括（）。A确定培训需求B选择企业培训师C师资培训D确定培训对象E确定培训的形式或训练方法
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单选题在培训的实施过程中，实施培训的前提条件是（）A培训计划的制定B培训对象的确定C培训形式的确定D培训方法的确定
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多选题根据组织发展需要分析确定培训需求和培训对象的主要步骤是（）A确认培训标准B确认培训可以解决的问题C确认培训资源和根据需要确定的培训需求和培训对象D确认培训评估标准和奖惩标准E确认培训资源
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