战略管理者对于企业而言充当()的角色。 A、以上全是B、战略实施的领导者和组织者C、战略的制定者D、实施过程的控制者和结果的评判者
危机疏缓的首要步骤是()。 A.危机疏缓计划B.危机疏缓执行C.危机确定与风险评估D.危机预警
危机管理的全过程机制包括()。 A.危机疏缓B.危机准备C.危机响应D.危机恢复
危机疏缓战略的主要任务有()。 A.进行职务分工B.明确危机疏缓战略方向C.设计全面工作计划D.整合总体资源
一般而言，对于采取差异化战略的企业，研发和营销能力都显得重要，适宜采用事业部型结构。另外，矩阵式组织也常被用来配合实施差异化战略，因为矩阵式组织可以同时兼顾营销和研发两个方面。
世界上目前典型的危机疏缓战略实施途径有（）。A、政府主导途径B、社会主导途径C、公私合作伙伴关系主导途径D、非营利组织主导途径
危机疏缓战略层次越低，具体的战略任务就越复杂。危机疏缓战略任务越详细，疏缓过程就越顺利。
危机管理的全过程机制包括（）。A、危机疏缓B、危机准备C、危机响应D、危机恢复
越南政府2001年制定的危机管理战略的时间跨度长达20年，这体现了危机疏缓战略的（）性质。A、全局性B、决定性C、长远性D、整合性
危机疏缓的特性包括（）。A、前瞻性B、宏观性C、多样性D、持续性
对于地区性的危机疏缓战略而言，适宜采取的实施途径是（）。A、政府主导途径B、社会主导途径C、公私合作伙伴关系主导途径D、非营利组织主导途径
危机疏缓的高层次目标是在危机形成之前消除危机，低层次目标是在危机爆发之前提高整个社会的抵抗能力。
危机疏缓的首要步骤是（）。A、危机疏缓计划B、危机疏缓执行C、危机确定与风险评估D、危机预警
对于全国性的危机疏缓战略而言，适宜采取的实施途径是（）。A、政府主导途径B、社会主导途径C、公私合作伙伴关系主导途径D、非营利组织主导途径
危机疏缓战略的主要任务有（）。A、进行职务分工B、明确危机疏缓战略方向C、设计全面工作计划D、整合总体资源
多选题危机疏缓战略的主要任务有（）。A进行职务分工B明确危机疏缓战略方向C设计全面工作计划D整合总体资源
多选题危机管理的全过程机制包括（）。A危机疏缓B危机准备C危机响应D危机恢复
单选题越南政府2001年制定的危机管理战略的时间跨度长达20年，这体现了危机疏缓战略的（）性质。A全局性B决定性C长远性D整合性
多选题世界上目前典型的危机疏缓战略实施途径有（）。A政府主导途径B社会主导途径C公私合作伙伴关系主导途径D非营利组织主导途径
判断题危机疏缓的高层次目标是在危机形成之前消除危机，低层次目标是在危机爆发之前提高整个社会的抵抗能力。A对B错
单选题危机疏缓的首要步骤是（）。A危机疏缓计划B危机疏缓执行C危机确定与风险评估D危机预警
单选题对于全国性的危机疏缓战略而言，适宜采取的实施途径是（）。A政府主导途径B社会主导途径C公私合作伙伴关系主导途径D非营利组织主导途径
判断题危机疏缓战略层次越低，具体的战略任务就越复杂。危机疏缓战略任务越详细，疏缓过程就越顺利。A对B错