《铁路路风管理办法》规定:路风问题责任者构成一般路风事件的,给予决策者或直接责任者()。 A.经济处罚B.批评教育C.警告至记过处分D.记过至撤职处
构成一般路风事件的,视具体情节给予直接责任者()至()处分,可同时给予相应的组织处理、经济考核。 A.警告B.责任人C.人员D.撤职
构成一般路风事件的,视具体情节给予直接责任者警告至撤职处分,可同时给予相应的()、()。 A.组织处理B.经济考核C.纪律处分D.行政处分
构成重大路风事件的，对直接责任者按照劳动合同办理；劳动合同中没有约定的，给予直接责任者降级或撤职处分、待岗（）月的处理A、12个B、6个C、3个D、1个
构成一般路风事件的，给予决策者或直接责任者警告处分。
《铁路路风管理办法》构成严重路风事件的，给予直接责任者记过至（）处分。A、记过B、撤职C、留用察看D、开除
发生重大、严重路风事件对直接责任者按照劳动合同中的约定给予（）处理。A、待岗B、解除劳动合同C、警告D、撤职
构成严重路风事件的，给予直接责任者（）行政处分。A、记过至降职B、记过至撤职C、记大过至留用察看D、记大过至撤职E、路风
构成严重路风事件的，给予直接责任者记过至（）处分。A、记过B、撤职C、留用察看
《铁路路风管理办法》规定：构成严重路风事件的，给予决策者或直接责任者（）。A、记大过至留用察看处分B、警告处分C、开除处分D、撤职处分
《铁路路风管理办法》规定：构成重大路风事件的，给予决策者或直接责任者（）。A、留用察看处分B、撤职至开除处分C、警告处分D、记过处分
构成重大路风事件的，给予直接责任者记大过至（）处分。A、记过B、撤职C、留用察看D、开除
《铁路路风管理办法》构成路风不良反映的，给予直接责任者（）处分。A、警告B、撤职C、留用察看D、开除
构成路风不良反映的，给予直接责任者（）处分。A、警告B、撤职C、留用察看
《铁路路风管理办法》规定：路风问题责任者构成一般路风事件的，给予决策者或直接责任者（）。A、经济处罚B、批评教育C、警告至记过处分D、记过至撤职处分
《铁路路风管理办法》构成重大路风事件的，给予直接责任者记大过至（）处分。A、记过B、撤职C、留用察看D、开除
构成重大路风事件的，给予决策者或直接责任者（）处分。A、警告至记过B、警告至记大过C、经济处罚和开除D、撤职至开除
发生路风问题构成重大路风事件的，给予决策者或直接责任者撤职处分。
单选题《铁路路风管理办法》构成严重路风事件的，给予直接责任者记过至（）处分。A记过B撤职C留用察看D开除
判断题发生路风问题构成重大路风事件的，给予决策者或直接责任者撤职处分。A对B错
单选题构成严重路风事件的，给予直接责任者记过至（）处分。A记过B撤职C留用察看
单选题《铁路路风管理办法》构成重大路风事件的，给予直接责任者记大过至（）处分。A记过B撤职C留用察看D开除
判断题构成一般路风事件的，给予决策者或直接责任者警告处分。A对B错
单选题构成重大路风事件的，给予直接责任者记大过至（）处分。A记过B撤职C留用察看D开除
单选题《铁路路风管理办法》规定：构成重大路风事件的，给予决策者或直接责任者（）。A留用察看处分B撤职至开除处分C警告处分D记过处分
单选题《铁路路风管理办法》规定：构成严重路风事件的，给予决策者或直接责任者（）。A记大过至留用察看处分B警告处分C开除处分D撤职处分
单选题发生重大、严重路风事件对直接责任者按照劳动合同中的约定给予（）处理。A待岗B解除劳动合同C警告D撤职