多选题战略执行中再造权责体系中需要注意的问题是()A根据流程设定组织体系,以权责体系为核心B再造权责体系要以流程为核心,目标为导向,强化岗位角色,优化管控体系C将目标分解,根据全面预算分解或以部门分解D关注结果与成长,与绩效衔接,强调愿景的激励
多选题
战略执行中再造权责体系中需要注意的问题是()
A
根据流程设定组织体系,以权责体系为核心
B
再造权责体系要以流程为核心,目标为导向,强化岗位角色,优化管控体系
C
将目标分解,根据全面预算分解或以部门分解
D
关注结果与成长,与绩效衔接,强调愿景的激励
参考解析
解析:
暂无解析
相关考题:
在创新服务力制度建设过程中,要注意哪4个问题()A、权责关系、调查研究、赢得支持、执行流程B、权责关系、调查研究、赢得支持、发展目标C、调查研究、发展目标、执行流程、制度体系D、调查研究、执行流程、制度体系、赢得支持
战略执行中再造权责体系中需要注意的问题是()A、根据流程设定组织体系,以权责体系为核心B、再造权责体系要以流程为核心,目标为导向,强化岗位角色,优化管控体系C、将目标分解,根据全面预算分解或以部门分解D、关注结果与成长,与绩效衔接,强调愿景的激励
多选题下列描述正确的是 ( )A组织中战略的纵向分解即层级式的分解B战略的纵向分解主要解决组织不同职能类型主体在战略执行过程中的重要性和发展优先级C组织中战略的横向分解过程即专业式的分解D战略的横向分解主要解决组织不同层次主体在战略执行过程中的职能、权责E战略本身只是一个方向
单选题在创新服务力制度建设过程中,要注意哪4个问题()A权责关系、调查研究、赢得支持、执行流程B权责关系、调查研究、赢得支持、发展目标C调查研究、发展目标、执行流程、制度体系D调查研究、执行流程、制度体系、赢得支持
多选题企业经营战略管理体系是指企业经营战略模式.它包括 ( )A战略决策过程体系B战略再造系统C战略管理过程系统D使命目标经营战略层次体系E战略方案的内容体系