填空题在培训中,先由老师综合介绍一些基本概念与原理,然后围绕某一专题进行讨论的培训方式是()

填空题
在培训中,先由老师综合介绍一些基本概念与原理,然后围绕某一专题进行讨论的培训方式是()

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相关考题:

培训中,先由教师综合介绍基本概念与原理,然后围绕某一专题进行讨论的培训方式是()。 A.讲授法B.角色扮演法C.研讨法D.案例分析法

在培训中,先由教师综合介绍一些基本概念与原理,然后围绕某一专题进行讨论的培训方式,是()。 A、研讨法B、讲授法C、角色扮演法D、案例分析法

聘请专家和知名学者,同时向众多的培训对象介绍绩效管理的知识和方法的绩效管理培训的方式是() A课堂教学B电子培训C专题讨论D小组讨论

关于培训与开发方法中的讨论法的说法,正确的是()。A.讨论法是对某一专题进行深入讨论的培训与开发方法B.讨论法的目的是解决复杂的问题C.讨论法不需要讨论主持人D.讨论法比较适宜于管理人员的培训与开发E.讨论法可以用于解决有一定难度的管理问题

在绩效反馈面谈的过程中,( )。A.要保持面谈过程的严肃气氛B.主要讨论未完成的工作目标情况C.要围绕优势和不足以及存在的问题进行深人讨论D.与员工围绕培训开发的专题进行讨论,提出培训开发的需求E.对员工提出的需要上级给予的帮助和支持进行讨论并提出具体建议

在绩效反馈面谈的过程中,( )。A.要说明面谈的时间B.主要讨论未完成的工作目标情况C.要围绕优势和不足,存在的问题进行深入讨论D.与员工围绕培训开发的专题进行讨论,提出培训开发的需求E.对员工提出的需要上级给予的帮助和支持的问题,进行讨论并提出具体建议

在培训中,先由教师综合介绍一些基本概念与原理,然后围绕某一专题进行讨论的培 训方式,是()。A讲授法B研讨法C角色扮演法D案例分析法

在培训中,先由教师综合介绍一些基本概念与原理,然后围绕某一专题进行讨论,以便找到解决问题的办法或搞清问题的发展变化规律及关键环节,使受训者学习和掌握有关的知识与技能的培训方式是()。A讲授法B研讨法C角色扮演法D案例分析法

《HSE需求培训管理规定》:培训方式包括()、()、各种会议、专题讨论、岗位实际练习、网络培训等六种方式。

培训方式以在岗培训、辅导为主,集中()、讲授为辅;采取脱产培训、专题讨论、轮岗学习、师徒合同、岗位练兵、预案演练、技能竞赛、模拟操作、网络培训等多种培训方式。

先由教师综合介绍一些基本概念与原理,然后围绕某一专题进行讨论的培训方式是()A、角色扮演法B、案例分析法C、讲授法D、研讨法

在培训教师的引导下,受训者围绕某一个或几个主题进行讨论,相互沟通、相互启发、自由交流的培训方法是()A、考察法B、案例分析法C、头脑风暴法D、讨论法

()是常见的培训模式。A、集中培训、小组讨论、个别指导、自学等B、集中培训、专题讲座、个别指导、学习交流等C、集中培训、专题讲座、个别指导、自学等D、大课培训、小组讨论、专题座谈、学习交流等

公司培训管理规定中的培训方式不包括:各种会议(M3)、专题讨论(M4)、网络培训(M6)。

在培训中,先由老师综合介绍一些基本概念与原理,然后围绕某一专题进行讨论的培训方式是()

在绩效培训过程中信息交流是单向的且培训对象处于被动地位的方式是()A、电子培训法B、小组讨论法C、课堂教学法D、专题讨论法

先由教师综合介绍一些基本概念与原理然后围绕某一专题进行讨论的培训方式指的是()A、讲授法B、案例分析法C、研讨法D、角色扮演法

关于培训与开发方法中的讨论法的说法,正确的是( )。A、讨论法是对某一专题进行深入讨论的培训与开发方法B、讨论法的目的是解决复杂的问题C、讨论法不需要讨论主持人D、讨论法比较适宜于管理人员的培训与开发E、讨论法可以用于解决有一定难度的管理问题

单选题在培训中,先由教师综合介绍一些基本概念与原理,然后围绕某一专题进行讨论的培 训方式,是()。A讲授法B研讨法C角色扮演法D案例分析法

单选题在培训教师的引导下,受训者围绕某一个或几个主题进行讨论,相互沟通、相互启发、自由交流的培训方法是()A考察法B案例分析法C头脑风暴法D讨论法

单选题在培训中,先由教师综合介绍一些基本概念与原理,然后围绕某一专题进行讨论,以便找到解决问题的办法或搞清问题的发展变化规律及关键环节,使受训者学习和掌握有关的知识与技能的培训方式是()。A讲授法B研讨法C角色扮演法D案例分析法

多选题关于培训与开发方法中的讨论法的说法,正确的是( )。A讨论法是对某一专题进行深入讨论的培训与开发方法B讨论法的目的是解决复杂的问题C讨论法不需要讨论主持人D讨论法比较适宜于管理人员的培训与开发E讨论法可以用于解决有一定难度的管理问题

多选题下列关于群体培训与开发方法中的讨论法的陈述,正确的是()。A讨论法的目的是为了解决复杂的问题,或使受训人员就某个主题进行沟通,以求达成共识B讨论法是对某一专题进行深入探讨的培训与开发方法C侧重于提高受训人员分析判断及问题解决能力D讨论法比较适宜于管理层人员的培训与开发E讨论法不需要讨论主持人进行策划与控制

单选题先由教师综合介绍一些基本概念与原理然后围绕某一专题进行讨论的培训方式指的是()A讲授法B案例分析法C研讨法D角色扮演法

填空题在培训中,先由老师综合介绍一些基本概念与原理,然后围绕某一专题进行讨论的培训方式是()

多选题关于培训与开发方法中的讨论法的说法,正确的有( )。A讨论法是对某一专题进行深入讨论的培训与开发方法B讨论法的目的是解决复杂的问题C讨论法不需要讨论主持人D讨论法比较适宜于管理人员的培训与开发E讨论法可以用于解决有一定难度的管理问题

单选题在培训中,先由教师综合介绍一些基本概念与原理,然后围绕某一专题进行讨论的培训方式,是()A讲授法B研讨法C角色扮演法D案例分析法

单选题先由教师综合介绍一些基本概念与原理,然后围绕某一专题进行讨论的培训方式是()A角色扮演法B案例分析法C讲授法D研讨法