对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当对其进行职业健康检查，不正确的是A、不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业B、不得安排有职业禁忌的劳动者从事所禁忌的作业C、离岗前是否进行职业健康检查不作为解除劳动合同的依据D、为劳动者建立职业健康档案E、体检项目、周期按职业进行
用人单位应当对从事使用有毒物品作业的劳动者进行定期职业健康检查。() 此题为判断题(对，错)。
可以安排未经上岗前职业健康检查的人员从事接触职业病危害因素的作业,可以安排有职业禁忌病症的人员从事其所禁忌的作业。() 此题为判断题(对，错)。
接触化学毒物的在岗人员职业健康检查周期根据所接触的化学毒物确定检查周期。() 此题为判断题(对，错)。
用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业,不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。此题为判断题(对，错)。
用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者，未经上岗前职业健康检查，可以先安排其上岗，然后在适当的时候进行职业健康检查。此题为判断题(对，错)。
使用有毒物品作业的用人单位应当对从事使用有毒物品作业的劳动者进行离岗时的职业健康检查;对离岗时未进行职业健康检查的劳动者,不得解除或者终止与其订立的劳动合同。此题为判断题(对，错)。
从事接触职业病危害因素作业的劳动者有获得职业健康检查的权力，并有权了解本人健康检查结果。此题为判断题(对，错)。
煤矿企业可以安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业。此题为判断题(对，错)。
对接触有害作业的新工人，上岗前应开展的检查是（ ）。A.职业病检查B.劳动能力鉴定C.定期健康检查D.就业前健康检查
对接触有害作业的新工人，上岗前应开展的检查是（）。A、职业病检查B、劳动能力鉴定C、就业前健康检查
实施就业前健康检查，排除职业禁忌病者参与接触毒物的作业。
预测职业性有害因素与接触者健康的关系，应作何种检查（）A、就业前健康检查B、定期健康检查C、健康监护D、劳动能力鉴定E、职业病检查
用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业，不得安排有（）的劳动者从事其所禁忌的作业。A、 职业禁忌B、职业危害C、物理危害
不得安排未经上岗前职业健康检查和有职业禁忌证的劳动者从事接触（）的作业。
用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业，不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。
对接触有害作业的新工人，上岗前应开展的检查是（）。A、职业病检查B、劳动能力鉴定C、定期健康检查D、就业前健康检查
下列各选项中有关职业健康检查的阐述正确的有（）。A、职业健康检查费用由用人单位承担B、用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业C、不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业D、对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同
判断题用人单位应当为从事使用有毒物品作业的劳动者进行不定期职业健康检查。A对B错
判断题用人单位应安排即将从事接触职业病危害因素作业的劳动者进行上岗前的健康检查，但应保证其就业机会的公正性。A对B错
判断题用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业。A对B错
单选题对接触有害作业的新工人，上岗前应开展的检查是（）。A职业病检查B劳动能力鉴定C定期健康检查D就业前健康检查
判断题从事接触职业病危害因素作业的劳动者有获得职业健康检查的权力，并有权了解本人健康检查结果。A对B错
判断题用人单位未参加工伤保险的，其劳动者从事有毒物品作业患职业病的，应当为从事使用有毒物品作业的劳动者进行不定期职业健康检查。A对B错
判断题用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业，不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。A对B错
判断题用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者，未经上岗前职业健康检查，可以先安排其上岗，然后在适当的时候进行职业健康检查。A对B错
判断题从事接触有职业病危害作业的劳动者，离岗时不必做职业健康检查。（）A对B错