多选题发布招聘广告时应考虑的主要因素有（）。A媒介的受众与招聘对象的吻合B选择同行业或竞争对手通常采用的媒介C可以选择两种或两种以上媒介结合的方式D要选择一些知名的媒介E切忌在夹缝中刊登广告

多选题
发布招聘广告时应考虑的主要因素有（）。
A

媒介的受众与招聘对象的吻合

B

选择同行业或竞争对手通常采用的媒介

C

可以选择两种或两种以上媒介结合的方式

D

要选择一些知名的媒介

E

切忌在夹缝中刊登广告

参考解析

解析： 暂无解析

相关考题：

比较适合发布饭店招聘广告的媒体,主要有()。 A、互联网B、报纸C、电视D、专业杂志
查看答案
用人单位招用人员时，应当考虑下列哪一情形？( )A．提供虚假招聘信息，发布虚假招聘广告B．以担保或者其他名义向劳动者收取财物C．招用无合法身份证件的人员D．招用少数民族劳动者
查看答案
在企业内部招聘或大规模招聘初级工人时，适合的信息发布方式是()。A、在招聘区域内发布招聘简章B、在报纸上发布招聘广告C、在人才市场上发布招聘信息D、通过猎头公司招聘
查看答案
在报纸、招聘网站上发布招聘广告属于内部招聘方式。()
查看答案
说明招聘广告的特点，信息发布途径如何选择?招聘广告如何设计，又如何对外发布?说明招聘申请表的特点、设计的内容和注意事项。
查看答案
关于招聘信息发布原则的说法，错误的是()。A:应做到一般公众都了解招聘信息B:应面向特定人员发布招聘信息C:应发布真实的招聘信息D:发布招聘信息时应重点考虑信息发布成本
查看答案
关于招聘信息发布原则的陈述，正确的是( )。A.应做到一般公众都了解招聘信息B.应面向特定人员发布招聘信息C.应发布真实的招聘信息D.发布招聘信息时应重点考虑信息发布成本E.不应提供与组织薪酬待遇有关的信息
查看答案
力资源招聘有两个前提（）A、制定人力资源规划B、发布招聘广告C、进行工作分析D、人力资源供求预测E、人力资源规划预算
查看答案
联轴器有几类？各有何特点？选用联轴器时，应考虑哪此主要因素？
查看答案
人力资源招聘有两个前提（）A、制定人力资源规划B、发布招聘广告C、进行工作分析D、人力资源供求预测E、人力资源规划预算
查看答案
发布招聘广告时应考虑的主要因素有（）。A、媒介的受众与招聘对象的吻合B、选择同行业或竞争对手通常采用的媒介C、可以选择两种或两种以上媒介结合的方式D、要选择一些知名的媒介E、切忌在夹缝中刊登广告
查看答案
用人单位发布的招用人员简章或招聘广告，不得包含歧视性内容。
查看答案
选线工作应综合考虑那些主要因素？
查看答案
招聘广告的优点有（）。A、信息发布迅速B、成本明确C、可以同时发布多类岗位招聘信息D、可以给企业保留许多操作上的优势
查看答案
发布招聘广告可供选择媒介主要有（）。A、报纸B、杂志C、广播D、网站E、宣传资料
查看答案
不属于招聘广告的优点的是（）。A、工作空缺的信息发布迅速B、广告费用较高C、信息量大D、广告发布方式可以给企业保留许多操作上的优势
查看答案
通过专业杂志发布招聘广告的优点是（）A、信息难以忽略B、可以限定区域C、传递速度快D、针对性强
查看答案
电视媒体在发布招聘广告时的优点是（）A、信息难以忽略B、可以传递的信息量大C、信息保存时间长D、针对性强
查看答案
招聘广告是外部招聘人员的重要来源，可以通过广播电视，报纸，期刊发布需求信息，招聘广告的一般内容包括（）。A、公式简介B、工作性质或内容C、应聘者应具备的资格条件D、联系方式E、公司提供的薪酬福利
查看答案
关于招聘信息发布原则的陈述，正确的是（）A、应做到一般公众都了解招聘信息B、应面向特定人员发布招聘信息C、应发布真实的招聘信息D、发布招聘信息时应重点考虑信息发布成本E、不应提供与组织薪酬待遇有关的信息
查看答案
下列选项中，属于发布招聘广告阶段的歧视的是（）A、户籍歧视B、经验歧视C、民族歧视D、性格歧视
查看答案
比较适合发布旅游企业招聘广告的媒体，主要有（）。A、互联网B、报纸C、电视D、专业杂志
查看答案
多选题关于招聘广告，下列说法正确的有（　　）。A它属于订立劳动合同的要约B招聘广告不必遵循诚实信用原则C招聘广告不必也不应具备满足劳动合同成立的内容D招聘广告制作的形式多种多样E招聘广告的格式没有特定的要求
查看答案
多选题发布招聘广告时应考虑的主要因素有（）。A媒介的受众与招聘对象的吻合B选择同行业或竞争对手通常采用的媒介C可以选择两种或两种以上媒介结合的方式D要选择一些知名的媒介E切忌在夹缝中刊登广告
查看答案
多选题力资源招聘有两个前提（）A制定人力资源规划B发布招聘广告C进行工作分析D人力资源供求预测E人力资源规划预算
查看答案
多选题关于招聘信息发布原则的陈述，正确的是()。A应做到一般公众都了解招聘信息B应面向特定人员发布招聘信息C应发布真实的招聘信息D发布招聘信息时应重点考虑信息发布成本E不应提供与组织薪酬待遇有关的信息
查看答案
多选题发布招聘广告可供选择媒介主要有（）。A报纸B杂志C广播D网站E宣传资料
查看答案
单选题下列选项中，属于发布招聘广告阶段的歧视的是（ ）。A户籍歧视B经验歧视C民族歧视D性格歧视
查看答案
热门标签