多选题岗位职务描述的准备阶段的工作一般包括：（）A了解基本情况B确定调查样本C建立相关联系D设计调查方案E进行人员培训
判断题不是每个人都有可能成为一个高情商的人。A对B错
多选题从资源来看，经济可以分为（）A劳力经济B资源经济C贸易经济D智力经济
单选题对于一个国家和单位来说，只有具备创新能力的（）是不可复制的，它是知识创新和技术创新的源泉，是构成一个国家或单位可持续竞争优势的根本所在。A物质资源B精神资源C组织资源D人力资源
判断题教师对教学大纲的钻研程度并不直接影响教案编写质量。A对B错
多选题人员素质测评信息化中能够体现测评技术方面的有（）A心理测验B专业笔纸C系统仿真D人工智能专家系统E结构化面谈
单选题下列哪种气质类型具有这样的特点：孤僻、行动迟缓、善于观察细小事物、情感发生较慢但持续很久体验深刻，具有内倾性。（）A抑郁质B胆汁质C多血质D粘液质
多选题讨论法的基本类型有（）A类型化讨论法B自由讨论法C集团思考法D小组讨论法E论坛讨论法
单选题所谓标度，即对标准的外在形式划分，常常表现为对素质行为特征或表现的范围、强度和频率的规定。从目前现实中的考评指标分析来看，考评指标的标度大致有五种，其中不包括的是（）A量词式B等级式C数量式D评定式
多选题正确的评估实施方法有（）A无前测，有后测，无对照组B有前测，无后测，无对照组C有前测，有后测，无对照组D有前测，无后测，有对照组E无前测，有后测，有对照组
多选题“面谈法”关于岗位描述信息搜集的重点内容包括（）A岗位工作目标B岗位工作内容C岗位的性质和范围D岗位责任E岗位信息
多选题党的十六届五中全会指出，要深入实施（）.A科教兴国战略B自主创新战略C人才强国战略D可持续发展战略
单选题（）是技术创新推动产业发展和经济增长的最核心环节。A率先创新B自主创新C产品创新D模仿创新
多选题相比IQ高的人，EQ高的人更具备一种（）的能力。A专业B综合C平衡D辨别
多选题以下哪几种测验不属于心理测验？（）A卡特尔16因素测验B比奈西蒙智力测验C公文筐测验D无领导小组讨论E斯坦福成就测验
单选题当消费者的收入减少时，对某种物品的需求量随之下降，经济学上称这种物品为（），相反，当消费者的收入减少时，这种物品的需求量反而上升，经济学上称这种物品为（）A低档物品、高档物品B高档物品、低档物品C正常物品、高档物品D正常物品、低档物品
多选题下列做法中；违背《中华人民共和国反不正当法》规定的是（）A使用与知名商品近似的名称、包装、装潢B抽奖式的有奖销售；最高奖励的金额超过5000元C季节性降价D因转产、歇业降价销售商品
多选题创新思维发散性特征具体表现在（）方面A横向比较B多维策略C多向观察D全方面定位
多选题教育培训统计工作的程序是（）A统计设计B统计调查C统计资料整理D统计分析E制作统计台帐
单选题评估应建立良好的反馈系统；反馈的对象之一是（）A培训教师B培训主管C同事D人力资源部门主管
单选题（）评估是组织用来评估及证实员工或团队业绩的正式评估过程。A专业B质量C业务D绩效
单选题在评价中心的活动中，要求考生表现的是（），主试人观察评定的是行为。这体现了评价中心的行为性特点。A信念B意识C思想D行为
单选题对培训机构的评估是对某个培训机构的教育、教学状况和（）的分析、判断和评定。A教师状况B设施状况C人员状况D功能发挥程度
单选题对评估标准最重要的要求是：（）A可操作性B条理性C客观性D系统性