多选题若该雇员因工作受伤而造成暂丧失工作能力20天，问保险公司应赔偿（ ）元。A2000B3000C5000D6667
多选题
若该雇员因工作受伤而造成暂丧失工作能力20天，问保险公司应赔偿（ ）元。
A
2000
B
3000
C
5000
D
6667
参考解析
解析：
暂无解析
相关考题：
某电石厂与员工签订的用工协议中规定:如果员工作业时发生事故而丧失部分劳动能力,将得到一次性补偿金20万元,完全丧失劳动能力则一次性补偿50万元,此后企业与员工不再有任何关系,不再负责其他善后事项。依据《安全生产法》的规定,下列关于该企业用工协议的说法,正确的是()。 A.该协议无效，应对企业的主要负责人给予10日以下拘留B.该协议具有法律效益，若员工因工受伤，应遵照协议办理赔偿手续C.该协议无效，因工受伤的员工有权向企业提出赔偿要求D.该协议中的赔偿事项成立，但赔偿金额不符合要求
在雇主责任保险中,对于永久丧失部分工作能力的赔偿标准是()。 A、按受伤部位及受伤程度且参照雇员的工资B、按受伤部位及受伤程度且参照雇员未来的工资总额C、按受伤部位及受伤程度且参照保单规定的最高赔偿额度D、按受伤部位及受伤程度且参照保单所规定的赔偿比例乘以保单规定的赔偿额度
在收入保障保险中,在致残初期,若被保险人不能完成其惯常职业的基本任务,则可认定为() A、期间残疾或完全丧失工作能力B、暂时残疾或完全丧失工作能力C、基本残疾或完全丧失工作能力D、完全残疾或完全丧失工作能力
根据雇主责任保险的赔偿限额的规定，雇员在工作中受伤，暂时丧失工作能力超过5天，经医生出据证明后，应()。A.按每一雇员的最高赔偿限额赔付B.雇员自己负责C.保险公司不负责支付赔偿金D.按雇员的工资给予赔付
某三资企业老板为其雇员A投保雇主责任保险，二年雇员A的年薪为12万元，因其工作有可能会危及他的人身健康，保单规定死亡和伤残的最高赔偿限额分别为36个月和48个月的工资，并有免赔额的规定(5天)。若该雇员A因工作而造成永久性完全残废，则保险公司应赔偿()。A.48万B.小于48万C.大于48万D.其他
某企业投保企业财产保险综合险，保险金额200万元，保险有效期间从2011年3月1日至2012年2月29日。假设:(1)该企业于2012年1月22日发生火灾，损失金额为60万元，保险事故发生时的实际价值为400万元，则保险公司应赔偿多少?为什么?(2)2012年1月31日因发生地震而造成财产损失100万元，保险事故发生时的实际价值为200万元，则保险公司应赔偿多少?为什么?(3)2012年2月18日因下暴雨，仓库进水而造成存货损失150万元，保险事故发生时的企业财产实际价值为200万元，则保险公司应赔偿多少?为什么?
某企业投保企业财产综合险，存货保险金额80万元，保险有效期间从2008年1月1日至12月31日。若：(1)该企业于2月12日发生火灾，存货损失金额为40万元，保险事故发生时存货的实际价值为100万元，问：保险公司应赔偿多少?为什么?(2)5月12日因发生地震而造成存货损失60万元，保险事故发生时的实际价值为100万元，问：保险公司应赔偿多少?为什么?(3)该企业8月2日又遭受水灾，存货损失40万元，保险事故发生时的实际价值为100万元，问：保险公司应赔偿多少?为什么?
关于雇主责任保险的赔偿额度，说法错误的是()A:若造成死亡的，则最高赔偿额度按保单规定办理B:若造成伤残，永久丧失全部工作能力，按保单规定的最高赔偿额度给付C:若造成伤残，永久丧失部分工作能力，根据受伤的部位和程度，参照《雇主责任赔偿金额表》的比率乘以最高赔偿额度给付D:若造成伤残，暂时丧失工作能力8天以上者，经医生证明，按该雇员的工资给付
某三资企业老板为其雇员A投保雇主责任保险，第二年雇员A的年薪为12万元，因其工作有可能会危及他的人身健康，保单规定死亡和伤残的最高赔偿限额分别为36个月和48个月的工资，并有免赔额的规定（5天）。 若该雇员因工作受伤而造成暂丧失工作能力20天，问保险公司应赔偿（）元。 A．2000 B．3000 C．5000 D．6667
某三资企业老板为其雇员A投保雇主责任保险，第二年雇员A的年薪为12万元，因其工作有可能会危及他的人身健康，保单规定死亡和伤残的最高赔偿限额分别为36个月和48个月的工资，并有免赔额的规定（5天）。 若该雇员A因工作而造成永久性完全残废，则保险公司应赔偿（）。 A．48万 B．小于36万 C．大于48万 D．36万
对雇主责任保险的赔偿标准叙述正确的有（）。A、死亡及永久丧失全部工作能力的，按保单规定的每人赔偿限额的全额赔付B、永久丧失部分工作能力的，据受伤部位及程度，按保单规定的百分率乘以赔偿限额赔付C、暂时丧失工作能力超过5天者，按日平均工资赔付D、附加医药费险每人累计赔偿金额以保险单上附加医药费保险的赔偿限额为限E、附加雇员第三者责任保险，按造成第三者损害的实际赔偿责任赔付
某三资企业老板为其雇员A投保雇主责任保险，二年雇员A的年薪为12万元，因其工作有可能会危及他的人身健康，保单规定死亡和伤残的最高赔偿限额分别为36个月和48个月的工资，并有免赔额的规定(5天)。若该雇员因工作而造成死亡，则保险公司应赔偿（ ）。A、36万B、小于36万C、大于36万D、其他
根据雇主责任保险的赔偿限额的规定，雇员在工作中受伤，暂时丧失工作能力超过5天，经医生出据证明后，应（）。A、按每一雇员的最高赔偿限额赔付B、雇员自己负责C、保险公司不负责支付赔偿金D、按雇员的工资给予赔付
某三资企业老板为其雇员A投保雇主责任保险，二年雇员A的年薪为12万元，因其工作有可能会危及他的人身健康，保单规定死亡和伤残的最高赔偿限额分别为36个月和48个月的工资，并有免赔额的规定(5天)。若该雇员因工作受伤而造成暂丧失工作能力20天，问保险公司应赔偿（ ）。A、3000元B、4000元C、5000元D、6667元
单选题某煤矿企业与矿工签订的用工协议中规定：如果矿工作业时发生事故而丧失部分劳动能力，将得到一次性补偿金20000元，完全丧失劳动能力则一次性补偿50000元，此后企业与矿工不再有任何关系，不再负责其他善后事项。依据《安全生产法》的规定，下列关于该企业用工协议的说法，正确的是（ ）。A该协议无效，应对企业的主要负责人给予10日以下拘留B该协议具有法律效力，若矿工因工受伤，应遵照办理C该协议无效，因工受伤的矿工有权向企业提出赔偿要求D该协议中的赔偿事项成立，数额不足部分由企业补足
单选题某三资企业老板为其雇员A投保雇主责任保险，二年雇员A的年薪为12万元，因其工作有可能会危及他的人身健康，保单规定死亡和伤残的最高赔偿限额分别为36个月和48个月的工资，并有免赔额的规定(5天)。若该雇员因工作受伤而造成暂丧失工作能力20天，问保险公司应赔偿（ ）。A3000元B4000元C5000元D6667元
多选题对雇主责任保险的赔偿标准叙述正确的有（）。A死亡及永久丧失全部工作能力的，按保单规定的每人赔偿限额的全额赔付B永久丧失部分工作能力的，据受伤部位及程度，按保单规定的百分率乘以赔偿限额赔付C暂时丧失工作能力超过5天者，按日平均工资赔付D附加医药费险每人累计赔偿金额以保险单上附加医药费保险的赔偿限额为限E附加雇员第三者责任保险，按造成第三者损害的实际赔偿责任赔付
多选题若该雇员因工作而造成死亡，则保险公司应赔偿（ ）。A36万B小于36万C大于48万D48万