多选题内容型激励理论是着重研究需要的内容和结构以及它们推动人们的行为理论,属于这一类激励理论的有()。A马斯洛的需要层次理论B奥德弗的ERG理论C麦克利兰的成就需要激励论D赫茨伯格的双因素理论

多选题
内容型激励理论是着重研究需要的内容和结构以及它们推动人们的行为理论,属于这一类激励理论的有()。
A

马斯洛的需要层次理论

B

奥德弗的ERG理论

C

麦克利兰的成就需要激励论

D

赫茨伯格的双因素理论


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相关考题:

激励理论大致可以分为三类: 内容型激励理论、 过程型激励理论和行为改造型激励理论。 下列属于过程型激励理论研究内容的是 ( )。A. 有挑战性的工作和奖赏通过何种途径让员工努力B. 利用不同事物对员工进行针对性的刺激, 对员工行为进行修正C. 好的工作环境让人们乐于工作D. 食物可以满足人的生存需要

双因素激励理论是有代表性激励理论中的()A、内容型激励理论B、过程型激励理论C、行为改造型激励理论D、需要理论

着重于对激励的原因和起激励作用因素的具体内容进行探讨的理论是( )。 A、内容型激励理论B、过程型激励理论C.行为改造型激励理论D、结果型激励理论

以需要为研究基础,着重对激励的原因与起激励作用的因素的具体内容进行研究,这种理论是()A.过程型理论B.行为改造理论C.综合激励模式理论D.内容型激励理论

过程型激励理论被统为需要理论,这种理论着重以激励的原因与起激励作用因素的羁绊内容作为研究的内容。() 此题为判断题(对,错)。

内容型激励理论被统称为需要理论,这种理论着重以激励的原因与起激励作用因素的具体内容作为研究的内容。() 此题为判断题(对,错)。

在激励理论中,()着重研究动机的形成和行为目标的选择,侧重于研究整个认知过程和如何与积极行为相联系的。A.过程型激理论B.行为改造型激励理论C.内容型激励理论D.强化激励理论

在激励理论类型中,重点研究动机形成和行为目标选择的是()。A、综合型激励理论B、行为改造型激励理论C、过程型激励理论D、内容型激励理论

主要的激励理论有三大类,分别为内容型激励的理论、过程型激励理论和行为修正型激励理论。

在激励理论类型中,重点研究动机形成和行为目标选择的理论是()A、内容型激励理论B、行为改造型激励理论C、过程型激励理论D、综合型激励理论

内容型激励理论是着重研究需要的内容和结构以及它们推动人们的行为理论,属于这一类激励理论的有()。A、马斯洛的需要层次理论B、奥德弗的ERG理论C、麦克利兰的成就需要激励论D、赫茨伯格的双因素理论

需要层次理论、ERG理论、成就需要激励理论和双因素理论,这四种激励理论属于()。A、内容型激励理论B、过程型激励理论C、行为改造型激励理论D、综合型激励理论

()激励理论着重对激励的原因及其激励作用的因素的具体内容进行研究;()激励理论着重探讨激励的心理过程以及的指向和选择,说明行为怎样产生、怎样向一定方向发展,怎样保持下去以及如何结束的整个过程;()激励理论研究怎样引导人们改正错误的行为,强化正确的行为。

以需要为研究基础,着重对激励的原因与起激励作用的因素的具体内容进行研究,这种理论是()。A、过程型理论B、行为改造理论C、综合激励模式理论D、内容型激励理论

下列激励理论中,()主要研究究竟是何种需要激励人们从事自己的工作。A、期望理论B、行为改造型激励理论C、过程型激励理论D、内容型激励理论

关于“需要层次理论”与“期望理论”,在西方的激励理论体系中属于:()A、同属于内容型激励理论B、同属于过程型激励理论C、前者属于内容型激励理论,后者属于过程型激励理论D、前者属于过程型激励理论,后者属于内容型激励理论

()着重研究需要的内容和结构,研究如何推动人们的行为。A、内容型激励理论B、过程型激励理论C、行为改造型激励理论D、组织激励理论

在激励理论的类型中,重点研究动机形成和行为目标选择的理论是()。A、内容型激励理论B、行为改造型激励理论C、过程型激励理论D、综合型激励理论

在激励理论的分类中,成就需要理论属于()A、内容型激励理论B、行为改造型激励理论C、过程型激励理论D、综合型激励理论

主要研究动机的形成、目标的选择、激励的发生和如何进行激励等问题的激励理论属于()A、内容型激励理论B、过程型激励理论C、结果型激励理论D、行为改造型激励理论

激励理论大致可以分为三类:内容型激励理论、过程型激励理论和行为改造型激励理论。下列属于过程型激励理论研究内容的是()A、有挑战性的工作和奖赏通过何种途径让员工努力B、利用不同事物对员工进行针对性的刺激,对员工行为进行修正C、好的工作环境让人们乐于工作D、食物可以满足人的生存需要

单选题()着重研究需要的内容和结构,研究如何推动人们的行为。A内容型激励理论B过程型激励理论C行为改造型激励理论D组织激励理论

填空题()激励理论着重对激励的原因及其激励作用的因素的具体内容进行研究;()激励理论着重探讨激励的心理过程以及的指向和选择,说明行为怎样产生、怎样向一定方向发展,怎样保持下去以及如何结束的整个过程;()激励理论研究怎样引导人们改正错误的行为,强化正确的行为。

多选题内容型激励理论是着重研究需要的内容和结构以及它们推动人们的行为理论,属于这一类激励理论的有()。A马斯洛的需要层次理论B奥德弗的ERG理论C麦克利兰的成就需要激励论D赫茨伯格的双因素理论

单选题下列激励理论中,()主要研究究竟是何种需要激励人们从事自己的工作。A期望理论B行为改造型激励理论C过程型激励理论D内容型激励理论

单选题以需要为研究基础,着重对激励的原因与起激励作用的因素的具体内容进行研究,这种理论是()。A过程型理论B行为改造理论C综合激励模式理论D内容型激励理论

单选题需要层次理论、ERG理论、成就需要激励理论和双因素理论,这四种激励理论属于()。A内容型激励理论B过程型激励理论C行为改造型激励理论D综合型激励理论

单选题在激励理论类型中,重点研究动机形成和行为目标选择的理论是()A内容型激励理论B行为改造型激励理论C过程型激励理论D综合型激励理论