单选题人们总是希望自己能成为某一社会群体中的一员,并被其他成员所认可。这种动机属于()。A工作动机B成就动机C交往动机D生理动机

单选题
人们总是希望自己能成为某一社会群体中的一员,并被其他成员所认可。这种动机属于()。
A

工作动机

B

成就动机

C

交往动机

D

生理动机


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个体了解群体中的其他人,把自己视为该群体中的一员或渴望成为其中的一员,而且觉得其他群体成员对自己具有重要意义这个重要的群体称为什么群体?() A、整合群体B、正式群体C、利益群体D、参照群体E、友谊群体

人们总希望自己的照片获得认可,这正是由于()动物的社交动机在起作用。

人们希望自己被信任,被社会承认和肯定,属于()的需要。A.生理B.爱C.安全D.自尊

人们总是希望自己能成为某一社会群体中的一员,并被其他成员所认可。这种动机属于( )。A.工作动机B.成就动机C.交往动机D.生理动机

人们喜欢交朋友,并急于同朋友分享一切,是希望自己的所作所为、所思所想能够得到他人的()。 A、重视B、赞扬C、支持和认可

一个组织的存在价值和整体形象在取得社会的认可之前,首先需要得到:() A.其他成员的认可.B.社会成员的认可.C.自己成员的认可.D.传媒成员的认可.

偏见,是人们对某一特定社会群体的成员所持有的( )的情绪性态度。 A. 否定B. 肯定C. 积极D. 消极

社会性别角色是指在某一既定社会、社区或人群中,被人们所认可的()的行为。

当人们认为群体成员是()的并且希望被群体所喜欢和接受时,人们就会更加倾向从众于群体的行为。

偏见,是人们对某一特定社会群体的成员所持有的()的情绪性态度。A、消极B、肯定C、积极D、否定

关于不授权的理由之一“对自己角色的理解问题”,说法不正确的是()。A、吩咐其他人干活可能会感觉不自在B、总是认为自己是做事的人而不是发指令的人C、希望作为全队的一员去坚守自己的岗位D、信任成员,让每个人事得其所

尊重是团体成员感觉到自己被团体和其他成员承认和接受,能够发展自己的个别性并归属于团体的一种经验。

关于不授权的理由之一“个人所具有的能力和经验”,说法正确的是()。A、吩咐其他人干活可能会感觉不自在B、总是认为自己是做事的人而不是发指令的人C、以前曾努力授权,但并不奏效,不是没按期完成,就是没有把任务做好D、希望作为团队的一员去坚守自己的岗位

李经理认为自己是做事的人而不是发指令的人,总希望自己作为团队的一员去坚守岗位。他不授权的原因是()。A、自己想放弃一些职责B、对自己角色的理解问题C、对团队成员的信任问题D、下属所具有的能力和经验

人们总是希望自己能成为某一社会群体中的一员,并被其他成员所认可。这种动机属于()。A、工作动机B、成就动机C、交往动机D、生理动机

()是员工认可某个组织及其目标,并希望长期维持自己在该组织中的成员身份的程度。A、工作满意度B、工作参与C、组织承诺D、认知失调

人们希望自己被信任,被社会承认和肯定,属于()的需要。A、生理B、爱C、安全D、自尊

填空题社会性别角色是指在某一既定社会、社区或人群中,被人们所认可的()的行为。

单选题李经理认为自己是做事的人而不是发指令的人,总希望自己作为团队的一员去坚守岗位。他不授权的原因是()。A自己想放弃一些职责B对自己角色的理解问题C对团队成员的信任问题D下属所具有的能力和经验

单选题关于不授权的理由之一“对自己角色的理解问题”,说法不正确的是()。A吩咐其他人干活可能会感觉不自在B总是认为自己是做事的人而不是发指令的人C希望作为全队的一员去坚守自己的岗位D信任成员,让每个人事得其所

填空题当人们认为群体成员是()的并且希望被群体所喜欢和接受时,人们就会更加倾向从众于群体的行为。

单选题偏见,是人们对某一特定社会群体的成员所持有的()的情绪性态度。A消极B肯定C积极D否定

单选题个体了解群体中的其他人,把自己视为该群体中的一员或渴望成为其中的一员,而且觉得其他群体成员对自己具有重要意义这个重要的群体称为什么群体?()A整合群体B正式群体C利益群体D参照群体E友谊群体

判断题尊重是团体成员感觉到自己被团体和其他成员承认和接受,能够发展自己的个别性并归属于团体的一种经验。A对B错

填空题爱和归属的需要是指人们作为(),希望获得友情、亲情和爱情,与他人保持密切的交往,同时归属于某一社会群体,得到群体的关心和帮助。

单选题(  )是员工认可某个组织及其目标,并希望长期维持自己在该组织中的成员身份的程度。A工作满意度B工作参与C组织承诺D认知失调

单选题关于不授权的理由之一“个人所具有的能力和经验”,说法正确的是()。A吩咐其他人干活可能会感觉不自在B总是认为自己是做事的人而不是发指令的人C以前曾努力授权,但并不奏效,不是没按期完成,就是没有把任务做好D希望作为团队的一员去坚守自己的岗位