讯问中说服教育的方法有()A、疏导法B、例证法C、激励法D、规劝法E、激将法
讯问中说服教育的方法有()
- A、疏导法
- B、例证法
- C、激励法
- D、规劝法
- E、激将法
相关考题:
商务谈判战术应用中,对激将法阐述错误的是()。 A.通常激将法大多指反面激励B.谈判中循循善诱、借喻明理,以情义促使对方行动,就是语言表达上的正面激励C.反面激励是指为了使对方接受自己的意见、主张,先用比喻、典故等生动的事例开场,从调动对方的情绪人手,让对方形成浓厚的兴致,而后顺情释理,使对方最终接受己方的主张D.运用激将法以对对手充分了解为前提,选择正确的激点
商务谈判战术应用中,对激将法阐述正确的是() A.激将法是指在谈判中,故意用话语刺激对手,激发对方的某种情感B.激将法有正面激励、反面激励以及正反双面激励之分C.激点即对方最为关注的方面。常见的有:面子、权利、形象、名誉、社会影响等D.激将法最忌人身攻击,即不要用任何不当语言对对手的身体缺陷或人品进行刺激
解决现实思想问题,必须掌握正确的处理方法,要因人、因地、因事、因时而异的开展工作,对症下药。现实思想问题的解决有以下几种方法()。A、疏导教育法B、解决需要法C、激励上进法D、活动吸引法E、发挥作用法
填空题社会帮教的方法有规劝法、()、()、参观法