时间管理的步骤有( )。 A、梳理明确目标B、制订行动计划C、分清轻重缓急D、合理安排时间
ABC时间管理中，最重要且必须优先完成的目标是A、A类目标B、B类目标C、C类目标D、D类目标E、短期目标
属于企业广告中长期计划中统筹安排的综合性目标是() A.沟通效果目标B.时间目标C.费用目标D.媒体目标
时间管理是从()开始的。 A.行动B.计划C.目标D.过程
指定行动计划一共分为七步,明确目标→分解目标→细化任务→限制时间→追踪任务→()→调整行动计划。 A.风险评估B.开始行动C.目标规划D.目标分析
abc时间管理法中,最优先、必须完成的目标是() A.D类目标B.A类目标C.C类目标D.B类目标
时间管理的步聚:()。 A.树立明确目标B.合理安排时间C.制定行动计划D.分清轻重缓急
有效进行时间管理通常可以遵循的步骤:()。 A.合理安排时间B.制定行动计划C.树立明确目标D.分清轻重缓急
制订行动计划的步骤是()。 A、明确职业生涯目标、分解职业生涯目标、细化任务、实施行动、追踪任务、限制时间、调整计划B、明确职业生涯目标、分解职业生涯目标、细化任务、追踪任务、限制时间、实施行动、调整计划C、明确职业生涯目标、分解职业生涯目标、细化任务、限制时间、追踪任务、实施行动、调整计划D、明确职业生涯目标、分解职业生涯目标、细化任务、实施行动、限制时间、追踪任务、调整计划
海外秘书工作中的目标时间法特点包括（）A目标的集中性B目标的时效性C时间的预控性D时间的节约性E目标计划的循环性
秘书进行时间管理行动的归宿是（）A效果目标B效率目标C时间目标D计划目标
有效的进行时间管理，通常可以遵循梳理明确目标、制定行动计划、分清轻重缓急和合理安排时间四个步骤。A对B错
有效地进行时间管理，通常遵循下列（）步骤。A、合理安排时间B、分清轻重缓急C、树立明确目标D、制定行动计划
目标管理是指用（）来进行管理。A、目标B、行动C、计划D、科学的方法
根据社会体育评价目标的分类，下面不是其中的目标是（）A、效果目标B、效率目标C、职责目标D、分析目标
ABC时间管理中，最重要且必须完成的是（）A、A类目标B、B类目标C、C类目标D、D类目标E、都是
属于企业广告中长期计划中统筹安排的综合性目标是（）A、沟通效果目标B、时间目标C、费用目标D、媒体目标
ABC时间管理法中，比较重要且必须完成的目标是（）A、D类目标B、C类目标C、B类目标D、A类目标
管理效率、效果及管理目标三者的关系可以表示为（）。A、管理效果=管理目标×管理效率B、管理效果=管理目标+管理效率C、管理目标=管理效果+管理效率D、管理目标=管理效果×管理效率
时间管理是从（）开始的。A、行动B、计划C、目标D、过程
在时间管理策略中，（）是指用预定的目标来限制时间的使用，以达到节约时间、提高效率的目的。A、目标限制法B、目标时间法C、目标预定法D、时间限制法
时间管理是从（）A、行动开始的B、计划开始的C、目标开始的D、过程开始的
单选题时间管理是从（）开始的。A行动B计划C目标D过程
单选题时间管理是从（）A行动开始的B计划开始的C目标开始的D过程开始的
单选题在时间管理策略中，（）是指用预定的目标来限制时间的使用，以达到节约时间、提高效率的目的。A目标限制法B目标时间法C目标预定法D时间限制法
单选题秘书进行时间管理行动的归宿是（）A效果目标B效率目标C时间目标D计划目标
单选题属于企业广告中长期计划中统筹安排的综合性目标是（）A沟通效果目标B时间目标C费用目标D媒体目标
多选题有效地进行时间管理，通常遵循下列（）步骤。A合理安排时间B分清轻重缓急C树立明确目标D制定行动计划