要围绕岗位职责和工作目标来讲述自己的工作，尤其要体现出个人的作用，不能写成工作总结。——这是指述职报告的哪一条注意事项（）。A、标准要清楚B、内容要客观C、重点要突出D、个性要鲜明E、语言要庄重

要围绕岗位职责和工作目标来讲述自己的工作，尤其要体现出个人的作用，不能写成工作总结。——这是指述职报告的哪一条注意事项（）。

  • A、标准要清楚
  • B、内容要客观
  • C、重点要突出
  • D、个性要鲜明
  • E、语言要庄重

相关考题：

秘书要围绕工作中心，突出重点，根据（ ）来确定督查工作任务。A.工作性质B.上司的工作习惯和重视程度C.工作计划D.同级部门的要求
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后勤服务工作的目标是“让领导放心,让群众满意”。要实现这一目标,发挥好后勤管理服务的职能作用,应围绕以下哪些方面下功夫。() A.围绕科学化B.围绕精细化C.围绕人性化D.围绕专业化
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绩效目标应该围绕工作的过程来确立。() 此题为判断题(对，错)。
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对于自己的工作行为,必须要把握以下行动准则( ) A.工作行为要以目标为导向B.了解公司的目标C.要制定明确清晰的个人目标D.工作行为要以结果为导向
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下列有关任务中心小组工作的描述何者有误()。 A、任务中心小组工作的关注核心是聚焦任务的进度与完成B、个人是变革的焦点,适当时寻求群体环境的变化以促进个体目标的实现C、小组目标要制定成具体可观察和围绕问题解决的任务D、通过小组过程来协助组员形成并达成任务,以解决其问题
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员工绩效是指员工个人履行自己所承担的岗位职责,达到工作结果标准的程度。() 此题为判断题(对，错)。
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作为船舶团队的第一负责人的船长，有义务和权利根据()来确定自己船舶的工作目标。A.公司的目标和要求B.船舶的目标和要求C.个人的目标和要求
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要注重河湖执法与相关业务工作（）相结合，同时相关业务工作监督检查也要注重围绕河湖执法工作三年目标要求来部署开展，切实形成河湖执法工作合力。
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述职报告要围绕岗位职责和工作目标来讲述自己的工作，尤其要体现出个人的作用，不能写成工作总结。
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要立足于本岗，结合自身的优势和特点，进一步学习和领会有关自己岗位职责的具体要求，辩证地理解要求与自己工作的实际之间的关系。
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在我国，公务员作为政府权力的具体实践者，其行为目标和结果都要围绕（）来展开。A、岗位职责B、领导指示C、服务公众D、考核要求
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个人绩效是指员工（）自己所承担的岗位职责，达到组织为他们确定的工作标准和工作结果标准的程度。A、集体履行B、团体履行C、个人履行D、他人履行
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只有每个人都拥有了明确的目标，并可以随时检查自己是否达到了预先设定的目标，公司员工才能在工作中体现出强烈的责任感和工作热情。（）
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个人生涯规划要确定自己的工作目标并为实现目标制定工作计划，按照计划行事。
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申请书的正文应该包括（）A、申请事项B、申请理由C、表示决心和要求D、尤其要介绍自己的政治面貌、工作简历
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在检查岗位职责时什么是最重要的评估标准（）。A、工作职能中所有要做的工作和需要的培训都有详细的定义B、职责清晰，每个人都清楚自己在组织中的角色C、强制休假和岗位轮换被执行D、绩效得到监控和提升是基于清晰定义的目标
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个人绩效是指员工个人履行自己所承担的岗位职责，达到组织为他们确定的工作标准和工作结果标准的程度。
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判断题述职报告要围绕岗位职责和工作目标来讲述自己的工作，尤其要体现出个人的作用，不能写成工作总结。A对B错
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填空题要注重河湖执法与相关业务工作（）相结合，同时相关业务工作监督检查也要注重围绕河湖执法工作三年目标要求来部署开展，切实形成河湖执法工作合力。
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单选题在检查岗位职责时什么是最重要的评估标准（）。A工作职能中所有要做的工作和需要的培训都有详细的定义B职责清晰，每个人都清楚自己在组织中的角色C强制休假和岗位轮换被执行D绩效得到监控和提升是基于清晰定义的目标
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判断题个人生涯规划要确定自己的工作目标并为实现目标制定工作计划，按照计划行事。A对B错
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多选题员工个人绩效目标的来源 ( )A组织的绩效目标B岗位职责C上级领导的指定目标D部门的工作计划E内外部客户的需求
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单选题要围绕岗位职责和工作目标来讲述自己的工作，尤其要体现出个人的作用，不能写成工作总结。——这是指述职报告的哪一条注意事项（）。A标准要清楚B内容要客观C重点要突出D个性要鲜明E语言要庄重
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判断题个人绩效是指员工个人履行自己所承担的岗位职责，达到组织为他们确定的工作标准和工作结果标准的程度。A对B错
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多选题后勤服务工作的目标是“让领导放心，让群众满意”。要实现这一目标，发挥好后勤管理服务的职能作用，应围绕以下哪些方面下功夫。（）A围绕科学化B围绕精细化C围绕人性化D围绕专业化
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判断题只有每个人都拥有了明确的目标，并可以随时检查自己是否达到了预先设定的目标，公司员工才能在工作中体现出强烈的责任感和工作热情。A对B错
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单选题个人绩效是指员工（）自己所承担的岗位职责，达到组织为他们确定的工作标准和工作结果标准的程度A集体履行B团体履行C个人履行D他人履行
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