加油站岗位设置要符合《油品销售企业劳动定员标准》()。

加油站岗位设置要符合《油品销售企业劳动定员标准》()。


相关考题:

按照管理体制的分类方法,劳动定员标准可区分为:() A、国家劳动定员标准B、行业劳动定员标准C、地方劳动定员标准D、企业劳动定员标准E、部门劳动定员标准

加油站油品损溢管理的价值管理目标是,通过()、(),促使岗位职责的全面履行,践行社会责任,提升企业价值。

加油站油品销售服务属于有形产品与服务的混合。()

按照管理体制分类方法,劳动定员标准可分为( )。A.国家劳动定员标准B.按效率定员的标准C.行业劳动定员标准D.企业劳动定员标准E.地方劳动定员标准

按管理体制分类方法,企业定员标准可分为( )。A.国家劳动定员标准B.行业劳动定员标准C.地方劳动定员标准D.企业劳动定员标准E.行政机关定员标准

企业劳动定员标准按照管理体制分类方法,可分为(  )A.国家劳动定员标准B.部门劳动定员标准C.行业劳动定员标准D.地方劳动定员标准E.企业劳动定员标准

按照管理体制分类方法,企业定员标准可分为()。A:国家劳动定员标准B:按效率定员的标准C:行业劳动定员标准D:企业劳动定员标准E:地方劳动定员标准

企业劳动定员标准按照管理体制分类方法,可分为()。[2012年5月、2011年11月三级真题]A:国家劳动定员标准B:部门劳动定员标准C:行业劳动定员标准D:地方劳动定员标准E:企业劳动定员标准

中国石化加油站服务承诺中的质量合格是指加油站所经营的油品,各项指标必须符合()。A、国家标准B、省市标准C、中石化标准D、行业标准

根据《中国石油化工股份有限公司油品销售企业加油站计量管理方法》,加油站交接班时,应对油罐进行计量,统计本班的()。出现大盈大亏,要及时查找原因,作出分析。加油站每月进行库存盘点,并对油品的损溢情况作出统计、分析和上报,按规定()。

日销售量在()以上的加油站可酌情设置后勤岗位。

根据《中国石化股份有限公司销售企业加油站计量管理办法》的规定,加油站油品实行()制,依据()对加油站的()管理进行考核。进油时,以油库()作为计量交接的依据。

在加油站销售阶段,对散装油品应依据()的数据登记《加油站油品分罐保管登记账》和《加油站库存商品明细分类账》。A、《加油站油品分罐保管登记账》B、《加油站库存商品明细分类账》C、《加油站付油日报表》D、《加油站销售日报表》

()是支持油品从销售企业油库配送到加油站过程的信息系统。A、加油站管理系统B、二次物流优化系统C、卡系统D、ERP系统

加油站油品销售服务属于纯粹的有形产品。

进行油品移库的原因是()。A、加油站因为油品销量原因需要进行油罐油品的更换B、加油站某类油品市场销售情况差或加油站改造停止营业C、库存油品不足D、油罐混油

关于加油站油品经营纪律,以下叙述不正确的是:()。A、不能掺配和销售不合格油品,不准擅自在油品中掺兑任何代用品。B、不能缺斤短两、克扣客户C、溢余油品加油站可根据实际情况自行处理D、不得串号销售油品或代销其他未经许可的油品

加油站罐底水高超过()时,要立即停止该罐油品的销售。A、100mmB、300mmC、50mmD、10mm

以下不属于加油站经营油品决策要考虑的因素是()A、销售的油品B、加油的设备C、服务的流程D、小商品供应商

在加油站进货阶段,对散装油品应依据《加油站进油核对单》的数据登记()。A、《加油站油品分罐保管登记账》B、《加油站库存商品明细分类账》C、《加油站付油日报表》D、《加油站销售日报表》

以下行为属于油品数量违规的有()。A、加油站电子账表系统数据不实B、加油站接卸油品时边加油边卸油C、加油站擅自进行非加油机销售D、罐车司机私自调换油品

自动液位仪系统参数设置内容包括()。A、编辑容积表。B、油品名称。C、加油站信息。D、标准密度。

加油站计量人员要严格按照()进行油品接卸。

加油站站级系统配合卡系统实现站级多种支付手段销售油品、非油品。

下列对加油站劳动定员使用说明不正确的是()。A、《规范》中劳动定员标准只适用于正常运营的加油站B、《规范》中劳动定员标准不含加油站炊事员、清洁工及其所属的餐馆、洗车、宾馆等非主营业务用工C、销售合并计算的双边站各设1名站经理,其他定员按单站核定D、独立加气上在加油站车用加气业务定员基础上,可增设1名经理和1名核算员

多选题企业劳动定员标准按照管理体制分类方法,可分为(  )。[2012年5月、2011年11月三级真题]A国家劳动定员标准B部门劳动定员标准C行业劳动定员标准D地方劳动定员标准E企业劳动定员标准

多选题按照管理体制分类方法,劳动定员标准可分为()。A国家劳动定员标准B按效率定员的标准C行业劳动定员标准D企业劳动定员标准E地方劳动定员标准