根据《未成年工特殊保护规定》规定，未成年工是指年满十六周岁，未满十八周岁的劳动者。()
下列各项制度中，属于未成年工特殊保护制度的有()A.最低就业年龄制度B.未成年禁忌劳动范围制度C.未成年工定期健康检查制度D.未成年工的使用和特殊保护登记制度E.用人单位的责任制度
以下关于未成年工的特殊劳动保护的各项主要内容中，（）说法是不正确的A、我国规定未成年工的最低就业年龄为15周岁B、不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害的劳动C、用人单位应当对未成年工定期进行健康检查D、未成年工使用和特殊保护实行登记制度
根据《未成年工特殊保护规定》规定，未成年工的健康检查，应按该规定所附（）列出的项目进行。A、《未成年工健康体检表》B、《未成年工健康表》C、《未成年工体检表》D、《未成年工健康检查表》
未成年工是指未满18周岁的劳动者。未成年工的特殊保护，是指国家为维护未成年工的合法权益，在劳动方面对未成年工的特殊权益的法律保护。
未成年工的特殊保护是指根据未成年工的（）的特点，对未成年工在劳动过程中特殊权益的保护。A、年龄B、性格C、身体尚未定型D、发育
女职工和未成年工的特殊保护。企业应采取各种措施对他们进行特殊保护，签订（）
根据《未成年工特殊保护规定》，未成年工是指年满十六周岁，未满十八周岁的劳动者。
根据《未成年工特殊保护规定》，下列工种中用工单位不能安排未成年工从事的是（）。A、锅炉司炉B、楼宇保洁工C、文字排版工D、晚班门卫
试述《未成年工特殊保护规定》中对未成年工的特殊保护。
根据《未成年工特殊保护规定》的规定，未成年工人须持证上岗，其证是指（）。A、未成年工登记证B、未成年工登记表C、未成年工身份证D、未成年工健康检查表
下列属于未成年工特殊保护的主要内容（）。A、最低就业年龄B、未成年工得工作时间C、禁止未成年工从事的劳动D、未成年工得身体检查制度
未成年工特殊劳动保护体现在（）A、未成年工禁忌劳动范围B、未成年工定期健康检查制度C、未成年工使用登记制度D、未成年工特殊保护登记制度
单选题未成年工的特殊保护是指根据未成年工的（）的特点，对未成年工在劳动过程中特殊权益的保护。A年龄B性格C身体尚未定型D发育
问答题什么是未成年工？国家对未成年工特殊保护有何规定？
单选题根据《未成年工特殊保护规定》的规定，未成年工人须持证上岗，其证是指（）。A未成年工登记证B未成年工登记表C未成年工身份证D未成年工健康检查表
多选题未成年工特殊劳动保护体现在（）A未成年工禁忌劳动范围B未成年工定期健康检查制度C未成年工使用登记制度D未成年工特殊保护登记制度
问答题试述《未成年工特殊保护规定》中对未成年工的特殊保护。
判断题未成年工是指未满18周岁的劳动者。未成年工的特殊保护，是指国家为维护未成年工的合法权益，在劳动方面对未成年工的特殊权益的法律保护。A对B错