劳动争议的基层调解是劳动争议仲裁的必经程序。

劳动争议的基层调解是劳动争议仲裁的必经程序。


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处理劳动争议的最终司法程序中,下列选项中正确的是( )A.劳动争议调解一劳动争议仲裁一劳动争议诉讼B.劳动争议调解一劳动争议诉讼—劳动争议仲裁C.劳动争议仲裁一劳动争议调解—劳动争议诉讼D.劳动争议诉讼一劳动争议调解一劳动争议仲裁

下列有关劳动争议仲裁的表述中,哪一项是错误的()A、劳动争议发生后,当事人就争议的解决有仲裁协议的,可以进行仲裁B、仲裁是劳动争议解决的必经程序,未经仲裁不得诉讼C、劳动争议仲裁委员会解决劳动争议时可以依法进行调解,仲裁调解书具有法律效力D、因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决,但履行集体合同发生的争议则可以仲裁

小赵与单位发生劳动争议,拟向人民法院提起诉讼。根据《劳动争议调解仲裁法》,小赵在起诉前必经的程序是( )。A.协商B.调解C.仲裁D.公证

我国劳动争议诉讼的必经程序是( )。A.调解B.仲裁C.协商D.诉讼

劳动争议处理制度是解决当事人之间劳动争议的程序制度,以下表述正确的是、()A、劳动争议仲裁裁决书一经送达,即发生法律效力B、达成调解协议后,一方当事人在协议约定期限内不履行调解协议的,另一方当事人可以依法申请仲裁C、劳动争议调解程序是劳动争议解决的必经程序D、劳动争议发生后,当事人可以申请仲裁,也可以向人民法院起诉

()是处理劳动争议法定的必经程序。A:协商B:调解C:仲裁D:诉讼

处理劳动争议的必经程序是()A、和解B、调解C、仲裁D、诉讼

劳动争议调解委员会的调解是处理劳动争议的必经程序。

劳动争议的仲裁是劳动争议诉讼的必经程序。

()是解决劳动争议的必经程序。A、协商和申请调解B、申请调解C、仲裁和诉讼D、诉讼

下列关于劳动争议仲裁说法错误的是()A、当事人在申请劳动争议仲裁后可以撤回仲裁申请。B、劳动争议仲裁作出的调解书具有法律强制力。C、劳动争议仲裁是劳动争议诉讼的必经程序和前提程序D、裁决应当以仲裁委员会主任的意见为主作出。

根据《劳动法》规定,处理劳动争议的必经程序是()A、协商B、调解C、仲裁D、提起诉讼

劳动正与处理的程序是() ①劳动争议仲裁 ②劳动争议调解 ③劳动争议诉讼 ④劳动争议协商A、④②①③B、③①④②C、①④③②D、②①④③

下列不属于劳动争议解决的必经程序的是()。A、协商B、调解C、仲裁D、诉讼

调解是劳动争议的必经程序。

下列选项有关劳动争议仲裁的表述,错误的是()。A、劳动争议发生后,当事人就争议的解决有仲裁协议的,可以进行仲裁B、仲裁是劳动争议解决的必经程序,未经仲裁不得诉讼C、劳动争议仲裁委员会解决劳动争议时可以依法进行调解,仲裁调解书具有法律效力

单选题处理劳动争议的必经程序是()A和解B调解C仲裁D诉讼

单选题下列关于劳动争议仲裁说法错误的是()。A当事人在申请劳动争议仲裁后可以撤回仲裁申请。B劳动争议仲裁作出的调解书具有法律强制力。C劳动争议仲裁是劳动争议诉讼的必经程序和前提程序D裁决应当以仲裁委员会主任的意见为主作出。

单选题我国劳动争议诉讼的必经程序是(  )。A调解B仲裁C协商D诉讼

判断题劳动争议的基层调解是劳动争议仲裁的必经程序。A对B错

单选题处理劳动争议的最终司法程序中,下列选项中正确的是(  )。A劳动争议调解-劳动争议仲裁-劳动争议诉讼B劳动争议调解-劳动争议诉讼-劳动争议仲裁C劳动争议仲裁-劳动争议调解-劳动争议诉讼D劳动争议诉讼-劳动争议调解-劳动争议仲裁

单选题调解不是劳动争议的必经程序,()是通过诉讼解决劳动争议的必须程序。A仲裁B调解C诉讼D争议