餐饮企业岗位工作分析需要采集许多相关信息,这些信息有()A、工作内容B、工作中需使用的设施、设备C、对工作进行考核的绩效标准D、工作中人的行为要求

餐饮企业岗位工作分析需要采集许多相关信息,这些信息有()

  • A、工作内容
  • B、工作中需使用的设施、设备
  • C、对工作进行考核的绩效标准
  • D、工作中人的行为要求

相关考题:

关于工作岗位分析方法,下列表述不正确的是( )。A.设计信息法有助于掌握现有人—机总体系统的性质和特征B.活动记录法是采用现代数字工具记录岗位相关信息的方法C.档案资料法采集的信息真实可靠,但投入费用很高 --D.关键事件法有助于鉴别出岗位工作的中心内容和重要项目

在选择工作信息收集方法时需要考虑的首要因素是() A、工作信息的来源B、分析岗位的特征C、工作分析的目的D、实际条件的限制

管理者收集企业内部某种职位信息和任职条件信息,并以特定格式将这些信息描述出来,这一过程称为(  )。A.职务分析B.工作分析C.职务描述D.岗位描述

开展工作分析的首要步骤是()。A:确定工作分析目的B:调查工作相关的背景信息C:收集工作的相关信息D:整理和分析工作的相关信息

工作说明书获得有关部门及其岗位相关信息是通过( )。A: 工作岗位分类B: 工作岗位分级C: 工作岗位调查与分析D: 工作岗位流程分析

共用题干李小姐被招聘为某新成立的制造型企业人力资源部经理,目前企业的组织机构及岗位设置都是模仿其他企业确定的,所以存在许多问题,尤其是岗位职责不清,严重影响企业的生产.因此,李小姐决定着手改变现状,首先必须从工作分析开始.为了使工作进行的顺利,需要确定工作分析的流程,其中第一步是().A:确定工作分析的目的B:调查工作相关的背景信息C:运用工作分析技术收集工作相关信息D:整理和分析工作相关信息

一般情况下,在完成岗位分析之后需要做的工作是()A、搜集工作信息和编写工作说明书B、编写工作说明书和工作规范C、搜集岗位信息和工作信息

工作分析流程的第一步是( )。A、调查工作相关的背景信息B、整理和分析工作相关信息C、确定工作分析的目的D、运用工作分析技术收集工作相关信息

关于工作岗位分析方法,下列表述不正确的是()。A、设计信息法有助于掌握现有人—机总体系统的性质和特征B、活动记录法是采用现代数字工具记录岗位相关信息的方法C、档案资料法采集的信息真实可靠,但投入费用很高D、关键事件法有助于鉴别出岗位工作的中心内容和重要项目

移动应用服务数据库主要存放满足平台需要的数据内容,主要包括()A、营销业务应用、用电采集系统需要推送到现场的任务相关信息B、移动作业完成后需要反馈到业务系统的任务相关信息C、移动应用服务应用产生的监控信息D、满足移动作业需要的基础信息E、满足工作质量管理需要的工作质量统计信息

餐饮企业信息采集的前提是()。A、确定信息需求B、确定市场战略C、确定营销方式D、确定产品模式

工作分析实施阶段的主要工作包括()。A、与岗位任职者进行沟通B、收集整理相关信息C、信息的确认D、与岗位任职者的上级进行沟通E、工作小组培训

工作信息分析的内容是对什么信息的分析?()A、员工规范分析B、工作类别分析C、岗位规范分析D、岗位规范分析和员工规范分析

狭义信息资源管理的微观过程描述正确的是()A、需求分析、信源分析、信息采集、信息组织B、信源分析、需求分析、信息采集、信息组织C、信源分析、信息采集、需求分析、信息组织D、信源分析、信息采集、信息组织、需求分析

职位分析需要得到的信息主要包括()A、技术信息B、工作外部环境信息C、与工作相关的信息D、与任职者相关的信息E、成本信息

信息分析有许多相关概念,但以下概念中与信息分析无关的是()。A、信息组织B、技术跟踪C、数据分析D、情报研究

研究、组织以及记录相关信息被称作()。A、项目后分析B、选择分析C、结构控制D、信息采集

岗位工作分析具体内容主要包括哪些?()A、岗位职责B、资格条件C、工作环境与危险性D、工作概况,经验与培训等相关信息

岗位信息的采集与处理,人职信息匹配不是就业援助工作的主要方式。

社区岗位信息采集的工作流程为()A、组建信息服务队伍B、构建信息服务网络C、拓宽信息采集渠道D、及时发布和有效利用信息E、信息更新和动态管理

多选题职位分析需要得到的信息主要包括()A技术信息B工作外部环境信息C与工作相关的信息D与任职者相关的信息E成本信息

多选题工作分析实施阶段的主要工作包括()。A与岗位任职者进行沟通B收集整理相关信息C信息的确认D与岗位任职者的上级进行沟通E工作小组培训

单选题信息分析有许多相关概念,但以下概念中与信息分析无关的是()。A信息组织B技术跟踪C数据分析D情报研究

单选题在选择工作信息收集方法时需要考虑的首要因素是()A工作信息的来源B分析岗位的特征C工作分析的目的D实际条件的限制

单选题工作信息分析的内容是对什么信息的分析?()A员工规范分析B工作类别分析C岗位规范分析D岗位规范分析和员工规范分析

单选题狭义信息资源管理的微观过程描述正确的是()A需求分析、信源分析、信息采集、信息组织B信源分析、需求分析、信息采集、信息组织C信源分析、信息采集、需求分析、信息组织D信源分析、信息采集、信息组织、需求分析

多选题社区岗位信息采集的工作流程为()A组建信息服务队伍B构建信息服务网络C拓宽信息采集渠道D及时发布和有效利用信息E信息更新和动态管理