国家公务员定期增资的途径有（ ）。A．晋升职务工资B．晋升级别工资C．增加工龄工资D．提高工资标准
公务员定期增资的途径有【】A．晋升职务B．晋升级别C．增加工龄D．工资标准提高
工资集体协商的内容不包括（ ）。A．最低工资标准B．工资协议的终止条件与违约责任C．职工年度平均工资水平及其调整幅度D．工资分配制度、工资标准和工资分配形式
下列哪项不属于工资标准调整分类?( ) A 个体工资标准B 整体工资标准C 总体工资标准D 结合内部分配改革对工资结构的调整
我国公共部门工资制度的原则包括()A. 按劳分配原则B. 定期增资原则C. 协调平衡原则D. 按岗定薪原则
日本国立、公立幼儿园教师的工资标准比中小学教师的工资标准高。()
《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010—2020年)提出,在教师管理制度方面、建立教师资格证书()。 A、定期审查制度B、定期确认制度C、定期考核制度D、定期登记制度
国家公务员定期增资的途径有（ ）。A．晋升职务工资B．晋升级别工资C．增加工龄工资D．提高工资标准E．额定绩效工资
工资集体协商的内容不包括()A:最低工资标准的确定B:年度平均工资水平及其调整幅度C:工资分配制度、工资标准和形式D:工资协议的终止条件与违约责任
工资调整的含义包括（ ）。A.个体工资结构的调整B.个体工资标准的调整C.整体工资标准的调整D.结合内部分配改革对工资结构的调整E.整体工资结构的调整
工资集体协商的内容不包括( )A.最低工资标准的确定B.年度平均工资水平及期调整幅度C.工资分配制度，工资标准和形式D.工资协议的终止条件与违约责任
国家对公务员的工资实行（）。A、工资调查制度B、定期增资制度C、福利制度
工程项目报告制度包括（）。A、新中标工程报告制度B、重大事项报告制度C、定期报告制度D、工程完工报告制度
确定和调整最低工资标准应当综合参考的因素包括哪些？
关于2011年完善员工工资制度，下列说法错误的是（）。A、合同化员工以现行工资标准体系为基础，保持岗位序列和工资对应关系不变，调整岗位（技）工资标准B、市场化用工（包括原市场化就业员工、2009年接转的原广济子女劳务工以及新就业的市场化用工），在本人现月薪标准的基础上，按照同岗级同增资的办法，与同岗级的合同化员工一样，同步调整，等额增资C、所有劳务用工也相应调整了劳动报酬标准D、提高了夜班津贴标准
根据2018年7月调整事业单位工作人员基本工资标准实施方案，下列群体中首次采取单独制定基本工资标准的是（）。A、高等学校教师B、中小学教师C、义务教育学校教师D、护士
正常增资制度包括（）。A、定期升级B、定期升、降级C、不定期升、降级D、定期调整工资标准E、两年调整一次津贴标准
新的教师增资制度规定每两年调整一次（）。A、与工资标准相应的津贴B、职务工资C、技术工资D、离退休人员费用
新的教师增资制度规定调整一次工资的时间为（）。A、1年B、2年C、3年D、4年
新的教师增资制度包括定期升级和定期调整（）。A、福利费标准B、补助工资标准C、津贴标准D、工资标准
工资集体协商的内容不包括（）。A、最低工资标准B、工资协议的终止条件与违约责任C、职工年度平均工资水平及其调整幅度D、工资分配制度、工资标准和工资分配形式
单选题新的教师增资制度规定调整一次工资的时间为（）。A1年B2年C3年D4年
单选题新的教师增资制度规定每两年调整一次（）。A与工资标准相应的津贴B职务工资C技术工资D离退休人员费用
多选题正常增资制度包括（）。A定期升级B定期升、降级C不定期升、降级D定期调整工资标准E两年调整一次津贴标准
单选题新的教师增资制度包括定期升级和定期调整（）。A福利费标准B补助工资标准C津贴标准D工资标准
单选题关于2011年完善员工工资制度，下列说法错误的是（）。A合同化员工以现行工资标准体系为基础，保持岗位序列和工资对应关系不变，调整岗位（技）工资标准B市场化用工（包括原市场化就业员工、2009年接转的原广济子女劳务工以及新就业的市场化用工），在本人现月薪标准的基础上，按照同岗级同增资的办法，与同岗级的合同化员工一样，同步调整，等额增资C所有劳务用工也相应调整了劳动报酬标准D提高了夜班津贴标准
单选题新的教师增资制度包括定期调整工资标准（）。A定期升、降级B定期升级C定期评估工资制度D随时调级