组织经常对其工作人员和管理人员进行成绩考评和总结并做出物质上或精神上的奖惩，这是一种（）A、预先控制B、现场控制C、反馈控制D、过程控制

组织经常对其工作人员和管理人员进行成绩考评和总结并做出物质上或精神上的奖惩，这是一种（）

  • A、预先控制
  • B、现场控制
  • C、反馈控制
  • D、过程控制

相关考题：

绩效考评还须对工作业绩以外的内容进行考评，即对企业员工的（）做出正确评价。A 综合素质和对企业做出的贡献B 工作态度和对企业的认同程度C 综合素质和对企业的认同程度D 对企业的贡献和对企业的认同
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绩效考评管理机构对考评结果的管理职责主要包括（）。A.根据实际情况合理确定考评结果的公开范围和公开方式B.形成绩效考评报告书并及时反馈给被考核对象C.对考评数据进行统计分析和管理D.对考评结果的信度和效度进行检验E.将考评结果和相关信息形成数据库
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绩效考评的程序包括（ ）。A.确定考评指标、考评者和被考评者 B.确定考评的方式和方法C.确定考评时间、进行考评 D.计算考评的成绩E.绩效面谈与申诉并制订绩效改进计划
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绩效考评结果的管理主要包括以下内容（ ）。A.对考评结果的信度及效度进行检验 B.形成绩效考评报告书并及时反馈给被考评对象 C.将考评结果和相关信息形成数据库 D.形成绩效考评报告书并及时反馈给各考评主体 E.根据实际情况合理确定考评结果的公开范围和公开方式
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(2016年5月)绩效考评管理机构对考评结果的管理职责主要包括（）。A.根据实际情况合理确定考评结果的公开范围和公开方式B.形成绩效考评报告书并及时反馈给被考核对象C.对考评数据进行统计分析和管理D.对考评结果的信度和效度进行检验E.将考评结果和相关信息形成数据库
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实验室应从能力验证组织和设计的评价中（ ）。A、对自己的能力做出结论B、对参加者的能力做出结论C、对组织者做出评价D、总结教训
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（　　）是将几种比较有效的绩效考评方法综合在一起，对组织或员工个人进行考评。A． 合成考评法B． 成绩记录法C． 绩效标准法D． 业绩评定法
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狭义的企业人力资源考评主要是指用人单位对工作人员的（）。A、工作态度进行考评B、工作成绩的数量和质量进行考评C、工作能力进行考评D、思想品行等进行考评
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总队级单位（）、支队级单位（）对思想政治教育效果进行一次考核评估，一般结合半年或年终工作总结进行，重要教育可专门组织考评，考评必须注重实际效果。
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狭义的人力资源考评主要是指对工作人员进行（）。A、工作成绩的数量考评B、工作作风考评C、工作态度考评D、工作能力考评E、工作成绩的质量减数
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为什么不仅要考评管理人员的贡献，还要考评其能力管理人员考评的目的和作用是什么?
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职业技能鉴定考评人员的管理包括：组织企业考评人员的选拔和培训工作；考评人员的（）与使用；建立考评人员日常档案和年度考核制度，并对其在聘任期内的工作表现进行年度考评三个方面。
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经常运用开调查会的方法进行调查，并对这种方法做出科学的总结和阐述的是（）A、毛泽东B、刘少奇C、周恩来D、陈云
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培训的考评主要是针对培训师的和培训学员的，培训的组织者和管理人员往往不需要进行考评。
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对主管人员进行考评，对于选拔和培训人才具有重要的参考作用，经常采用的方式和方法有（）A、自我考评B、上级考评C、群众考评D、考试考评E、成绩记录考评
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按考评形式划分，员工绩效考评可分为（）。A、口头考评和书面考评B、直接考评和间接考评C、个别考评和集体考评D、对工人的考评和对管理人员的考评E、无正确答案
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作战效能采取实战演练战评总结、民主测评、等形式进行考核，综合确定考评成绩。
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会计辅导工作在总结阶段包括那些内容（）。A、辅导结束B、辅导人应对被辅导人员进行考试或考评C、记录考试成绩或考评结果D、颁发辅导证书
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多选题狭义的人力资源考评主要是指对工作人员进行（）。A工作成绩的数量考评B工作作风考评C工作态度考评D工作能力考评E工作成绩的质量减数
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判断题培训的考评主要是针对培训师的和培训学员的，培训的组织者和管理人员往往不需要进行考评。A对B错
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多选题对主管人员进行考评，对于选拔和培训人才具有重要的参考作用，经常采用的方式和方法有（）A自我考评B上级考评C群众考评D考试考评E成绩记录考评
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多选题绩效考评的程序包括（　）等。A确定考评指标、考评者和被考评者B确定考评的方式和方法C确定考评的时间D进行考评E计算考评的成绩
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单选题狭义的企业人力资源考评主要是指用人单位对工作人员的（）。A工作态度进行考评B工作成绩的数量和质量进行考评C工作能力进行考评D思想品行等进行考评
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判断题作战效能采取实战演练战评总结、民主测评、等形式进行考核，综合确定考评成绩。A对B错
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单选题经常运用开调查会的方法进行调查，并对这种方法做出科学的总结和阐述的是（）A毛泽东B刘少奇C周恩来D陈云
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多选题会计辅导工作在总结阶段包括那些内容（）。A辅导结束B辅导人应对被辅导人员进行考试或考评C记录考试成绩或考评结果D颁发辅导证书
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单选题组织经常对其工作人员和管理人员进行成绩考评和总结并做出物质上或精神上的奖惩，这是一种（）A预先控制B现场控制C反馈控制D过程控制
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