官僚集权组织的特点主要包括()。 A.管理的人格化B.合理分工C.层级节制的权力体系D.依照规章办事的运作机制E.专业培训机制
官僚制是由（ ）提出的。A．泰勒B．法约尔C．马克斯韦伯D．梅奥
官僚制理论由()提出。 A、马克斯·韦伯B、西蒙C、巴纳德D、斯宾塞
作为韦伯理想的行政组织形式，“官僚制”具有以下基本特征()A. 合理的分工B. 层级节制的权力体系C. 依照规程办事的运作机制D. 形式正规的决策文书
马克思 韦伯基于法理基础上的官僚制的特点包括()。A. 权力交接不规范B. 等级制度明确C. 规范的升迁制度D. 劳动的明确分工及组织的专业化
提出劳动分工观点和经济人观点的人是( )A.查尔斯·巴贝奇B.弗雷德里克·泰勒C.亚当·斯密D.马克斯·韦伯
马克斯韦伯提出的“官僚制”的特征有（ ）。A.合理的分工B.组织管理的非人格化C.专业的培训机构D.合理合法的人事行政制度
官僚模型的理论基础是马克斯·韦伯创立的官僚理论。（）
劳动分工理论的提出者是（）。A、亚当·斯密B、马克斯·韦伯C、弗雷德里克·泰勒D、亨利·法约尔
官僚模型的理论基础是（）创立的官僚理论。A、马斯洛B、巴纳德C、马克斯·韦伯D、梅奥
作为韦伯理想的行政组织形式，“官僚制”具有以下基本特征（）A、合理的分工B、层级节制的权力体系C、依照规程办事的运作机制D、形式正规的决策文书
马克斯·韦伯提出（）A、管理遵循对事不对人的原则B、管理的人本规律C、管理的艺术性D、管理具有组织性E、管理具有效能型
官僚集权组织的特点主要包括（）。A、管理的人格化B、合理分工C、层级节制的权力体系D、依照规章办事的运作机制E、专业培训机制
官僚制是由（）提出的。A、泰勒B、法约尔C、马克斯韦伯D、梅奥
韦伯提出只有（）的权力才是官僚组织的基础A、传统B、理性—合法C、神授D、超凡
韦伯认为理想的官僚组织具有以下特征（）。A、合理的分工B、层级节制的权力体系C、职责明确的管理体制D、规范有序的机构管理E、组织管理的非人格化
以马克斯·韦伯为代表的官僚制度的科层化管理理论认为，管理的实质是以（）为中心的设计体系。A、权利B、权力C、服务D、利益
马克斯.韦伯的基本观点有（）A、组织管理职能的专门化B、统治与权力是组织的基础C、组织类型分析D、“官僚制“组织的特征
多选题马克斯•韦伯所提出的官僚体制的特点有（）A劳动分工B层级结构C对事不对人D重视基层专业权力
单选题官僚制是由（）提出的。A泰勒B法约尔C马克斯韦伯D梅奥
判断题官僚模型的理论基础是马克斯·韦伯创立的官僚理论。（）A对B错
单选题对韦伯官僚集权组织理论的认识与评价错误的是（）。A韦伯从纯技术角度出发，强调知识化、专业化、制度化、标准化、正式化和权力集中化B官僚体制在组织中消除个人的情感、个人的社会关系、个人的个性特点等对组织的影响C韦伯认为，官僚组织是一种效率最高的组织形式，像现代的机器D官僚集权制重视人性的要求、非正式组织的存在
多选题劳动分工理论的提出者是（）。A亚当·斯密B马克斯·韦伯C弗雷德里克·泰勒D亨利·法约尔
单选题提出劳动分工观点和经济人观点的人是（ ）A查尔斯•巴贝奇B弗雷德里克•泰勒C亚当•斯密D马克斯•韦伯