简述怎样分析一份试卷的内容效度?

简述怎样分析一份试卷的内容效度?


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老师出了若干份试卷,以各份试卷的平均分计算考生的成绩,某考生最后一份试卷得97分,则平均分为90分,若该考生最后一份试卷得73分,则平均分为87分,那么这组试卷的份数是( )。A.8B.9C.10 $_$D.11

当堂开卷考试中,以下( )情况可判定为作弊。A.学生使用具有上网功能的电子产品B.学生考试过程中共同讨论完成试卷C.多份试卷呈现一种笔体或一份试卷出现多种笔体D.同考场试卷客观题、主观题答题结果相同

老师出了若干份试卷,以各份试卷的平均分计算考生的成绩,若某考生最后一份试卷得97分,则平均分为90分,若该考生最后一份试卷得73分,则平均分为87分,那么这组试卷有多少份?( )A.8B.9C.10D.11

:老师出了若干份试卷,以各份试卷的平均分计算考生的成绩,某考生最后一份试卷得97分,则平均分为90分,若该考生最后一份试卷得73分,则平均分为87分,那么这组试卷的份数是( )。A.8B.9C.10D.11

老师出了若干份试卷,以各份试卷的平均分计算考生的成绩,某考生最后一份试卷得97分,则均分为90分,若该考生试卷得73分,则平均分为87分,那么这组试卷的份数是? A. 8B. 9C. 10D. 11

期末考试之后,教师要对试卷的效度进行分析,分析试卷是否能够考查学生是否掌握了教学大纲所规定的知识和技能,这里教师分析的效度类型是A.内容效度B.区分效度C.校标效度D.构想效度

关于试卷分析报告的撰写内容说法错误是()。A.对试卷可靠度进行认真分析B.进行试卷信度、效度、难度与区分度的分析C.进行考试情况整体分析,了解应聘者整体状况D.根据选拔的需要,进行应聘者个人的试卷分析

简述试卷质量分析的四个主要量化指标。

简述一份合格的试卷如何做到合理配题、难易相当。

信度评价一般通过评价一份试卷多次考核结果的一致性程度来实现

统计分析基元不包括()A、预测分析B、职业分析C、试题分析D、试卷分析

某教师的试卷经常超出授课范围,该试卷的()一定低。A、信度B、预测效度C、内容效度D、观念效度

与经验效标方法是品德测评问卷编制中可以选择的三种具有独立意义的方法。()A、工作分析、内容效度B、观察理解、因素分析C、评价中心、环境测评D、因素分析、内容效度

试卷报告的内容包括()。A、整体分析考试情况,了解应聘者整体状况B、根据选拔需要,进行应聘者个人的试卷分析C、分析试卷的信度和效度D、分析试卷的难度与区分度E、确定选拔录用方式

内容效度的鉴定,目前主要采用定量分析的方法。

你即将参加PMP考试。由于工作太忙,你一直没有好好复习,所以很担心考试失败。这时,一个以前曾经参加过考试的同事给了你一份试卷,并告诉你这是一份过去的真实试卷。你应该()。A、拒绝使用这份试卷,宁愿考试失败B、调查这份试卷的真实性C、使用这份试卷,并告诉同事不要把试卷再给别人D、向PMI举报

简述怎样设计一份调查问卷。

单选题老师出了若干份试卷,以各份试卷的平均分计算考生的成绩,某考生最后一份试卷得97分,则平均分为90分,若该考生最后一份试卷得73分,则平均分为87分,那么这组试卷的份数是(  )。A8份B9份C11份D10份

单选题某教师的试卷经常超出授课范围,该试卷的()一定低。A信度B预测效度C内容效度D观念效度

单选题你即将参加PMP考试。由于工作太忙,你一直没有好好复习,所以很担心考试失败。这时,一个以前曾经参加过考试的同事给了你一份试卷,并告诉你这是一份过去的真实试卷。你应该()。A拒绝使用这份试卷,宁愿考试失败B调查这份试卷的真实性C使用这份试卷,并告诉同事不要把试卷再给别人D向PMI举报

多选题试卷报告的内容包括()。A整体分析考试情况,了解应聘者整体状况B根据选拔需要,进行应聘者个人的试卷分析C分析试卷的信度和效度D分析试卷的难度与区分度E确定选拔录用方式

单选题某套试题有效测试了欲测试的内容,而没有测试其他无关内容,则此试卷有较高的( )A表面效度B内容效度C结构效度D经验效度

问答题简述一份合格的试卷如何做到合理配题、难易相当。

问答题简述怎样分析一份试卷的内容效度?

问答题简述怎样设计一份调查问卷。

单选题与经验效标方法是品德测评问卷编制中可以选择的三种具有独立意义的方法。()A工作分析、内容效度B观察理解、因素分析C评价中心、环境测评D因素分析、内容效度

问答题请为学生设计一份课堂检测试卷。