企业管理职能是对企业管理的基本()所做的理论概括。A、工作内容和工作过程B、工作业绩和工作水平C、工作数量和工作质量D、工作方法和工作理念
企业管理职能是对企业管理的基本()所做的理论概括。
- A、工作内容和工作过程
- B、工作业绩和工作水平
- C、工作数量和工作质量
- D、工作方法和工作理念
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薪酬作为企业人力资源管理的重要工具,可以用来评价员工的工作绩效,促进劳动者工作数量和质量的提高,从而保护和激励他们的工作积极性。()从企业管理的角度看,是薪酬的核心职能。 A.补偿功能B.激励功能C.协调和配置功能D.保健功能
每项工作都可以通过下述步骤得到改进:把工作内容分解为基本单元,观察和研究这些单元的工作内容和工作方法,测定所须的时间,并找出更合理有效的方法。以上体现了()的基本思想。A、科学管理理论B、社会技术理论C、行为理论D、团队工作方式
单选题每项工作都可以通过下述步骤得到改进:把工作内容分解为基本单元,观察和研究这些单元的工作内容和工作方法,测定所须的时间,并找出更合理有效的方法。以上体现了()的基本思想。A科学管理理论B社会技术理论C行为理论D团队工作方式
填空题管理职能是管理过程中各项行为的内容的概括,是人们对管理工作应有的一般过程和基本内容所作的理论概括,管理职能的基本内容是计划职能,()领导职能,控制职能。