《HSE需求培训管理规定》:工种调换、转岗、脱岗6个月以后重新上岗的员工,应重新进行()和()的安全培训。

《HSE需求培训管理规定》:工种调换、转岗、脱岗6个月以后重新上岗的员工,应重新进行()和()的安全培训。


相关考题:

对不能确定是否需要办理许可证的其他工作,选择()

《HSE培训管理规定》具备培训师选拔条件的直线领导、管理人员、专业技术人员、安全员和技能人员,通过培训师培训技巧的培训,掌握培训的方法和技巧(TTT),经过()认定方能成为兼职培训师。A、厂办公室B、质量安全环保科C、生产运行科

工作前安全分析小组识别新工作任务关键环节的危害因素时,应充分考虑人员、设备、材料、环境、方法五个方面和正常、()、紧急三种状态。

正在执行的作业任务,如遇到紧急状况,如抢修、抢险等,应执行()。A、应急预案B、操作规程C、操作卡D、施工方案

甲醇厂作业许可管理规定,许可证被取消后还可以恢复使用

作业许可管理范围包括常规作业和()作业

安全监护人必须接受厂级和工区两级安全教育,考试合格后,经质量安全环保科和属地工区共同确认监护的资格和范围后,由()盖章下发监护证书后方可上岗工作。A、厂办公室B、质量安全环保科C、生产运行科

电气设备在发生火灾时应该用()灭火。A、CO2B、水C、泡沫灭火器D、干粉剂灭火器

安全监护人的继续教育由属地工区(项目部)每()组织一次,厂部每年组织一次,考核合格发放证书;A1月A、1月B、季度C、2月D、半年

设备清洁时,禁止使用()等有机溶剂擦拭设备、场地禁止用()擦拭带电电气设备。

攀爬、登高作业要采取防护措施,上下台阶时必须要扶扶手