单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起（）日内到住房公积金管理中心办理变更登记等手续。
单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起（）日内到住房公积金管理中心办理变更登记等手续。
相关考题：
城镇企业事业单位职工失业后，原所在单位应当及时为失业人员( )。A.出具终止解除劳动关系的证明B.告知其按规定享受失业保险待遇的权利C.将失业人员名单自终止与解除劳动关系之日起7日内报失业保险经办机构备案D.发放失业保险金
下列关于住房公积金缴存的表述，错误的是( )。A.每个职工只能有一个住房公积金账户B.住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户C.住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况D.单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起10日内到住房公积金管埋中心办理变更登记
（2018年）根据劳动争议调解仲裁法律制度的规定，关于因用人单位在劳动关系存续期间拖欠劳动报酬发生争议的仲裁时效期间的下列表述中，正确的是（ ）。A.自用人单位拖欠劳动报酬之日起1年B.劳动关系终止的，自劳动关系终止之日起3年C.自用人单位拖欠劳动报酬之日起3年D.劳动关系终止的，自劳动关系终止之日起1年
下列关于停工留薪期用人单位和工伤职工关系的说法，正确的是（）。A、工伤职工不得与用人单位解除或者终止劳动关系B、用人单位不得与工伤职工解除或者终止劳动关系C、用人单位可以与工伤职工解除或者终止劳动关系D、用人单位必须与工伤职工解除或者终止劳动关系
某企业与参保人员解除、终止劳动关系之日后，应将失业人员名单告知给失业保险经办机构的时限为（）。A、自终止或解除劳动关系之日起15日内B、自终止或解除劳动关系之日起15个工作日内C、自终止或解除劳动关系之日起30日内D、自终止或解除劳动关系之日起30个工作日内
劳动关系终止的，因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者提出仲裁的期限是（）。A、自劳动关系终止之日起60天内B、自劳动关系终止之日起三个月内C、自劳动关系终止之日起六个月内D、自劳动关系终止之日起一年内
城镇企业事业单位职工失业后，原所在单位应当及时为失业人员（）A、出具终止解除劳动关系的证明B、告知其按规定享受失业保险待遇的权利C、将失业人员名单自终止与解除劳动关系之日起7日内报失业保险经办机构备案D、发放失业保险金
用人单位必须在与劳动者约定的日期支付工资，不得无故拖欠。用人单位与劳动者依法解除或者终止劳动关系的，应当在劳动关系解除或者终止之日起（）个工作日内一次性付清劳动者工资。A、1B、2C、3D、4
单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起（）日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。A、10B、20C、30D、50
多选题用人单位与劳动者依法解除或者终止劳动关系，下列表述正确的是（）A应当在劳动关系解除或者终止之日起两个工作日内一次性付清劳动者工资B应当在劳动关系解除或者终止之日起三个工作日内一次性付清劳动者工资C有约定的应从其约定D不可另行约定支付时间
单选题单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起（）日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。A10B20C30D50
单选题用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，下列说法正确的是（）A劳动者应当立即终止劳动关系B用人单位应当终止劳动关系，并支付经济补偿金C用人单位应当终止劳动关系，不必支付经济补偿金D用人单位应补订劳动合同
单选题下列关于住房公积金缴存的表述，错误的是（ ）。A每个职工只能有一个住房公积金账户B住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况C住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专用账户D单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止10日内到住房公积金管理中心办理变更登记
填空题单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起（）日内到住房公积金管理中心办理变更登记等手续。