上级工会可以派员帮助和指导企业职工组建工会,谁不得阻挠:()A、企业行政B、企业党组织C、任何单位D、任何个人
上级工会可以派员帮助和指导企业职工组建工会,谁不得阻挠:()
- A、企业行政
- B、企业党组织
- C、任何单位
- D、任何个人
相关考题:
下列说法错误的是( )。A.职工200人以上的企业可以设专职工会主席B.任何组织、个人不能随意撤销、合并工会组织C.会员不足50人的单位可以单独建立基层工会委员会D.上级工会可以派员帮助和指导企业职工组建工会
下列说法错误的是( )A.职工200人以上的企业可以设专职公会主席B.任何组织、个人不能随意撤销、合并工会组织C.会员不足50人的单位可以单独建立基层工会委员会D.上级工会可以派员帮助和指导企业职工组建公会
违反《工会法》规定,阻挠职工依法()工会或者阻挠上级工会()职工筹建工会的,由劳动行政部门责令其改正;拒不改正的,由劳动行政部门提请县级以上人民政府处理。A、参加;帮助、指导B、组织;帮助、指导C、参加和组织;帮助、指导D、参加和组织;协助、指导
违反《工会法》规定,以()等手段阻挠职工依法参加和组织工会或者阻挠上级工会帮助、指导职工筹建工会造成严重后果,构成犯罪的,依法追究刑事责任。A、欺诈、恐吓B、威逼、利诱C、威胁、诈骗D、暴力、威胁
用人单位违反《中华人民共和国工会法》,有下列行为之一的,由劳动保障行政部门责令改正()A、阻挠劳动者依法参加和组织工会,或者阻挠上级工会帮助、指导劳动者筹建工会的B、无正当理由调动依法履行职责的工会工作人员的工作岗位,进行打击报复的C、劳动者因参加工会活动而被解除劳动合同的D、劳动者解除劳动合同
多选题用人单位违反《中华人民共和国工会法》,有下列行为之一的,由劳动保障行政部门责令改正()A阻挠劳动者依法参加和组织工会,或者阻挠上级工会帮助、指导劳动者筹建工会的B无正当理由调动依法履行职责的工会工作人员的工作岗位,进行打击报复的C劳动者因参加工会活动而被解除劳动合同的D劳动者解除劳动合同
判断题阻挠劳动者依法参加和组织工会,或者阻挠上级工会帮助、指导劳动者筹建工会的,由劳动保障行政部门责令改正。A对B错