入夏以来,某公司领导反复听到办公室职员反映,说他们在工作时出现呼吸道干燥、鼻塞、头痛、思想不集中、胸闷、憋气,且易感冒、易疲劳。公司领导请卫生防疫部门来检测时发现,公司办公室间均为密闭式空调房,空气循环使用,你认为该现象是()A、建筑物相关疾病B、不良建筑物综合征C、军团病D、流感流行E、过敏反应

入夏以来,某公司领导反复听到办公室职员反映,说他们在工作时出现呼吸道干燥、鼻塞、头痛、思想不集中、胸闷、憋气,且易感冒、易疲劳。公司领导请卫生防疫部门来检测时发现,公司办公室间均为密闭式空调房,空气循环使用,你认为该现象是()

  • A、建筑物相关疾病
  • B、不良建筑物综合征
  • C、军团病
  • D、流感流行
  • E、过敏反应

相关考题:

某公司的员工都是外派职员,他们被派到各种公司工作。其中一个员工从A公司调到B公司。在A公司时,他是一个技术建议书经理。B公司是A公司的竞争对手。该员工在B公司工作了几个星期后,B公司的销售经理想让他对建议书中他最近参与的某些内容担点建议。这是该员工应该做出何种反应?( )A.不理睬销售经理的会议要求,寻找别的工作B.采取行动前询问销售经理想了解什么C.在会见销售经理前,通知某公司可能出现这种不恰当的事情,然后决定采取何种战略处理任何敏感问题D.告诉之前工作过的某公司这种利益冲突情况,让他们自己处理这个问题。

某公司没有专门的保洁人员,也没有制定打扫卫生的轮值制度,办公室的卫生由公司职员自己打扫。如果你是该公司职员,你会采取哪一种做法?( )A.上班后,看有没有人做卫生。如果没人帮,就自己做;B.不管别人做不做,自己都做C.如果公司有比自己年轻的同事,可以让他们去做E.等领导安排自己做的时候再做

崇拜名人、名流,听到或见到名家、名著时,不太挑选,说买就买,这种心态反映消费者的()。

下面属于办公室用语禁忌的是() A.领导交代的工作超出自己一般职责时,立刻说“NO”。B.中途先走说“失陪”C.需要考虑说“斟酌”D.等候别人说“恭候”

甲、乙、丙三人是某公司的职员,三人分8天,9天,12天到经理办公室汇报工作一次,三人在经理办公室两次相遇至少要相隔多少天A.72B.144C.216D.288

诱导,是指领导者运用在下属的一个行动选择上增加好处,或在一个行动选择上强加新的坏处,或两者兼用的手段来改变下属行动选择本身的性质的一种影响力。 下列不属于诱导的是( )。A.某公司主管对某职员说:“如果再发现你上班时间用公用电话打私人电话,你会被扣发本月奖金。”B.某公司主管通过向职工李某分析与同事是否团结共事的利弊,来促进李某与同事的团结协作C.某公司主管对要求改善待遇的职员做出一些让步,提高工资,从而避免了他们跳槽D.某公司主管对某职员说:“如果你上班再迟到,你会丢掉这份工作。”

入夏以来,某公司反复收到办公室职员反映,说他们在工作时均出现呼吸道干燥、鼻塞、头痛、思想不集中、胸闷、憋气,且易感冒、易疲劳,请卫生防疫部门监测发现,均为密闭式空调房,空气循环使用,你认为该现象是A.建筑物相关性疾病B.空调综合征C.军团病D.流感流行E.过敏反应

甲、乙、丙三人是某公司的职员,三人分8天、9天、12天到经理办公室汇报工作一次,三人在经理办公室两次相遇至少要相隔多少天?A..72 B.144 C.216 D.288

工作中,经常有同事对企业管理说风凉话,这时你会( )。(A)赞同并积极参与其中 (B)反对并尽力远离他们(C)观望,听其言但不参与 (D)向企业主要领导反映

甲乙丙三人是某公司的职员,三人分8天、9天、12天道经理办公室汇报工作一次,三让人在经理办公室两次相遇至少要相隔多少天?() A. 72B. 144C. 216D. 288

你新进一个单位,工作非常出色。领导赞扬你。但不久听到同事们议论。说你对他们构成威胁,你怎么处理?

某公司办公室茶水间提供自助式收费饮料,职员拿完饮料后,自己把钱放到特设的收款箱中,研究者为了判断职员在无人监督时,其自律水平会受哪些因素的影响。特地在收款箱上方贴了一张装饰图片,每周一换。装饰图片有时是一些花朵,有时是一双眼睛。一个有趣的现象出现了:贴着"眼睛"的那一周,收款箱里的钱远远超过贴其他图片的情形。以下哪项如果威震,最能解释上述实验现象?A.该公司职员看到"眼睛"图片时,就能联想到背后可能有人看着他们B.在该公司工作的职员,其自律能力超过社会中的其他人C.该公司职员看着"花朵"图片时,心情容易变得愉快D.眼睛是心灵的窗口,该公司职员看到"眼睛"图片时会有一种莫名的感动E.在无人监督的情况下,大部分人缺乏自律能力

入夏以来,某公司领导反复听到办公室职员反映,说他们在工作时出现呼吸道干燥、鼻塞、头痛、思想不集中、胸闷、憋气,且易感冒、易疲劳。公司领导请卫生防疫部门来检测时发现,公司办公室间均为密闭式空调房,空气循环使用,你认为该现象是A.不良建筑物综合征B.过敏反应C.建筑物相关疾病D.军团病E.流感流行

办公室人员辅助领导进行决策,意味着()。A办公室人员只能站在自己的岗位层次辅助领导决策B办公室人员在辅助决策过程中要勇于替领导进行决断C只能充当领导的参谋和助手D办公室人员辅助决策不是对领导工作的“搭台补台”,而是要登台唱戏

对来办公室与领导会面的客人,办公室的工作人员引见、介绍给领导时应注意哪些问题?

在进行办公室内部规划时,应使全体职员的座位相互面对面,不要面向同一方向。

管理者在()当中完成他们的工作。A、办公室B、过程C、流程D、组织

领导要“知人善任”,这是说()A、领导对人才要量才使用B、要克服“以己观人”的缺陷C、领导在用人时,要用其所长,避其所短D、领导要真正地了解人,为他们提供最能发挥他们作用的位置和工作

某单位职工甲找单位领导反映工作问题,情绪激动,同领导发生争吵,在办公室将领导桌上的文件撕毁。甲的行为构成扰乱单位秩序的违反治安管理行为。

在汇报工作时,应该注意以下哪些方面的礼貌?()A、如果门开着,可以直接进入领导的办公室B、汇报工作时,要注意仪表,姿态文雅大方C、汇报工作时,要注意上级办公室是否允许吸烟D、如果门关着,要轻轻敲门,得到允许后再进入

如果与领导在同一层楼办公或与领导办公室距离很近时,尽量不要用电话联系,应直接当面请示或汇报工作。

当管理者与职员关系十分密切,而且职员完全可以胜任工作,可以放心地让他们干下去,这时,管理者应该选择的领导模式是()A、命令式B、指导式C、扶持式D、委托式

填空题崇拜名人、名流,听到或见到名家、名著时,不太挑选,说买就买,这种心态反映消费者的()。

单选题On hearing the fire signal, the crew should carry out their assigned duties immediately.()A在听到火警信号后,船员应立即履行他们分配的职责。B在听到火警信号后,船员应立即分配他们的职责。C在听到火警信号前,船员应立即分配他们的职责。D在听到火警信号前,船员应立即履行他们分配的职责。

单选题办公室人员辅助领导进行决策,意味着()。A办公室人员只能站在自己的岗位层次辅助领导决策B办公室人员在辅助决策过程中要勇于替领导进行决断C只能充当领导的参谋和助手D办公室人员辅助决策不是对领导工作的“搭台补台”,而是要登台唱戏

问答题对来办公室与领导会面的客人,办公室的工作人员引见、介绍给领导时应注意哪些问题?

单选题当管理者与职员关系十分密切,而且职员完全可以胜任工作,可以放心地让他们干下去,这时,管理者应该选择的领导模式是()A命令式B指导式C扶持式D委托式