从利益归属的角度讲，个人与个人之间的谈判是（）A、单独谈判B、人际谈判C、非实质性谈判D、私人谈判
从利益归属的角度讲，个人与个人之间的谈判是（）
- A、单独谈判
- B、人际谈判
- C、非实质性谈判
- D、私人谈判
相关考题：
真正的僵局形成之后,谈判气氛随之紧张,这时双方都不可失去理智,任意冲动。必须明确冲突的实质是双方利益的矛盾,而不是谈判者个人之间的矛盾,因此,要把人与事严格区分开来,不可夹杂个人情绪的对立,以致影响谈判气氛。这时要打破僵局需要做到什么()。 A、理性思考B、避免争吵C、欢迎不同意见D、协调好双方利益
关于集体主义，正确的理解是（ ）。(A) 一切从集体利益出发，把集体利益放在个人利益之上(B)集体要尊重个人利益，帮助实现个人利益(C)个人利益在集体利益面前微不足道(D)集体利益与个人利益之间在本质上是一种博弈关系
“大河有水小河满，大河无水小河干”，从个人利益和集体利益关系的角度看，这句话直接说明了（ ）。A.个人只有依靠集体才能有无穷的力量B.维护好集体利益，个人利益才有保障C.集体利益和个人利益相互依存D.只有维护好个人利益，集体利益才有保障
关于集体主义，正确的理解是（ ）。A． 一切从集体利益出发，把集体利益放在个人利益之上B． 集体要尊重个人利益，帮助实现个人利益C． 个人利益在集体利益面前微不足道D． 集体利益与个人利益之间在本质上是一种博弈关系
按账户归属关系归属时，权益归属是从（）账户计算归属权益，计入（）账户。A、企业账户、员工企业账户B、员工企业账户、员工个人账户C、员工企业账户、员工个人企业归属账户D、员工个人企业归属账户、员工个人归属账户
单选题按账户归属关系归属时，权益归属是从（）账户计算归属权益，计入（）账户。A企业账户、员工企业账户B员工企业账户、员工个人账户C员工企业账户、员工个人企业归属账户D员工个人企业归属账户、员工个人归属账户
多选题从狭义的角度看，谈判利益包括（）。A价格B利润空间C投资回报D个人报酬E增进社会福利