各部门考勤相关资料上报时间为（）A、每月5日B、每月10日C、每月15日D、每月20日

各部门考勤相关资料上报时间为（）

  • A、每月5日
  • B、每月10日
  • C、每月15日
  • D、每月20日

相关考题：

《统计法实施细则》规定，各部门、各单位上报统计资料时，均需经本部门、本单位领导人( )。统计资料在法律上具有特定的内涵，并不是所有反映国民经济和社会发展情况的数据和信息资料都是统计资料。法律意义上的统计资料具有的特征是( )。A．客观性B．公平性C．合法性D．合理性E．相关联性
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安监站定于什么时间为接待施工企业上报安全内业资料时间
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《统计法实施细则》规定，各部门、各单位上报统计资料时，均需经本部门、本单位领导 人( )。A.签署B.审核C.签名D.盖章
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《统计法实施细则》规定，各部门、各单位上报统计资料时，均需经本部门、本单位领导人（ ）。
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责本中心人员的考勤工作，按规定填记考勤报表，次月第一天向客运部上报考勤报表。（）
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关于供电所考勤管理下列说法哪些的是（）A、供电所负责严格执行考勤制度B、应用考勤系统加强对员工的日常管理C、建立和维护员工考勤档案D、定期上报考勤结果
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考勤信息的合法性下列表述正确的是（）A、正常数据源中的考勤信息都是合法的B、异常数据源中的考勤信息都是不合法的C、是否在“窗口时间”打卡，与考勤信息是否合法无关D、指纹考勤终端”与“手机考勤终端”同时可用时，手机考勤信息为不合法的考勤信息
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旅馆每月考勤由各部门考勤责任人填写《考勤汇总表》后交（）签字。A、前厅经理B、行政经理C、总经理助理D、店经理
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计划财务部门负责非信贷资产风险分类工作的相关报告会和资料的汇总和上报。
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规范信贷申报事项具体做到五个衔接，即（）。A、上报资料内容前后衔接B、时间前后衔接C、上报的财务报表与CMS录入数据衔接D、上报的客户信用余额、担保方式等与CMS衔接E、客户人行信用查询记录与相关资料内容衔接
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点名结果须遵照真实情况记录，月底与各科室上报的考勤表进行核对。
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项目发生索赔事件的，应及时收集相关证据，按照合同约定的时间上报索赔资料。
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上报的考勤、工资、奖金等不及时或更改，管理人员（）。A、红线B、通报批评C、失格D、降档
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职工考勤填写不及时；职工考勤不按规定时间上报；考勤错考、漏考、更改，管理人员（）。A、红线B、通报批评C、失格D、降档
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职工考勤表部门负责人未审核签字；上报职工考勤混乱，管理人员（）。A、红线B、通报批评C、失格D、降档
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应急预案上报的相关资料包括（）和宣传文件。A、地理文件B、命令文件C、宣传文件D、审核文件
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上报的考勤、工资、奖金等不及时，管理人员（）。A、红线B、通报批评C、失格D、降档
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人力资源部门对新参加工作的员工应办理哪些手续（）A、设立工号B、列入考勤C、定编入册D、调档并补充相关档案资料
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各境内分行办理快汇通业务头寸上报的截止时间为每天（），遇国内节假日，头寸上报截止时间如有变动，根据总行相关部门通知执行。A、14：30B、15：00C、15：30D、16：00
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单选题职工考勤表部门负责人未审核签字；上报职工考勤混乱，管理人员（）。A红线B通报批评C失格D降档
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判断题责本中心人员的考勤工作，按规定填记考勤报表，次月第一天向客运部上报考勤报表。（）A对B错
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单选题统计调查方案中的调查时间是指（）A调查工作的期限B调查资料所属的时间C调查登记的时间D调查资料的上报时间
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填空题门禁及考勤系统，因公外出人员填写的“（）”必须与考勤时间相对应。
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单选题职工考勤填写不及时；职工考勤不按规定时间上报；考勤错考、漏考、更改，管理人员（）。A红线B通报批评C失格D降档
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填空题门禁及考勤系统，下班时间超过60分钟算作加班，但以车站上报的（）为准。
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多选题各部门、各单位上报统计资料时，均需经本部门、本单位领导人（）。A签名B审核C签署D盖章
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单选题各境内分行办理快汇通业务头寸上报的截止时间为每天（），遇国内节假日，头寸上报截止时间如有变动，根据总行相关部门通知执行。A14：30B15：00C15：30D16：00
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