一个有效的管理者需要扮演哪些角色?需要具备哪些素质和技能?
管理者行使管理职能和扮演管理者角色时必须具备的技能有哪些?
管理者扮演联络者的角色属于( )。 A.人际角色B.决策角色C.信息角色D.领导角色
管理者扮演的角色可被分为（）。A、人际角色B、信息角色C、决策角色D、领导角色
管理者处理信息并得出结论扮演的是（）。A、人际角色B、信息角色C、决策角色D、领导角色
当管理者担当哪些角色时，所扮演的是信息角色（）A、监督者B、信息传播者C、联络者D、发言人
公共管理者在管理活动中一般扮演以下哪些角色？（）A、领导方面的角色B、决策方面的角色C、流程控制的角色D、协调方面的角色E、组织方面的角色
管理者扮演的角色可被分人际角色、信息角色和领导角色。
管理者扮演哪些信息角色？（）A、联络者B、传播者C、监听者D、谈判者E、发言人
管理者扮演哪些角色（）A、信息传递B、内部协调C、人际关系D、决策制定E、传递协调
在组织管理实践中管理者常常扮演下面哪些角色（）A、人际角色B、决策角色C、操作员角色D、信息传递者角色
管理者在驾驭混乱的局面时所扮演的角色是“领导者角色”。
根据“五角色理论”，人力资源开发专业人员应该扮演下列哪些角色（）A、“顾问”角色B、“创新者”角色C、“管理者”角色D、“培训者”角色E、“设计者”角色
管理者主要应扮演哪些角色（）A、人际角色B、领导者C、信息角色D、决策角色E、发言人
明茨伯格认为，管理者扮演的角色类型有（）信息角色和决策角色。
多选题在组织管理实践中管理者常常扮演下面哪些角色（）A人际角色B决策角色C操作员角色D信息传递者角色
多选题公共管理者在管理活动中一般扮演以下哪些角色？（）A领导方面的角色B决策方面的角色C流程控制的角色D协调方面的角色E组织方面的角色
问答题一个有效的管理者需要扮演哪些角色？需要具备哪些技能？
多选题管理者主要应扮演哪些角色（）A人际角色B领导者C信息角色D决策角色E发言人
多选题根据“五角色理论”，人力资源开发专业人员应该扮演下列哪些角色（）A“顾问”角色B“创新者”角色C“管理者”角色D“培训者”角色E“设计者”角色
多选题当管理者担当哪些角色时，所扮演的是决策角色（）A企业家B混乱驾驭者C资源分配者D谈判者
问答题“黑堡宣言”认为公共管理者应扮演的角色有哪些？
填空题明茨伯格认为，管理者扮演的角色类型有（）信息角色和决策角色。