单选题管理者在（）当中完成他们的工作。A办公室B过程C流程D组织
单选题
管理者在（）当中完成他们的工作。
A
办公室
B
过程
C
流程
D
组织
参考解析
解析：
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相关考题：
通常情况下，企业和员工双方之间存在的一种潜在承诺是( )。A．如果员工工作努力并且工作完成得好，那么随着他们的职业发展，他们将会提升到报酬较高的工作岗位上去B．如果员工工作努力，并且工作完成得好，那么他们将会提升到领导岗位上去C．如果员工工作努力，并且工作完成得好，那么，企业会将员工送往学习提升的培训地方进行学习D．如果员工工作努力，并且工作完成得好，那么，企业会直接将员工提升为企业管理者
通常情况下，企业和员工双方之间存在的潜在承诺是（ ）。A．如果员工工作努力并且工作完成得好，那么随着他们的职业发展，他们将会提升到薪酬较高的工作岗位上去B．如果员工工作努力，并且工作完成得好，那么他们将会提升到领导岗位上去C．如果员工工作努力，并且工作完成得好，那么，企业会将员工送往学习提升的培训地方进行学习D．如果员工工作努力，并且工作完成得好，那么，企业直接会将员工提升为企业管理者
以下关于管理者薪酬的描述，正确的有（ ）A．管理者级别越高，他们自主设计其工作的弹性就越小B．管理工作通常是以工作如何完成的方式描述的C．管理工作虽然具有多样性，但比较容易定义D．市场定价是决定管理人员薪酬的最佳途径
某管理者认为，现代社会条件下，人们更需要得到尊重、体谅、关心和支持，于是在日常管理当中他非常注重对下属做好这些工作。天长日久，他们这个部门的群体意识最强，成员的满意度也最高;但是他们总也得不到上级的表扬，因为他们总是成绩平平。该管理者百思不得其解。你觉得下面哪一条解释最在理?A.该管理者的管理水平有限，不能带领大家取得好成绩。B.不一定是人的问题，有可能所处的环境对他们不利。C.这个部门人员的素质太低，能力有限，不能很好地完成任务。D.该管理者的领导方式存在问题，单纯的关心体谅未必能使下属的工作效率自然而然地得到提高。
工作品质主要指的是（）。A、在工作过程中，有助于管理者实现管理的品质要求B、在工作过程中，有助于管理者提高沟通效果的品质要求C、在工作过程中，有助于管理者发挥管理技能的品质要求D、在工作过程中，有助于管理者完成管理任务绩效的品质要求
哪一个选项最好的描述了授权过程？（）A、向管理者发出指令，他们确保指令得以执行B、向管理者发出指令，他们确保下属执行这些指令C、管理者传递信息给另一位管理者以确保完成工作D、管理者向下属发出指示，并从他们那里获得反馈
以下关于管理者薪酬的描述，正确的有（）。A、管理者级别越高，他们自主设计其工作的弹性就越小B、管理工作通常是以工作如何完成的方式描述的C、管理工作虽然具有多样性，但比较容易定义D、市场定价是决定管理人员薪酬的最佳途径
小李是某饭店的管理者，作为饭店的一把手，他的工作干得特别出色，得到了饭店员工和客人的尊敬，那么，请问：在饭店的管理者当中，作为饭店的控制层，能组织执行饭店决策控制部门业务运转的是（）。A、基层管理者B、中层管理者C、高层管理者D、低层管理者
单选题小李是某饭店的管理者，作为饭店的一把手，他的工作干得特别出色，得到了饭店员工和客人的尊敬，那么，请问：在饭店的管理者当中，作为饭店的控制层，能组织执行饭店决策控制部门业务运转的是（）。A基层管理者B中层管理者C高层管理者D低层管理者
单选题当一个管理者在激励他的部下，指导他们的活动，解决他们之间的矛盾，引导他们完成好某项任务时，他就是在进行（）。A计划B组织C领导D控制