填空题科技创新本质上是人的创造性活动,要充分()和()科研人员,赋予创新团队和领军人才更大的人财物支配权和技术路线决策权。

填空题
科技创新本质上是人的创造性活动,要充分()和()科研人员,赋予创新团队和领军人才更大的人财物支配权和技术路线决策权。

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相关考题:

要把()开发放在科技创新最优先的位置,改革人才培养、引进、使用等机制,努力造就一批世界水平的科学家、科技领军人才、工程师和高水平创新团队,注重培养一线创新人才和青年科技人才。 A.新技术B.新资源C.人才资源D.人口资源

我们要贯彻( )方针,深化人才发展体制机制改革,全方位培养、引进、用好人才,造就更多国际一流的科技领军人才和创新团队,培养具有国际竞争力的青年科技人才后备军。 A、尊重劳动B、尊重知识C、尊重人才D、尊重创造

创新人才推进计划项目包括()。 A、中青年科技创新领军人才B、创新型领军人才C、重点领域创新团队D、创业型领军人才

科技创新最重要的因素是(),必须深化科技体制改革,健全创新激励机制,赋予创新团队和领军人才更大的人财物支配权、技术路线决策权,真正让有贡献的科技人员名利双收,涌现更多国际领先创新成果。 A.设备B.人C.资源D.技术

要深化人才发展体制机制改革,全方位( )人才,造就更多国际一流的科技领军人才和创新团队。 A、培养B、引进C、用好D、激励

贯彻尊重劳动、尊重知识、尊重人才、()方针,深化人才发展体制机制改革,全方位培养、引进、用好人才,造就更多国际一流的科技领军人才和创新团队,培养具有国际竞争力的青年科技人才后备军。 A、尊重创新B、尊重科学C、尊重创造

涵养创新型人才“蓄水池”同志指出,为了加快形成一支规模宏大、富有创新精神、敢于承担风险的创新型人才队伍,要重点在用好、吸引、培养上下功夫。一切科技创新都是人做出来的,科技创新最根本的是人才问题。建设一支规模宏大、富有创新精神、敢于承担风险的创新型人才队伍,涵养创新型人才“蓄水池”,要坚持在科技创新实践中识别人才、在科技创新活动中培育人才、在科技创新事业中使用人才。在科技创新实践中识别人才。改革开放40多年来,我国实现了科技水平整体跃升,已成为具有重要影响力的科技大国。建设世界科技强国,必须牢牢抓住人才这个“牛鼻子”,坚持在科技创新实践中识别人才。只有找到人才,才能推动科技创新事业顺利展开和有效实施。要把人才资源开发放在科技创新实践的优先位置,坚持以创新型人才引领科技创新发展。真正落实企业、高校、科研机构等用人主体的自主权,建立健全选人用人机制,将创新型人才选出来、用起来,形成广纳贤才、人尽其才的良好氛围。在选人用人时应注意,不能用常规思维识别创新型人才,更不能用一把尺子量到底,而要用多元化理念、实践导向来识别,坚持以实际能力为标准,突出创新型人才评价的专业导向、市场导向和社会导向。此外,还要完善创新型人才引进机制,实行更积极、更开放、更有效的创新型人才引进政策,敞开大门,不拘一格,汇聚全球创新型人才资源。在科技创新活动中培育人才。当前,新一轮科技革命和产业变革正在孕育兴起,全球科技创新呈现新的发展态势和特征,新技术替代旧技术、智能型技术替代劳动密集型技术趋势明显。“创新之道,唯在得人。得人之要,必广其途以储之。”人才培育不是一蹴而就的,只有加快形成有利于人才成长的培育机制,才能保证优秀人才不断涌现。要进一步建立健全创新型人才培育机制,努力实现创新型人才培育体系化、科学化,不断优化创新型人才考核评价机制。探索建立多层次、广覆盖的创新型人才培育模式,按照人才成长规律办事,避免急功近利、拔苗助长,坚持竞争激励和崇尚合作相结合,培养造就一大批具有全球视野和国际水平的科技领军人才、战略科技人才、青年科技人才和高水平创新团队。建立健全创新型人才合理流动机制,提高社会横向和纵向流动性,保障创新型人才在不同性质单位和不同地域间有序流动,促进创新型人才在行业、领域、区域间优化配置。在科技创新事业中使用人才。人才培育的关键环节在于使用。要用好科学家、科技人员、企业家等创新型人才,不断激发他们的创新激情。遵循科研工作规律,在推进科技创新事业中,给创新型人才提供合适的平台、合适的岗位,发挥他们的优势和长处,赋予其技术路线决策权、经费支配权和资源调动权。环境好,则人才聚、事业兴;环境不好,则人才散、事业衰。这就要求在全社会营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的科学理念、政策环境和社会氛围。加强高等院校、科研院所创新设施建设,完善知识产权运用和保护机制,进一步提高广大创新型人才的获得感和幸福感,给创新型人才创造良好工作与生活环境,让他们把主要时间和精力用在业务和科研上,让其聪明才智和创造活力竞相迸发。

创新驱动实质上是()。改革和完善人才发展机制,加大创新型人才培养力度,对从事不同创新活动的科技人员实行分类评价,制定和落实鼓励创新创造的激励政策,鼓励科研人员持续研究和长期积累,充分调动和激发人的积极性和创造性。A、经济驱动B、人才驱动C、政策驱动D、科技驱动

“十三五”规划提出深入实施创新驱动发展战略,要求赋予创新领军人才更大的()A、人财物支配权B、技术路线决策权C、军队指挥权D、请求权E、抗辩权

()已经成为知识创新和技术创新的生力军、创新人才和领军人才成长的摇篮。A、企业B、电视媒体C、研究机构D、高校

我们要把人才资源开发放在科技创新最优先的位置,改革人才()等机制,努力造就一批世界水平的科学家、科技领军人才、工程师和高水平创新团队,注重培养一线创新人才和青年科技人才。A、使用B、培养C、引进D、晋升

科技创新本质上是人的创造性活动,要充分()和()科研人员,赋予创新团队和领军人才更大的人财物支配权和技术路线决策权。

十九大报告提出“加快建设创新型国家”。到2020年,我国能不能如期建成创新型国家,人才是关键要素。为此,十九大报告又具体提出培养造就三类人才和一类团队,即:一大批具有国际水平的战略科技人才、科技领军人才、青年科技人才和高水平创新团队。

十九大报告指出,要培养造就一大批具有国际水平的()和高水平创新团队。A、战略科技人才B、科技领军人才C、青年科技人才D、青年创新人才

“双核驱动”在引进人才方面,要坚持产业引进与人才引进相结合,面向海内外引进(),以产业项目吸引和聚集人才。A、拥有专利技术人才B、科技创新人才C、重点产业创新创业型人才D、领军型高层次人才

创新技术包括四个方面:第一,培育创新主体和平台;第二,明确创新技术重点;第三,实施创新战略和行动;第四,制定创新政策。其中关于关于培育新主体和平台的具体措施的说法正确的是()。A、扩大高校和科研院所自主权B、强化政府的创新主体地位和主导作用C、在重大创新领域组建一批国家实验室D、赋予新型领军人才更大的人财物支配权、技术路线决策权

扩大高校和科研院所自主权,赋予创新领军人才更大人财物支配权、()A、创新路线决策权B、技术路线决策权C、资金路线决策权D、收益路线决策权

扩大高校和科研院所自主权,赋予创新领军人才更大()。A、人财物收支权B、人才物支配权C、技术路线决策权D、技术改革决定权

党的十九大强调指出,要坚定实施(),培养造就一大批具有国际水平的战略科技人才、科技领军人才、青年科技人才和高水平创新团队。选择一项:A、科技兴国战略B、科技强国战略C、创新驱动战略D、科教兴国战略

多选题“十三五”规划提出深入实施创新驱动发展战略,要求赋予创新领军人才更大的()A人财物支配权B技术路线决策权C军队指挥权D请求权E抗辩权

单选题()已经成为知识创新和技术创新的生力军、创新人才和领军人才成长的摇篮。A企业B电视媒体C研究机构D高校

多选题我们要把人才资源开发放在科技创新最优先的位置,改革人才()等机制,努力造就一批世界水平的科学家、科技领军人才、工程师和高水平创新团队,注重培养一线创新人才和青年科技人才。A使用B培养C引进D晋升

多选题十九大报告指出,要培养造就一大批具有国际水平的()和高水平创新团队。A战略科技人才B科技领军人才C青年科技人才D青年创新人才

单选题扩大高校和科研院所自主权,赋予创新领军人才更大人财物支配权、()A创新路线决策权B技术路线决策权C资金路线决策权D收益路线决策权

多选题扩大高校和科研院所自主权,赋予创新领军人才更大()。A人财物收支权B人才物支配权C技术路线决策权D技术改革决定权

多选题2020年9月11日,习近平在科学家座谈会上指出,要加快推进科研院所改革,赋予高校、科研机构更大自主权,给予创新领军人才更大技术路线决定权和经费使用权,坚决破除“唯()、唯()、唯()、唯()”。A论文B职称C学历D奖项

多选题“双核驱动”在引进人才方面,要坚持产业引进与人才引进相结合,面向海内外引进(),以产业项目吸引和聚集人才。A领军型高层次人才B重点产业创新创业型人才C拥有专利技术人才D科技创新人才